株式会社スコア・ジャパンの過去求人・中途採用情報

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株式会社スコア・ジャパンの募集が終了した求人

国際物流会社の社内SE／月給27万円以上／年休120日以上

正社員
転勤なし

仕事内容

【グローバル企業で活躍】社内SEとして、システムのインフラ設計や構築、ヘルプデスクなどをお任せ
具体的な仕事内容
ご契約実績は5万社以上！国際物流を担う企業の社内SEを担当していただきます。

☆サーバー構築からインフラ整備まで、IT環境の改善や最適化に関わる一連の工程に携わることができます！

■　具体的な内容　■
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開発やインフラ設計、ヘルプデスクなど、ご経験や適性、得意分野を考慮のうえ業務をお任せします。

◇システムのインフラ設計、構築、運用プロジェクトへの参画
◇基幹システムの保守サポート
◇サーバー、ネットワークのメンテナンス
◇PCやシステムに関する社内からの問い合わせ対応（ヘルプデスク）

■　グローバル企業ならではの経験　■
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◎国内企業を相手にすると『ウォーターフォール開発』が主流になりますが、日本の方以外がユーザーとなる当社では、『アジャイル開発』や『イテレーション開発』を徹底。開発手法に敏感になることができます。

◎国際物流に関する専門知識が身につくのはもちろん、国ごとの開発ルールやIT技術に触れ、さらなるスキルアップを図ることもできます！

■　キャリアアップの流れ　■
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早期のキャリアアップを目指せるのも当社のポイント。PLやPMを目指して働けます！

▽簡単な業務からスタート
まずはベンダーと一緒に簡単なプロジェクトに参画。少しずつやるべきことを覚えていただきます。

▽チームでプロジェクトを進行
できることが増えてきたら徐々にお任せする範囲を増やします。業務は基本チーム単位で進めていきます。

▽年2回の人事評価
当社では全社員共通目標、部署目標、個人目標というカテゴリに分けて5段階で評価する仕組みをとっています。結果をなにより重視していますので、社歴や年齢に関わらず、頑張った分をそのまま評価します！

▽月間MVPで成果のアピールも
現在は月1回の社長賞＝月間MVPという制度を導入中！定期的に開発の成果をアピールできる機会がありますので、モチベーションを保ちながら働けます。

チーム／組織構成
配属部署は男女比が9：1で、30代～40代の社員が中心となって活躍中。
職人気質な開発チームや物腰柔らかな運用チームなど、多くのメンバーが協力して働いています！

■組織名称：システム部

対象となる方

【学歴不問／業種未経験歓迎】社内SE・ベンダー企業でのシステム関連実務の経験者（2年以上）
＜　必須条件　＞
□社内SE、ベンダー企業でのシステム関連実務経験が2年以上ある方
□Windowsネットワークやサーバーの基本知識がある方

＜　歓迎条件　＞
□下記いずれかのご経験がある方
┗システムエンジニア
┗プログラマー（C＃、JAVA、VB、VBAなど）
┗Windows、Unix系サーバの運用・管理
┗ActiveDirectory環境の運用・保守
┗上流工程の開発

＼　このような方はぜひご応募を！　／
◎積極的に物事に取り組める
◎楽しみながらSEの仕事に臨める
◎「まずは挑戦する」という精神を大事にできる
◎英語や中国語を使える（他国の開発チームとのやり取りで活かせます！）

勤務地

【最寄り駅から徒歩10分の好立地！】
■東京本社：東京都江東区亀戸1-1-13

＜アクセス＞
□JR線、亀戸線「亀戸駅」より徒歩10分
□JR線、東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」より徒歩10分
□都営新宿線「西大島駅」より徒歩10分

※原則転居を伴う転勤なし。事情により相談する可能性あり
※受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙

勤務時間

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

＜　今後は残業削減にも注力　＞
残業時間は「ただ業務量が多い」わけではなく、外国との時差に伴う対応が求められることに起因しています。
場合によっては夜間対応用のシフト導入なども検討するなど、残業時間の削減には注力していきます！
■平均残業時間
40時間

雇用形態

正社員
試用期間4週間（期間中は短期雇用契約となります。その間の給与・待遇に変更はありません）

給与

月給27万円～40万円（固定残業代含む）

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず44時間分を、月6万8302円～10万1031円支給します
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
※経験・能力などを考慮し決定します

■賞与
年2回
（業績による／昨年度実績：各月給1カ月分）
※対象は勤続1年以上の方となります

■昇給
年1回
（人事考課制度による）

■入社時の想定年収
年収378万円
～560万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（月3万2350円まで）
■残業手当（固定残業代の超過分）
■資格手当
■退職金制度（正規雇用勤続3年以上）
■服装自由
■PC貸与

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
（7月1日時点で入社6カ月経過が対象）
■慶弔休暇　
（就業1年後より発生）
■有給休暇　
（就業半年後より発生）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■生理休暇

※5日以上の連休取得もOK！

コミュニケーションの機会も多数

社内部門のさまざまなシステムを手掛けるにあたり、部門の社員の要求を聞く機会が多くあります。

・どう要件定義すれば課題を解決できるか
・将来的な使いやすさを実現できるか
・どうすればより効率化できるか

ということを考えるには、より深くニーズを聞き取ることが大切。コミュニケーションを大事にしましょう！