株式会社システムファイブの過去求人・中途採用情報

【前年比110～115％の売上成長】映像撮影・配信機材やドローンを取扱う当社の経理業務全般をお任せ
具体的な仕事内容
成長企業の経理として、未経験から幅広い業務にチャレンジしながら専門スキルを高められる環境です。経理の業務にとどまらず、営業や経営を支えるポジションとして活躍いただけます。

＼POINT！／
☆需要高で成長継続中！将来性を感じられる職場
☆経営に近いポジションでスキルを磨き、将来的には中核メンバーとして活躍できるキャリアパスが描ける
☆ルーティンワークだけでなく、自分の成長に応じて新しい挑戦ができる
☆自分のアイデアが業務改善に採用され、成果を実感できる

【主な業務】
■仕入伝票の処理
└取引先から送られてくる伝票の確認・処理を担当します。商品の仕入価格が正しいかを確認し、社内外でミスがないようチェック。
営業が設定する販売価格にも影響を与えるため、非常に重要な役割です。

■振込確認と入金処理
└日々のキャッシュフローを管理し、会社の資金が適切に運用されるようサポートします。

■請求書管理と支払準備
└日次・月次で発生する支払業務の対応です。他部署とも連携しながら進めます。

■仕訳入力業務
└会計システムへのデータ入力を行います。

【入社後の流れ】
▽OJT研修スタート
まずは、事務処理や仕入伝票の処理からスタート。先輩社員のアシスタント業務を通して、当社業務の全体像を理解していただく予定です。

▽慣れてきたら次のステップへ
ゆくゆくは月次決算や年次決算など、本格的な経理業務をお任せ。会社経営や運営に大きく携わることができます。

▽効率化や新しいシステム導入にも挑戦
社内の業務効率化やシステム改善の提案を歓迎する社風です。請求書の電子化や新しいツールの導入など、自らアイデアを提案し、実現させる機会もあります。

チーム／組織構成
管理部：4名（内、経理担当2名）
挑戦し続ける社風が根付いている当社では、社歴に関わらず、「こうしたほうが良くなるのでは」といった提案を活発に行っています。
少数精鋭のため、コミュニケーションを密にとることができ、着実に業務を進めることができる環境です！

■男女比：1：1

【未経験歓迎／学歴不問／第二新卒歓迎】会社の成長を経理として支えたい方　※経理経験者も歓迎
映像機材やドローンの専門知識は一切不要！
大切なことは、「会社を、人を支えたい」という気持ちで成長する想いですので、業界・職種未経験でも大丈夫です。

【必須条件】
■基本的なPC操作ができる方（Word・Excel関数）

【歓迎条件】※必須ではありません
■経理の実務経験
■3級以上の日商簿記資格（または相応の会計知識）

＼こんな方を歓迎します！／
■コミュニケーションを大切にできる方
■主体的に考えて行動できる方
■名古屋で腰を据えて働きたい方

【転勤なし／駅チカ】★栄町駅から徒歩2分

＜名古屋本社＞
愛知県名古屋市中区新栄町2-4 坂種栄ビル16F

▽アクセス
地下鉄東山線・地下鉄名城線「栄町駅」5番出口より徒歩2分

※受動喫煙対策：社内完全禁煙

9:00～18:00（実労働時間8時間、休憩1時間）
■平均残業時間
1時間

以下※残業はほとんどありません！定時退社も可能です。

正社員
※試用期間3カ月あり（期間中の待遇・給与に差はありません）

月給20万8000円～25万3000円

※諸手当は別途支給します
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～350万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給 （上限5万円）
■残業手当
■住宅手当（名古屋：月5000円～2万5000円※社内規定による）
■慶弔手当
■朝礼手当
■退職金制度（中小企業退職金共済）
■オフィスカジュアル可

＜年間休日＞
126日
（2023年度）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■メモリアル休暇（誕生月に1日取得可能）

★有給休暇取得推奨！
取得率は毎年ほぼ100％を達成しています。社員同士の距離が近いからこそ相談もしやすく、チーム内で支え合っているため、お休みも取りやすい環境です。

ドローン事業部は、お客様の「空から撮影したい」という要望をきっかけに、2014年頃からスタートしました。当時、ドローンはまだ一般的ではありませんでしたが、いち早く可能性を見出し、提案。
そこから事業は拡大し、現在ではドローンを活用した多彩なソリューションを提供する部門に成長しました。
お客様の課題に寄り添いながら、新たな活用方法を共に模索してきた結果です。「お客様のためになることを積極的に実現する」という社風が、当社の発展を支えています。