株式会社プライムハウスの過去求人・中途採用情報

【業界未経験歓迎／100%反響営業】自社ブランド住宅のご案内をお任せします
具体的な仕事内容
“売り込む”と言うよりも、お客様の要望をしっかり聞きながら、寄り添った提案を行なう営業スタイルです。

【仕事の流れ】
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▼展示場でお客様を案内
Web集客、住宅展示場にて反響があったお客様にアプローチ
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▼資金計画や物件のプランニング
資金繰りの相談、土地探しなど希望のお住まいの実現に向けてサポートします
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▼ご契約業務
施工は協力会社さんに依頼を出します
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▼施工後のお引渡し

＼仕事のPOINT／
★100％反響営業
CMやTV番組、WEBサイトなど、集客は会社が行うので、新規開拓は行いません。社内でお客様の取り合いはなく、営業担当に平等に振り分けます。当社に興味をお持ちの方や購入意思のある方への提案になるので、5件に1件程度の高い成約率を誇り、営業のしやすさは抜群です。

★お客様対応に専念できる環境
営業が契約を獲得してから引き渡しまでのフォロ―を専門に行う満足課という部門があります。満足課があるので、営業活動にしっかりと専念できる体制を整えています。

★“ちょうどいい”家づくりがモットー
お客様の住まいのお悩みを解決する提案がメインになるので、押し売りすることはなく、お客様の暮らしにあった"ちょうどいい家"を届けられます。誠実な対応と高い商品力が、住宅着工棟数No.1という結果につながっています。

★頑張りは給与に還元
ノルマはなく、粗利額での目標設定をしています。年間の利益をもとに翌年の基本給が決まる仕組みで、3年目以降で年収1000万円を目指すことができます。実績に応じて毎年給与がどんどんUPしていくので、長期的に安定した収入を実現できる環境です。

【キャリアについて】
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住宅営業のプロとして活躍していただくことはもちろん、課長⇒店長⇒次長⇒部長のように昇格を目指すことも可能です。
入社2～3年で店長に昇格、入社5年目で課長に昇格した実績もあります。少数精鋭の組織でポストも豊富にあるので、早期昇格を実現できる環境です。

チーム／組織構成
＼20代～40代の社員が活躍中！／
営業メンバーは男性5名、女性2名の計7名が在籍。
業界未経験から入社した社員も多く、チームで支え合う体制が整っていますので、安心して仕事に取り組める環境です。

【学歴不問／未経験歓迎】◆営要普通免許（AT可）◆第二新卒歓迎
【必須条件】
◎普通自動車運転免許（AT限定可）

＼このような方は歓迎します！／
■営業経験や接客経験（個人・法人経験不問）
■住宅・不動産業界の実務経験をお持ちの方
■人と話すのが好きな方
■商品に自信をもって営業がしたい方
■頑張りが評価に反映され高収入を実現したい方
■安定した環境でキャリアを築きたい方
■U・Iターン歓迎

※学歴不問
※未経験歓迎
※第二新卒歓迎

＼会社見学OKです！／
当社の実際の雰囲気や仕事の様子を見ていただき、ご判断いただいてOKです
興味をお持ちの方は、気軽にご応募ください！

<本社>秋田県秋田市仁井田本町三丁目12番32号
（JR奥羽本線「四ツ小屋駅」より車で7分）

●自動車通勤OK
●U・Iターン歓迎

※引っ越し費用一部負担制度あり ※県外への転勤はなし ※受動喫煙対策あり

8:00～17:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

◎残業は多くても30時間程度
遅くても18時半には帰宅するよう、取り組んでいます！
■平均残業時間
20時間

正社員
試用期間3カ月（待遇に変動なし）

●月給22万円～26万8000円（固定残業代含む）+各種手当

＜固定残業代＞
時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万円～4万8000円支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※経験・能力を考慮して、当社規定により決定いたします

＜営業手当あり＞
営業デビュー後は、「営業手当」が月給にプラス5万円で支給！
（※営業として商談を一人で行えるようになることが目安）

＜平均年収＞
営業職の平均年収は600万円！3年目以降の営業社員の平均年収は750～800万円！若手の1000万円プレイヤーも多数在籍！
高収入が実現可能な体制や、仕組みもあります。
さらに、キャリアアップに伴い、役職手当も支給されるので、長期的に収入アップを実現できます。

＜社員の収入例＞
①中途採用2年目（役職なし）
└宅建有資格者・賃貸・扶養家族：配偶者・子1人
●月収：40万円 （基本給＋固定残業代＋各種手当＋家賃補助）
●年収：568万円
（基本給＋固定残業代＋各種手当＋家賃補助＋賞与4カ月分）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■皆勤手当：月1万円
■食事手当：月7500円
■資格手当
・宅地建物取引士：月3万円
・二級建築士：月3万円
・一級建築士：月5万円
・2級施工管理技士：月5000円
・1級施工管理技士：月1万円
・インテリアコーディネーター／月1万円
■家族手当：月8000円／1人当たり（18歳未満）
■家賃補助：月3万円／自社住宅購入手当3万円
■営業手当：月5万円（営業デビュー後より支給）

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（1月）

■入社時の想定年収
年収430万円
～580万円

■社員の年収例
年収1000万円（20歳台／7年目）
年収1200万円（30歳台／6年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■確定拠出年金
■社員食堂あり
(※ビュッフェ形式でお好きな量をいただけます)
■社員旅行
（ハワイなど／目標達成時）
■表彰制度
■社員割引制度
■社用車貸与
■車通勤可（社員駐車場あり）
■社内専用の携帯貸与
■各種委員会活動
（部署関係なく全員と交流ができます）
◎U・Iターン支援
※引っ越し費用も一部負担制度アリ

＜年間休日＞
120日
●有休付与 (入社半年10日付与)

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（※水曜日定休+前後1日休み） （※月1日、土曜or日曜休みあり）
■年末年始休暇　
(2024年度は11連休の実績)
■夏季休暇
(2024年度は6連休の実績)
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇

①入社後は先輩の商談に同席するなどのOJTを通して業務を学んでいきます。
∟販売方法は統一、業界未経験の方でも活躍できます

②先輩や上司とのロープレを行い、基準を満たせば営業デビュー！
∟営業デビュー後は、営業手当を毎月5万円支給します

「地域トップレベルの土地提案力」「明瞭価格の自由設計」「高い安全性」「充実のアフターメンテナンス」などを揃えており、多くお客様から評価をいただき、2021年に秋田県での住宅着工数1位（※）に輝きました。
自信を持って提供できる家だから、業界未経験の方でも誠実に真摯な気持ちで仕事をすることで、必ず結果はついてきます！

（※リビング通信社発行『住宅月報』2021年度／2021年4月28日～2022年3月28日発行分）