マッチングしやすいおすすめ求人とは

あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。

あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。

希望条件にマッチした求人とは

あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。

ツカサ電工株式会社

電子部品メーカー

東京都中野区中央5-4-22JHV中野ビル 5F

ツカサ電工株式会社の過去求人・中途採用情報

ツカサ電工株式会社の 募集が終了した求人

法人営業/未経験歓迎/賞与年2回/年休125日/既存メイン

  • 正社員
仕事内容

改札機・自動販売機・ATMなど身近な設備に使用されるモーター・ポンプなどの提案営業をお任せします。
具体的な仕事内容
ギヤモーター・ギヤポンプのパイオニア企業である当社。
機械設備を製造するメーカーに対し、当社の取り扱うモーターやポンプ製品の営業を行ないます。

==扱う商材==
ギヤモーター・ギヤポンプなどの自社製品全般。
自販機・ATM・医療機器・アミューズメント機器、コンビニのコーヒーメーカーなど、日常生活に必要な機器に使用されています。

==既存顧客メインの営業==
既存と新規の割合は8:2となっており、既存顧客へのルート営業がメインです。
担当企業は20社~30社ほどで、取引先メーカーの技術・開発、資材購買、品質管理・品質保証担当者と商談を行ないます。

新規営業もHPへの問い合わせや既存企業からの紹介がメインのため、
飛び込み営業やテレアポはありません。

==営業の流れ==
▼商談・ヒアリング
▼社内に持ち帰り提案書作成・提案
▼見積書作成
▼受注
▼アフターフォロー

※8割以上はカスタマイズ製品の提案です。
「こういう風に使いたい」とお客様から要望が寄せられるので、
規格や技術的な部分、納期などを調整しながら進めていきます。

==入社後の流れ==
まずは1週間程度の工場研修で製品について学びます。
その後は先輩のOJTで業務を覚えていきましょう。
3カ月~半年で徐々に担当顧客を持っていただきます。
一人前までには1年~2年かかるため、それまでは先輩がしっかりサポートします。
質問もしやすく、フランクで優しい方ばかりなので未経験の方もご安心ください。

チーム/組織構成
20代~40代まで幅広い年代の社員が在籍しています。
年齢の垣根はなく、社員同士フランクにコミュニケーションが取れる社風です!

対象となる方

【業界・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎/コミュニケーション能力のある方歓迎】
<必須条件>
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■お客様と接する業務経験をお持ちの方(販売・サービス業、営業など)
■短大卒以上

<こんな方は、ぜひご応募ください!>
■営業にチャレンジしてみたい方
■モノづくりに興味がある方
■安定した企業で安心して働きたい方
■やりがいや社会に役立つ仕事をしたい方

勤務地

【関西営業所】

関西営業所/大阪府大阪市淀川区西中島3-8-15 7F
最寄駅:JR東海道本線・新幹線「新大阪駅」より徒歩5分、地下鉄御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩3分

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

【第二創業期として成長中!】
会社をより良くしていこうとあるゆる面で変革を行なっています。
change・chance・challengeの頭文字を取って3Cという取り組みも実施。
社員一人ひとりが前向きに取り組む姿勢を評価しています!

勤務時間

8:20~17:20(所定労働時間8時間、休憩60分)
■平均残業時間
15時間

~20時間程度

雇用形態

正社員
※6カ月の試用期間があります。
試用期間中は営業手当(月5000円)の支給がありません。その他の給与・待遇に変更はありません。

給与

月給22万円~28万円
※経験・能力・年齢等を考慮の上、決定します。
※残業代は別途全額支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■営業手当(月5000円)

■賞与
年2回
(6月・12月)※昨年度実績4カ月分

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
~年収420万円

■社員の年収例
年収400万円/経験3年(未経験スタート)
年収368万円/経験2年(未経験スタート)

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当
■役職手当
■退職金制度
■企業年金(確定給付年金)制度
■ベネフィット・ワン加入制度(個人負担なし)
■各種研修制度(新入社員研修・各種技能研修など)

休日・休暇

<年間休日>
125日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
(12/29~1/4)
■GW休暇
■夏季休暇
(3日間)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
※10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

当社の強み

少量多品種のため、様々な製品を扱うことができます。
また、製品の用途も多様であるため、社内外との折衝など幅広い分野まで携わることが可能。
「多品種・小ロット・短納期」を強みとして掲げ、お客様のこまかな要望にも寄り添えることが当社の特長です。
海外拠点を持っていることも大きな強みであり、今後もグローバル展開を強化していく方針です。


出典:doda求人情報(2025/1/20〜2025/4/13)

ツカサ電工株式会社の 募集している求人

全1件

出典:doda求人情報(2025年7月時点)

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

本ページで取り扱っているデータ・写真について

国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。

個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。

掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口

※個人の方の掲載写真に関するご相談ご要望は、求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでの修正・削除などはお受けいたしかねますので、予めご了承ください。