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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社ナゲット

SP代理店(イベント・販促提案など)

東京都渋谷区千駄ヶ谷3-54-6 堤ビル

株式会社ナゲットの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります!

株式会社ナゲットの 募集が終了した求人

イベントプロモーション企画制作進行/月給35万円以上

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【大手取引先が約8割】プロデューサー/プロモーションイベント・映像コンテンツなどの全体ディレクション
具体的な仕事内容
法人が開催するイベント(展示会、発表会など)、実写から3DCGまでを駆使した映像やデジタルコンテンツに関わる、企画、制作進行、納品まで一貫してお任せします。

【プロジェクト概要】
新規:既存割合は7:3
同時に3~6件ほどのプロジェクトを並行して進行。
※新規案件は取引先内での推薦や紹介が多いです。

【企画例】
■大手カメラメーカーの新製品体験イベント(全国13都市で実施)
■医療機器商材の大型展示会
■新卒採用のプロモーション映像
■40周年企業の記念映像制作
■製品のプロモーション映像制作
■大手日系メーカーのオンライン展示会

【当社の強み】
当社のプロモーション事業はイベントからコンテンツすべてにおいて、初期の提案・企画段階から深く参画し、映像、グラフィック、デジタルコンテンツなどクリエイティブも含めプロモーション全体を一貫して制作します。
社内のクリエイティブチームと連携し、意見を言い合える環境が整っているため、より革新的なイベントプロモーションを実現できます。創業以来黒字経営を維持する安定基盤を持ち、信頼性の高いパートナーとしてお客様をサポートします。


【仕事の流れ】
▽ヒアリング
打ち合わせを通じてニーズをヒアリング。
お客様であるグローバル大手企業を始め、直接取引なども継続中です(約8割が大手取引先)。

▽提案・折衝・社内外との調整など
ヒアリング内容をもとに、クリエイティブチームと連携してコンセプトを作成・提案します。

▽制作/ディレクション
「製品を展示するブースをより良く魅せるには?」など企画構成を固め、クリエイティブチームに依頼。プロデューサーとして舵を取り、プロジェクトを成功へ導きます。

▽プレビュー/納品
クライアントプレビューや調整を経て、納品もしくはイベントを実施します。

※入社後の職種変更など相談ください!

チーム/組織構成
企画営業職とクリエイティブ職含め12名が在籍。20代~40代とベテランから若手まで少数精鋭で活躍する組織です。一人ひとりの裁量が大きく、これまで培ってきた知見を存分に活かせます。

■男女比:9:1
■定着率:100%(直近1年間の離職者なし)

対象となる方

【経験者募集/学歴不問】イベント・プロモーション業界でのディレクション経験をお持ちの方
【必須】
■イベント・プロモーション業界でのディレクション経験をお持ちの方
展示会やイベント、映像・コンテンツ制作に関わるディレクター経験を活かせます!

<こんな方にピッタリ!>
□成果に見合った評価、収入を得たい
□大手企業のプロジェクトで経験を活かしたい
□安定基盤のもとでキャリアを築きたい

勤務地

【転勤なし/2025年2月移転の新オフィス】
東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目
<アクセス>
原宿駅 徒歩5分
北参道駅 徒歩5分
千駄ヶ谷駅 徒歩8分

※リモートワーク併用相談可
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙、屋外喫煙スペースあり

勤務時間

10:00~19:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
※勤務開始を2時間ほどずらして業務を行うなど、育児やご家庭の事情に合わせた働き方も可能です。
■平均残業時間
20時間

以内

雇用形態

正社員
試用期間6カ月 ※試用期間中の待遇に変更はありません

給与

月給35万円以上
※前職給与・経験・スキルを考慮し、決定します。

■賞与
年2回
(6月・12月) ※昨年度実績:2カ月分+決算賞与(10年連続支給中)

■昇給
年1回
(6月) ※1回の昇給で月収5万円、年収70万円以上アップ実績あり

■入社時の想定年収
年収500万円
~700万円

■社員の年収例
年収550万円(20代後半/経験4年)
年収650万円(30代/経験6年)
年収800万円(30代/経験10年)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限月3万円)
■資格取得支援制度
■服装自由
■在宅勤務相談可

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※プロジェクトにより変動・振替休日推奨
■祝日休み
■年末年始休暇 
(例年12/24~1/6)
■夏季休暇
(例年10日間)※プロジェクト・クライアントにより各人で調整
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■振替休日
■産前・産後休暇
■育児休暇

★5日以上の長期連休も取得可★
業務を調整していただければ、休暇を取りやすい環境です。メリハリを持って仕事に臨んでいただけます。
※GWや夏季休暇、年末年始休暇など5日以上の長期連休も取得可能


出典:doda求人情報(2025/2/3〜2025/4/27)

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出典:doda求人情報(2025年9月時点)

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