シンガポール・エアラインズ・リミテッド
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
シンガポール・エアラインズ・リミテッドの過去求人・中途採用情報
シンガポール・エアラインズ・リミテッドの 募集が終了した求人
関西・羽田・成田空港/旅客カスタマーサービス/正社員登用前提
- 契約社員
空港のチェックカウンターで顧客サービスを行ったり、外部協力会社との調整を行ったりします。
具体的な仕事内容
◆飛行機の定時運航を支える大切な仕事です◆
【具体的には】
・フライトの出発・到着に関わる全般的な業務
・フライトの遅延、イレギュラーな事態への対応
・顧客からの問い合わせ・苦情など、全般的な顧客対応
・外部協力会社の業務の管理・監督
・請求書の確認・支払伝票の作成など、総務的な事務作業
その他、必要に応じてEラーニングの受講、会社指定のミーティングへの出席などが求められます。
≪1日の仕事の流れ(例)≫
▼飛行機の到着
▼お預かりした荷物の確認
▼次のフライトに向けてチェックインの進捗をモニター
▼出発時にお客様を搭乗口まで誘導
▼飛行機の出発が遅れる場合、お客様に説明 など
チーム/組織構成
・女性の管理職も活躍しています。
・職種未経験者でスタートした方も、「もっと語学力を活かしたい」などの理由で転職してきた経験者の方もいます。
◆短大卒以上 ◆要英語能力 ◆基本的なPCのスキルをお持ちの方 ◆2025年4月1日から就労可能な方
【必須条件】
-2025年4月1日から就労可能な方
- 短大卒以上
-日本語の他、英語で顧客対応ができる方
-基本的なPCのスキル(MS Office/Word・Excel・PowerPoint)をお持ちの方
-日本での就労資格をお持ちの方
【歓迎する経験】
・空港レップ業務経験者優遇
※経験不問、未経験歓迎
【こんな方を歓迎します】
・チームプレイが得意な方
・コミュニケーション能力に自信をお持ちの方
・様々なことにチャレンジしたい方
・予期せぬ事態に冷静に対処できる方
応募書類を指定のメールアドレスへお送りください。詳細は「応募方法」欄をご参照ください。
下記いずれかの希望勤務地を選択してください。
勤務地は、いずれかのうちご本人の希望を考慮し決定いたします。
≪関西国際空港≫
大阪府泉南郡田尻町泉州空港中1番地
航空会社ビル南棟3階
≪東京国際(羽田)空港≫
東京都大田区羽田空港2-6-5
東京国際空港第3ターミナル
≪成田国際空港≫
千葉県成田市御料牧場1-1
成田国際空港 第1旅客ターミナルビル 南ウィング
★応募書類をお送りいただく際、e-mailの件名に、「希望勤務地:○○(羽田・成田・関西のいずれか)」と必ず明記してください。
≪一ヶ月単位の変形労働時間制に基づくシフト勤務≫
1週間の平均労働時間:37.5時間
<関西空港の主なシフト時間>
05:50~14:20/09:00~17:30/09:30~18:00/15:30~24:00
16:00~00:30/16:30~25:00
実働7.5時間+休憩1時間
<羽田空港の主なシフト時間>
04:00~13:00/09:00~17:30/12:00~20:30/15:00~23:30
17:00~01:30
<成田空港の主なシフト時間>
05:30~14:00/11:30~20:00/12:30~21:00
※深夜・早朝勤務にはタクシー送迎があります
※フライトの運航スケジュールの変更に合わせて、シフト時間が変更になる場合があります
■平均残業時間
10時間
※イレギュラー以外
契約社員
契約期間:6カ月 ※正社員登用前提の求人
契約期間中(6ヶ月間):固定月給21万3,000円(基本給+住宅手当)+諸当(社内規定による)
正社員登後:固定月給23万3,000円(基本給+住宅手当+給与調整)+諸当(社内規定による)※住宅手当・給与調整は毎月定額支給
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・交通費支給
・シフト手当
・深夜シフト手当
・食事手当
・年末年始勤務手当
・家族手当
など
■賞与
年2回
(6月、12月)※正社員登用後支給
※2024年度平均実績各2.5ヵ月
■昇給
年1回
(4月)※正社員登用後
■入社時の想定年収
年収390万円
以上※正社員登用後
各種社会保険完備
健康保険組合の保養所利用制度有
交通費支給
シフト手当
深夜シフト手当
食事手当
年末年始勤務手当
家族手当
有給休暇(社内規定による)
自社便無料航空券年1枚支給(正社員登用後)
自社・他社便割引航空券制度有(正社員登用後)など
OJT研修・オンライン研修あり
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■週休二日制
(休日はシフト予定表により指定)※1ヶ月単位の変形労働時間制に基づくシフト制になります
有給休暇(社内規定による)
5日以上連続休暇取得可能
◆シンガポール本社
◆日本地区(全7事業所)
・東京事務所(東京都千代田区)
・東京国際空港支店(羽田空港)
・成田国際空港支店
・大阪事務所(大阪市北区)
・関西国際空港支店
・中部国際空港支店
・福岡空港支店
・スクート
・SIAエンジニアリング・カンパニー(機体エンジンの整備・修理)など