三協株式会社の過去求人・中途採用情報

自動車や電気機器用の部品を扱う専門商社のバックオフィス部門で、購買のポジションをお任せします。
具体的な仕事内容
★当社は、自動車製造用部品を中心とした各業界向けの部品を扱う「総合商社」。
また、同時に「メーカー」としての機能も併せ持ち、国内外のモノづくりを支えています。

【具体的には…】
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クライアントのニーズに合わせて、
製品の発掘や仕入れ先の開拓を担当します。

■新製品／新規取引先の調査・見積依頼
■内容精査・価格交渉
■価格改善活動
■現行取引先の管理　など

◎案件の担当期間は短いもので1～2W。
　大きな案件だと1～2年など。
　複数の案件を並行して担当いただきます。

◎取引開始後は管理部門に業務を引き継ぎ。
　そのため、購買業務に集中しやすい環境です！

【未経験でも安心スタート◎】
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まずは、約2～3カ月の研修を実施。
扱う製品の専門知識や購買の流れ、
業務用ツールの使い方など、
座学研修や同行などを通して
イチからしっかりと教えてますので、
未経験の方も安心してスタートいただけます！

業務に慣れてきたら、既存の案件を引継ぎ、
少しずつ独り立ちを目指しましょう。
もちろんその後も手厚くフォローしますのでご安心ください◎

【働きやすさと大きな裁量あり】
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当社はリモートワークを導入しており、
出社・リモートの比率を各自で調整が可能です。
出社回数等の決まりもありませんが、
月に4回程度出社している人が多いです◎

また、残業は月平均5時間程度。
プライベートとのメリハリをつけて働ける環境です。

★現場へ赴く場合も、場所に応じて直行直帰OK！

チーム／組織構成
【風通しの良い社内環境です】
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現在30代～40代の社員を中心に活躍中。

リモートが多い中でも社員同士の距離が近く、
話しやすい＆相談しやすい雰囲気が特徴。
”いごこちの良さ”も当社の大きな魅力です◎

★女性管理職活躍中！

【普通自動車免許をお持ちの方】基本的なパソコン操作ができる方を歓迎します！※学歴不問
【必須条件】
■要普通自動車免許（AT限定可能）
└協力会社への訪問時に自動車を運転していただきます。
（マイカー通勤OK）

【歓迎する経験・スキル】
■基本的なパソコン操作が可能な方（Excel、Word、PowerPoint）。
■購買の実務経験がある方（業種不問）
■コミュニケーションの折衝、営業経験をお持ちの方（業種不問）

【こんな方を歓迎します】
・人と人との関係を大切に仕事が楽しめる方
・安定基盤で腰を据えて長く働きたい方
・自分の能力を試したい方
・自分の考えをもち、行動に移せる方

＃業種・職種未経験歓迎
＃第二新卒歓迎

＼人柄・意欲重視の採用です！／
面接はお互いのことを知る機会にできればと考えています。あなたのこれまでのこと、当社で叶えたいことなどざっくばらんにお話ししましょう。お会いできるのを楽しみにしています！

★リモートワーク導入
★東京・静岡の2拠点募集

【東京本社】
東京都江戸川区西一之江1-11-3
アクセス：都営新宿線『一之江駅』よりバス利用17分／JR『新小岩駅』よりバス利用23分

【静岡オフィス】
静岡県静岡市駿河区南町18-1 サウスポット静岡6階
アクセス：各線『静岡駅』より徒歩4分

※各拠点受動喫煙防止対策あり

8：45～17：45（所定労働時間8時間／休憩1時間）

★週2日は”定時退社デー”となります！
★原則定時退社としており残業は月平均5時間程度です！
■平均残業時間
5時間

程　※会社全体で定時退社を推奨する取り組みを行っているため、残業はほぼありません◎

正社員
※試用期間なし

月給26万円～31万9000円（固定残業代を含む）＋諸手当＋賞与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず21時間分を、月3万8,000円～4万7,000円支給
　上記を超える時間外労働分は追加で支給
※給与は経験や能力を考慮して決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
＼各種手当が充実♪／
■通勤交通費支給（4万円まで／月）
■時間外手当（超過分）
■役職手当
■職能手当
■教育手当
■リモート手当（250円／日）
■家族手当
（1～2人目：1万円／人、3人目以降：2万円／人）

■賞与
年2回
（6月、12月）

■昇給
年1回
（1月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～540万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■慶弔見舞金支給
■制服貸与
■リゾートマンションの利用（熱海・月夜野）
■退職金制度（勤続3年以上）
■資格取得支援制度（会社が推奨する資格を取得した際に受験料を全額会社が負担）
■教育制度（通信教育受講料費用・セミナー受講料等の補助）
■交通費支給（上限月4万円／月）
■国内外赴任手当
■副業・兼業可（社内承認制）
■歓送迎会や社内イベントの懇親会費用支給（年4回、5,000円／人）
■社宅制度あり（規定あり）

＜年間休日＞
115日
（会社カレンダーに基づく）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※年3回のみ土曜日出勤有り（1日は社内イベント）
■年末年始休暇　
（平均8～9日）
■GW休暇
（平均8～9日）
■夏季休暇
（平均8～9日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社6カ月後10日間）※時間単位で取得可能
■産前・産後休暇
（取得実績あり）※取得実績100％
■育児休暇
（取得実績あり）※取得実績100％
■介護休暇
■特別休暇（出産、結婚、忌引き、赴任、裁判員）

★5日以上の連続休暇取得可能！

当社ではキャリアについて
定期的に話し合う場を設けており、
社員一人ひとりの実力を正当に評価。
各自の適性や希望に応じてスピーディーな昇進が可能です。

他部署から海外の事業所まで、
当社の持つ幅広いステージで、
理想のキャリアを追求できる環境があります！

三協の歴史は、遡ること半世紀以上前、
1960年にねじの専門商社としてその歩みをスタートさせました。

以来65年にわたって取り扱う製品範囲を拡大。
いまや自動車、家電、オフィス機器や住宅設備、
介護福祉製品など、私たちの生活を取り巻く
多くのモノの機械部品を供給するに至りました。

長い歴史を持つ当社は”商社”としてだけでなく、
そのネットワークを駆使して、
お客様のニーズに応える機械部品を製造する
”メーカー”としての機能も持ち合わせています。

当社は国内だけでなく、
アメリカやアジア各国に拠点を持っています。

そのため、国内外に展開するアセンブリ工場や
樹脂成形工場による生産体制も完備。

”商社”として築き上げてきた提案力と、
”メーカー”としての技術力を武器に、
さらなる事業拡大を目指しています！