アイウェーヴ株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
アイウェーヴ株式会社の過去求人・中途採用情報
アイウェーヴ株式会社の 募集が終了した求人
経理スタッフ/年間休日120日以上/テレワーク勤務あり
- 正社員
- 転勤なし
経理・総務業務のお仕事をお任せします/残業月平均5時間未満/年休120日以上(土日休)
具体的な仕事内容
経理・総務業務を中心にご担当いただきます。
<経理業務>
□各種経費精算
□売掛・買掛管理
□国内・海外への送金手続き
□経理ソフトへのデータ入力
※会計ソフトは勘定奉行を使用
<総務業務>
□電話・来客対応
□郵便物の管理
□備品管理
□勤怠管理
◆その他、人事・労務・庶務関連業務のサポート など
★一度に全てをお任せするのではなく、ご経験やスキルに合った業務から徐々にお任せしていきます。先輩メンバーと一緒に日々の業務を行い、仕事の幅を広げていきましょう。
★当社の事業や製品、取引先など分からないことがあれば、経理チームだけでなくバックオフィスのスタッフがサポートします。「経験が浅くて自信がない」という方もご安心ください!
【ここもPOINT!】
★部門の有給消化率は「ほぼ100%」★
先輩メンバーの有給消化率は毎年ほぼ100%!きちんと業務のタスク管理さえできればいつでも有給を取得できます。
バックオフィス全体で協力しながら、休日などの取得も柔軟に調整しています♪
★残業は月平均5時間未満★
基本定時退社で、残業は月平均5時間未満!
お仕事に慣れてくれば、リモートワークの活用も可能です!
チーム/組織構成
経理・総務業務は担当スタッフ2名で行っています。
社内はUSENが流れており、雰囲気は明るく、分からないことがあっても気軽に相談しやすい環境です。海外メーカーの製品を扱うなど事業のスケールは大きいですが、職場の雰囲気は和やかでアットホームです。
業界未経験歓迎 ◇ 英語に抵抗がない方 ◇学歴不問
□経理の実務経験1年以上(年数・業界不問)
□簿記3級程度のスキル・知識をお持ちの方
【歓迎条件】☆当てはまらなくても大丈夫です!
□英語に対して抵抗のない方(読み書きができる程度でOK)
□入社後に英語力に磨きをかけたいという意欲のある方
<このような方を歓迎します>
◎一つの会社でじっくり腰を据えて働きたい方
◎安定した会社で働きたい方
◎経理を通じてスキルや知識を向上させたい方
◎他部署のメンバーとも円滑なコミュニケーションが図れる方
★「バックオフィス業務の一部として経理業務も行ったことがある」程度の経験でもOK!
正確性が必要な経理業務と臨機応変な対応が求められる総務業務を兼ねるポジションです。周囲とコミュニケーションを図りながら、柔軟な対応ができる方を歓迎いたします!
【転勤なし/駅から徒歩10分以内!通勤に便利な都心の駅チカオフィス】
★お仕事に慣れたらリモートワークも可能
<勤務地>
本社/東京都千代田区神田錦町3-23-1 神田錦町安田ビル13F
<アクセス>
東京メトロ東西線「竹橋駅」より徒歩4分
東京メトロ各線「大手町駅」より徒歩9分
※受動喫煙対策:禁煙
9:00~17:30(所定労働時間 7時間30分/休憩60分)
業務に慣れてきたら、リモートワークも可能です。
■平均残業時間
5時間
未満
正社員
試用期間3カ月(期間中の条件に変更なし)
月給22万3260円以上+各種手当+賞与
※時間外勤務手当は別途全額支給
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当(100%支給)
■住宅手当(月3万円)※弊社規則による
■テレワーク手当(月1万円)
■賞与
年2回
(6月・12月)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収300万円
~
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当(100%支給)
■住宅手当(月3万円)※弊社規則による
■テレワーク手当(月1万円)
■退職金積立制度(在籍年数に応じて積み立て/会社が全額負担)
■産休育休制度
■服装自由(オフィスカジュアル)
■社員研修
■研修制度(座学研修・OJTなど)
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日休)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
(3日間)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
★夏季休暇と有給休暇を合わせて5日以上の連続休暇を取得できます。
【企業】
NTT、KDDI、富士通、NEC、トプコン、ニコン、オリンパス など
【大学・研究機関】
東京大学、東北大学、日本原子力研究開発機構、産業技術総合研究所、情報通信研究機構 など
【取引先国名】
ドイツ、フランス、アメリカ、カナダ、イギリス、中国、韓国 など
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出典:doda求人情報(2025年3月時点)