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未経験歓迎／10年で売上5倍の専門商社で自分も成長／法人営業

正社員
転勤なし

仕事内容

★長い歴史と第二創業期の高い成長性★売上は10年で約5倍★鉄骨・鉄筋など金属建材をゼネコンに提案
具体的な仕事内容
◆ビルなどの建築物の骨組みとなる
鉄骨・鉄筋やサッシ、ステンレス製窓枠などの金属建材を、ゼネコンをはじめとする建設会社に提案する法人営業です。

◆ビルやマンション、ショッピングセンター、
アリーナ、大規模倉庫、学校、病院、総合庁舎、体育館などの大規模建造物の建築に使われる建材です。

【具体的な業務】
・ゼネコンから建築物の要件をヒアリング
　→建材の種類・数量・加工の有無・塗装など
・見積の提出・調整
　→基本的に工事も一括で請けるので、工事代金も含めて提案
・スケジュール調整
・受注
・建材の手配
　→この後は施工管理を担当する「工務」に業務を引継
など

【商社なのに施工も請負う理由】
◆建物を建てるのはゼネコンなどの建設会社ですが、
鉄鋼建材を使う工事は専門性が必要なので当社が請負っており、ゼネコンからも頼りにされる存在です。

【この仕事の特長】
★単に建材を売るだけでなく、穴あけや塗装などの加工も含めて提案します。
特に鉄骨などの建材は専門性が高く、『鉄骨のプロ』として専門知識を磨けます。

★担当プロジェクトは、近隣エリア内がほとんどですが、
出張や遠方対応することもたまにあります。

★1案件で1万5000トンの建材を扱うなど、規模の大きな商売ができます。

【入社後の流れ】
◆まずは先輩社員が仕事内容を丁寧に教えます。
先輩が「建設業界の知識」や「鉄骨工事の建材について」などをレクチャー。
その後はOJTとして進行中のプロジェクトをサポートしながら業務を覚えていきます。

【この仕事の魅力】
★第二創業期として急成長。20代・30代も多数活躍中！
★若手にもどんどん仕事を任せるので、早くから大きな仕事ができる。
★自分たちの成長が会社の成長に直結する面白さ。
★独り立ち後は最初から最後まで業務を一人で任せてもらえるから、仕事の手ごたえを感じられる。
★土日祝休みの完全週休2日制、年間休日120日以上で働く環境もGood！

チーム／組織構成
◆大阪・京都・名古屋の各支店の営業部に配属となります。※将来は神戸支社への配属もあり。

対象となる方

◆業界・職種未経験者歓迎！★第二新卒も歓迎★PCの使用経験がある方★人物重視の採用です！
◆大卒以上
※建設業界の経験者であれば、学歴と関係なく選考対象となります。

【必須条件】
・PCの操作経験（タイピング、ワード・エクセルなど）
・普通自動車免許をお持ちの方

【歓迎条件】
★法人営業経験者（業界・取扱商品・年数不問）
★建設業界経験者（建築、土木どちらでも経験を活かせます）

◆未経験の方に求める資質
・きちんと報連相ができること
・コミュニケーション能力
・知らないことを積極的に学ぶ意欲

【こんな方は優遇します】
◆ゼネコンや建材商社で仕事をしていた方
◆鉄骨・鉄鋼建材関連の知識・経験がある方
など

勤務地

◆大阪・京都・名古屋の各支店および本社（福知山）。
将来、神戸支社で勤務したい方も歓迎。

※U/Iターン就職歓迎。

【大阪支店】
大阪府大阪市西区新町1-5-7 四ツ橋ビルディング 7F
（アクセス）
・大阪メトロ　四つ橋線「四ツ橋駅」2番出口直結

【京滋支店】
京都府京都市南区上鳥羽藁田町8
（アクセス）
・近鉄京都線「上鳥羽口駅」より徒歩5分

【名古屋支店】
愛知県名古屋市中区錦1丁目16-25 7F
（アクセス）
・地下鉄東山線「伏見駅」より徒歩7分

【本社】
京都府福知山市土師宮町1丁目84番地
（アクセス）
JR福知山線・山陰本線「福知山駅」より車で約5分

勤務時間

8：30～17：30（実働8時間　休憩1時間）

★残業は月20時間程度です。
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
※試用期間は6カ月です。試用期間中も給与等は同じです。

給与

月給32万円～40万円＋営業手当＋賞与年2回（昨年実績5カ月分／全社平均）＋諸手当

※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇します。
★想定年収例450万円以上

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆営業手当は、成果に応じて月最大30万円まで支給します。

■賞与
年2回
（7月・12月／昨年度支給実績5カ月分）

■昇給
年1回
（6月）

■入社時の想定年収
年収450万円
～800万円

■社員の年収例
【年収例】◆850万円（29歳・7年目）◆550万円（24歳・2年目）

待遇・福利厚生・各種制度

◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆家賃補助制度
◆奨学金返還制度
◆各種資格・技術・知識取得教育研修制度
◆海外研修旅行（2年に1度、全額会社負担）
◆オフィス内禁煙（建物内に喫煙所有）
◆退職金制度

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※初年度10日（入社日から5日付与・半年後追加で5日付与）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■5日以上の連続休暇取得可能。
■有給休暇は最大20日間です。