大日本エアゾール工業株式会社の過去求人・中途採用情報

日用品／化粧品／工業用雑貨のエアゾール（スプレー）製品の処方設計開発を担ってもらいます。
具体的な仕事内容
顧客ニーズに合わせ、原液処方設計からエアゾール処方までの開発から製品化まで、主体的に携わります。

■新規案件打ち合わせ
（営業と一緒に顧客ニーズをお伺いします）
■処方設計開発・試作
（原液・エアゾール処方の設計・検討・サンプル品試作）
■製品評価
（製品に応じて各種性能評価・安全性テスト等）
■新規原料探索・業界製品情報探索
（展示会やセミナー参加等）
■量産に向けた各種帳票類作成
（データベース入力・製品標準書・SDS作成等）
■パッケージデザイン・ラベル表記チェック等
（随時、関係業界の法規制の情報収集も行います）
■薬事許可申請書類等の作成・対応
クレームや生産トラブル時には、製造や品質管理へ技術的サポートも行います。

★暮らしに欠かせない製品を開発
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＜日用雑貨＞
防水スプレー、消臭スプレー、各種泡クリーナー、エアコンクリーナー、車用撥水スプレー
＜化粧品＞
ネイルリムーバー、ヘアスプレー、ボディファンデーション、洗顔フォーム
＜工業用途＞
車のアンダーコート剤、防錆剤、潤滑剤、洗浄スプレー、撥水撥油コート剤

開発している製品は日常生活に密着しているものばかり。店頭やECサイトに自分がつくった製品が並ぶこともあり、 暮らしに欠かせないモノを開発しているという実感がやりがいにつながります。

★新規や新しい製品開発がメイン
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全体の8割が、初めての依頼や既存顧客の新商品など、新規の案件になります。
取扱いアイテムも多く大変な部分もありますが、フットワークが軽く、常に新しいことにチャレンジできます。
自社処方開発商品に力を入れているため、「やりたい！」と思った製品を自ら企画開発することも可能です。

チーム／組織構成
研究開発課には3名が在籍。
少数精鋭だからこそ、自分の成果がダイレクトに商品へと活かされ、手応えを感じながら働けます。
他部署の社員との距離も近く、困った時はすぐに相談できるアットホームな雰囲気の会社です。

■男女比：2：1
■年齢構成：50代・40代・20代‐各1名

【専門・大学卒以上】何かしらの開発の経験者大歓迎！お気軽にご応募ください！
＜必須＞
■専門・大学卒以上（化学系）
■何かしらの開発設計のご経験がある方（ジャンル・業界問わず）

＜優遇＞※必須ではありません。
■化粧品・塗料等の処方開発経験有
■薬事申請業務の経験有
■化粧品製造販売業の総括製造販売責任者、化粧品製造業の責任技術者の要件を満たす
■高圧ガス製造保安責任者（甲種・乙種）保有
■危険物取扱者（甲種・乙種第4類）保有

【こんな方にピッタリです！】
◎実験やアレコレ調べるのが好き
◎色々と手広くやりたい
◎茨城でずっと開発職として働きたい
◎ライフステージの変化を機に職場から離れたけれど、再度、開発職に戻りたい！
◎ワークライフバランスを大切にしたい

今回は「自分の手掛けた製品を世に送り出したい」という意欲熱意を重視した採用です。
お互いをよく知った上でご入社いただきたいので、面接ではざっくばらんにお話ししましょう。

【転勤なし／マイカー・バイク・自転車通勤OK】
筑波工場：茨城県常総市大生郷町6136-2（大生郷工業団地内）

＜アクセス＞
関東鉄道常総線「三妻駅」より車で10分

※受動喫煙対策措置：あり

8:30～17:40（実働8時間／休憩70分）

【ある1日のスケジュール】
おはようございます！
08：30　朝礼→メールチェック・情報収集、等
10：00　小休憩
10：10　営業と打ち合わせ（電話）／原料・部材の手配等
12：00　昼休憩
12：50　原液試作
15：00　小休憩
15：10　エアゾール試作、噴霧テスト、他評価試験、報告書作成など
17：40　お疲れ様でした～☆
■平均残業時間
0時間

～10時間

正社員
試用期間3カ月あり（待遇・給与に変更なし）

月給30万円～50万円
※前職の給与を考慮いたします。
※各種手当は別途支給します。
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収430万円
～800万円（手当含む）

■社員の年収例
年収505万円（入社5年目）
年収650万円（入社9年目）

■社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金）
■企業年金基金
■東京化粧品健康組合加入（健康診断、予防接種、保養施設、他各種優待）
■交通費規定支給（月3万円まで）
■ガソリン代規定支給（月3万円まで）
■残業手当（全額支給）
■家族手当（配偶者：月1万円、第一子：月2万円、次子以降月1万円）
■住宅手当（月3500円）
■皆勤手当（月7000円）
■昼食手当（250円／1食）
■役職手当
■資格手当（高圧ガス製造保安責任者／月5000円）
■資格取得補助制度
■退職金制度（勤続4年以上）
■再雇用制度
■制服貸与（制服通勤OK）
■提携保育園あり（工業団地内の保育園へ優先入園可）
■展示会や勉強会への参加制度
■研修制度（入社後研修）

＜年間休日＞
125日
（※2025年予定）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（7日間※2024年度）
■GW休暇
（5日間※2024年度実績）
■夏季休暇
（9日間※2024年度実績）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（取得奨励日あり※ポイント制で1時間～取得可能）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■結婚休暇
■配偶者の出産時休暇

【有給消化率80％以上！メリハリをつけて働く】
当社では、有給休暇の取得を推奨しており、消化率は80％以上！
1時間単位での取得も可能なため、ちょっとした私用や家族の用事にも柔軟に対応できます。

また、結婚・配偶者の出産時休暇などの休日制度も充実。
5日以上の連続休暇もOK！
「しっかり休めるからこそ、仕事にも集中できる」そんな働きやすい環境が整っています。
ワークライフバランスを大切にしながら、研究開発に専念できる職場で新たなキャリアを築きませんか？
工業団地内に提携している保育園もあり、子育て世代も安心して働けます。