株式会社シネ・フォーカスの過去求人・中途採用情報

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株式会社シネ・フォーカスの募集が終了した求人

常駐先での映像スタッフ／未経験歓迎／年休126日／週休2日制

正社員
転勤なし

仕事内容

【未経験歓迎／研修充実】映像機器の設営・撤去、映像システムのプランニングなどを中心にお任せします！
具体的な仕事内容
都内近郊のイベントホールに常駐し、映像スタッフとしてご活躍いただきます。

【主なイベント例】
・企業系（株主総会・入社式など）
・会議（医学会・国際会議など）
・エンタメ系（コンサート・試写会など）

＜具体的には＞
―――――――
【イベントの流れ】
■ホールの営業スタッフと打ち合わせ（映像システムのプランニング）
■ホール営業スタッフへ映像に関わる見積もりを提出
■使用する映像機器や追加人員の手配
■機材の準備、映像の上映・切り替え、撤去
※お客さまが持ち込まれたPCや機材の操作などをフォローすることもあります
※映像の制作はありません

＜入社後の流れ＞
――――――――
■入社後研修（2日間）
座学研修にて、当社の社内ルール、業務システムの操作方法などについて学びます。
■実務研修（数週間）
常駐先のホールにてスタッフとの顔合わせをし、実際に行う業務の流れなどを学んでいただきます。
※研修後は常駐先のホールに勤務していただきます。

＼ここがポイント／
★お客さまの『次回もまたお願いします』がやりがいに繋がる！
お客さまの要望を理解し、本番に向けて準備していきます。
各分野のプロフェッショナルと共に最適な映像プランを考え、お客さまにリピーターになってもらうことが私たちのやりがいです。

★本人の成長に合わせた挑戦ができます！
入社後スキルや知識が身に付くと、任される仕事やお客さまへの提案内容の幅が増え、成長を実感できます。
ご自身のスキル次第では、ホール間での異動も可能！
はじめは配属先のホールで業務を習得することが重要ですが、本人の成長に合わせた挑戦ができます！

チーム／組織構成
23名のメンバーが活躍しており、そのほとんどが未経験からの中途入社！
年齢や役職問わず円滑なコミュニケーションができる環境となっています。
経験豊富な先輩スタッフもいるため、アドバイスを貰いながら自分の知識を深めることも可能です。

【先輩の前職一例】
■自動車修理業
■料理人
■番組スタッフ　など

■年齢構成：20代～60代

対象となる方

【未経験歓迎／学歴不問／第二新卒歓迎／ブランクOK】映像の仕事に挑戦してみたい方は大歓迎！
【必須条件】
■社会人経験のある方

【歓迎条件】
■映像関連の職務経歴をお持ちの方
■基本的なPCスキルをお持ちの方

＼経験やスキルよりもやる気を重視した募集です／
「実務経験はないけれど、カメラや機材いじりが好きでやりたい」
「映像やイベントの仕事に興味があり、やりたい」
という方であれば、未経験の方でも大歓迎！
当社で成長してみたいといった方はぜひご応募ください♪

＜こんな方が活躍できます＞
・コミュニケーションやチームワークを大切にできる方
・一味違う面白い仕事がしたい方
・仕事だけでなく、ワークライフバランスを大切にしたい方

勤務地

東京都内近郊の常駐先、もしくは本社勤務となります
※勤務地は配属先によって異なります。

【本社】
東京都中央区銀座1-19-7　JRE銀座一丁目イーストビル7階
＜アクセス＞
宝町駅より徒歩3分

※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）

勤務時間

9:30～18:00（所定労働時間7.5時間　休憩60分）
■平均残業時間
30時間

程度

雇用形態

正社員
※試用期間：3カ月（同条件）

給与

月給24万8500円以上＋諸手当＋賞与年2回
※上記月給額には、月20時間分の固定残業代（3万5000円以上）を含みます。
超過分は翌月給与に追加支給いたします。
※月給額は経験やスキルを考慮して決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■家族手当（配偶者：月1万円、子1人：月7500円）
■通勤手当（月3万5000円まで）

■賞与
年2回
（7月、12月／※今年度支給実績：4.5カ月分／年）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～450万円

■社員の年収例
年収420万円／入社2年目（30歳）
年収520万円／入社12年目（34歳）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費（月3万5000円まで）
■時間外手当（超過分）
■出張手当
■役職手当
■家族手当（配偶者：月1万円、子1人：月7500円）
■資格手当（電気工事士）
■自己啓発支援（年1万円まで会社が補助）
■退職金
■制服貸与
■社内懇親会補助

休日・休暇

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（シフト制※イベントの日程に合わせて変動します）
■年末年始休暇　
（7日間：12月29日～1月4日）
■夏季休暇
（4日間：8月13日～8月16日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
★高い取得率を誇ります！
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休業
（取得・復職実績あり）
■介護休業
■永年勤続休暇

★5日以上の連休を取得可能！プライベートも大切にできます。

驚異のV字回復、そしてこの先の未来へ。

コロナ危機によって数多くのイベント関連会社が打撃を受けたことは記憶に新しく、当社も例外ではありません。
しかし、この時に確立されたオンラインイベントという形態は、ある意味では業界に新たな活路を作ったといえます。
何故なら、コロナが収束して集客が回復した後も、オンライン需要は、ひとつの形として定着したからです。
当時、当社はこのニーズに迅速に対応し、果敢に事業を展開することで道を切り拓きました。
その結果、業績はV字回復を果たし、コロナ禍以前を上回る成果をあげています。

今後も急成長する市場で、さらなる発展を見据えて日々前進していきます。