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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社NEXTの過去求人・中途採用情報
株式会社NEXTの 募集が終了した求人
ソリューション営業/未経験OK!/月給30万円スタート!
- 正社員
- 転勤なし
未経験OK!電気代が高騰し続ける今だからこそ成約率の高さが魅力の【ソリューション営業】
具体的な仕事内容
電気代が上がり続ける現代で、
『えっ!そんなに安くなるの!?』
と驚かれるほどコスト削減に繋がる電力の新プランのご提案をメインに、
太陽光発電システム、空調設備などの住宅設備の施工のご案内や法人に向けてWeb商材を用いたソリューション営業もお願いいたします。
>>具体的には?
今までなんとなくで契約していた「家庭用電力」。
そんなお客様にコストを抑えられる電力プランをご案内します。
確実に毎月のコスト削減に繋がる提案なので成約率の高さがポイント!
>>仕事の流れ
1)お客様先へご訪問
月々の電気料金について、お悩みや理想のヒアリングをしていきます。
2)シミュレーション
新プランに変更した際の月々の電気料金などをご案内します。
オトクになるお客様がほとんどです!
3)ご契約
ご提案内容にご納得いただけたらご契約です。
コスト削減に直結するため喜んでいただけることが多く、どんどんご契約いただいています!
>>入社後の流れ
まずは座学で電力について学んでいただきます。
その後、先輩の営業を見ていただき真似しながら実行していきます。
その日の終わりに【質問タイム】ここで気になったことは全て確認してください!
それを1週間繰り返すと大体ひとりで業務を行なっていけるようになります!
営業といえばノルマが課せられ、「達成するまで帰ってくるな!」という営業スタイルを想像する方もいるかもしれません。
弊社はそのようなマネジメントは一切禁止。
どうすれば達成できるか、成長できるかを向き合ってサポート!
営業未経験の方でも安心してチャレンジできる環境を作っています!
チーム/組織構成
平均年齢27.5歳と若さ溢れる会社です!
住宅手当などを準備しているため、関西圏外出身者がいるのも当社ならでは!
<学歴・経験不問>意欲採用!あなたの自然体を見せてください!
「人の役に立ちたい」
「人として成長したい」
そんな想いをお持ちの方に万全のサポート体制と働きやすい環境を整えています!
未経験の方でも安心してチャレンジしてください◎
\ こんな人は大歓迎! /
■人と接することが好きな人
■運動が好きな人
■美味しいものが好きな人
■人や仲間とのつながりを大切にできる人
■強い成長意欲をもっている人
上記に当てはまらなくてもOKです!
まずはお話ししましょう!
【全国から大募集】NEXTオフィス
大阪府大阪市西区南堀江1-14-29 Rビル 4F
9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
0時間
ほぼありません!定時10分後には大体誰も会社にいません!笑
正社員
試用期間最長6ヶ月
※試用期間中は月給26万円~
※その他の条件は同じです。
※平均的に試用期間は3ヶ月程です。
月給30万円~+諸手当+インセンティブ
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★インセンティブ支給あり
★別途ボーナスもあり!?
【その他手当】
◇職務手当
◇役職手当
◇出張手当
◇休日出勤手当
◇勤続手当
■賞与
年2回
(6月/12月)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収400万円
~
■社員の年収例
750万円(37歳)月給+インセンティブ+賞与+諸手当
610万円(29歳)月給+インセンティブ+賞与+諸手当
420万円(24歳)月給+インセンティブ+賞与+諸手当
・社会保険完備
・交通費全額支給
・社宅あり
・住宅手当/家賃補助
・ランチチケット(月3500円まで)
・事務所内にジムあり!?
・事務所屋上にサウナあり!?
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
★5日以上の連続休暇取得OK!
チャレンジなくして成長は望めません。
もちろん失敗するリスクも伴いますが、そのままでは終わらせずに学びを得て、さらにチャレンジを重ねることを大切にしています。
これからの社会に必要とされ、人としての可能性を広げ、私たちにしかできない価値を提供する、そんな会社を皆さんと一緒に目指したいと考えています。
朝礼や定時外の長時間労働などを廃止。
どうすれば効率よく、快適に働きやすい環境かを追い求めています。
飲み会もほぼなし。プライベートを大切にしてもらっています。
一見効率だけを追い求めるちょっと冷たい会社かなと思われますが、全然違います!
ワイワイガヤガヤした職場で社員同士の仲も良く、社長との距離も近いのが特徴。
「お腹すいたなぁ」とアピールすれば社長が美味しいご飯に連れて行ってくれます!笑
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出典:doda求人情報(2025年4月時点)