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フィットイージー株式会社の募集が終了した求人

FIT EASY店舗のメンテナンス／年休125日／土日休み

正社員
転勤なし
上場企業

仕事内容

【「FIT-EASY」の施設管理をお任せ】★施工管理の経験（工程管理・見積査定など）を活かせます！
具体的な仕事内容
会員様が安心して利用できる環境を維持するため、
店舗の内装・外装メンテナンスや、改修工事のコントロールをお任せします。

【具体的には...】
◆緊急修理を防ぐための定期点検・予防保全
◆修繕・改修の実施
（照明交換・床・クロスなどの張替え、水回りの対応など）
◆工事業者の手配、見積比較
◆工事のスケジュール管理　など

※大掛かりな修理や工事が必要な場合は、協力会社さんに依頼します。

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▼ 担当エリア・働き方について
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北海道から沖縄まで店舗展開している弊社。
無理なく働けるよう、エリアや担当数は適正に配分しています。

県外出張をお願いすることもありますが、
出張手当や宿泊手当などの制度もあるので安心です◎

ご当地のグルメを楽しんでいるメンバーもいます。

※基本的にはチームで連携して対応しますので、一人で抱え込むことはありません。

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▼ 入社後の流れ
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基本的には「約3か月」の現場OJTにて、
当社の施設の特徴や修繕ルールを覚えていただきます。
失敗を恐れず挑戦する社風がありますので、
「もっとこうすれば効率が良い」「この材料の方が長持ちする」といった、
経験者ならではの改善提案も大歓迎です！

チーム／組織構成
配属となる店舗開発部は、10名が所属しています。（男性9名・女性1名）
20代～30代のスタッフが中心となり活躍しています。

ほとんどの社員が中途入社なのでなじみやすい環境です。上長、さらに先輩社員がしっかりとサポ―トしますのでご安心ください！

■男女比：※女性管理職も在籍

対象となる方

【経験を活かして、より働きやすい環境へ】高卒以上／施工管理・設備管理のご経験のある方／職種経験不問
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フィットネス業界や、施設管理が初めての方も大歓迎！
建設・不動産業界での「現場を知る経験」があれば即戦力です！
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応募にあたって、特別な資格は必要ありません。
「現場の管理をしていた」
「建物の修繕に関わったことがある」
そんなあなたの経験を、ぜひ当社で活かしてください！

▼ 以下のいずれかの経験をお持ちの方（※職種・年数不問）
■ 施工管理（内装・建築・設備など）
■ 建物・設備の修繕やメンテナンス
■ ビル管理・ファシリティマネジメント
■ 工事の見積もり作成・精査

勤務地

【本社勤務】
★転勤なし／マイカー通勤OK
★U・Iターン歓迎 ★県外からの通勤者も多数！

【本社】岐阜県岐阜市本町3-2-1
＜アクセス＞
各線「岐阜駅」より車3分（バスでも10分程度です）
※屋内全面禁煙

勤務時間

09:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
25時間

以下

雇用形態

正社員
（試用期間3カ月※期間中の待遇に変更はありません）

給与

月給26万7000円～48万2800円
※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。
※固定残業代（月20時間分／月3万6500円～6万6000円）を含む。超過分は別途支給。時間外労働の有無にかかわらずお支払いします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（規定あり）
■出張手当（1,000円～1,500円/日※規定あり）
■宿泊手当（2,000円～2,500円/日※規定あり）
■役職手当（月5000円以上）

■賞与
年2回
（6月・12月）※昨年実績：年2.5か月分

■昇給
年1回
（1月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～700万円

■社員の年収例
年収500万円：入社2年目/男性28歳
年収620万円：入社4年目/男性36歳　

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度
■会員制リゾートホテル（特別料金で利用可能）
■社員持株会
■車通勤可（駐車場有）
■全国のFIT-EASY無料で利用可能
家族も無料で利用可能（一親等まで）
■服装自由
■本社・店舗の水素水サーバー無料で利用可能
■屋内禁煙

休日・休暇

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日・祝）
■年末年始休暇　
（12月29日～1月4日）
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇

『FIT-EASY』の特徴

アミューズメントフィットネスクラブという新たな業態の提唱しています。マシン・スタジオだけでなく、シュミレーションゴルフ、O2ルーム、サウナ、セルフエステ、ピッチング・バッティングマシンなど、多くのアミューズメント要素を取り入れています。
また、入館システムでは、AI顔認証を採用。店舗相互利用が可能なことに加え、全国全店舗のあらゆるサービスを会費内で追加料金無しに自由に受けられます。
店舗作りにおいては、視覚・聴覚・嗅覚・味覚・触覚に訴えかける非日常空間を実現し、目指すべきは、自宅でもない職場でもない「第3の場所」サードプレイスの提供です。

ある1日の流れ

9：00｜出社・始業
その日の業務のオペレーションなどを行います。
※担当店舗が複数ある場合は順番に回ります。
▼
～12：00｜ミーティング
スタッフとコミュニケーションを取りながら
より良い店舗づくりを目指します。
▼
～～お昼休憩～～
13：00｜定期点検など作業開始
▼
18：00｜終業・退勤
締め作業⇒翌日のスケジュール確認⇒退勤