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医療法人健人会那須クリニック関西検診協会

病院・大学病院・クリニック

大阪府大阪市淀川区西中島4-4-21サンノビル 3F

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医療法人健人会那須クリニック関西検診協会の 募集が終了した求人

検診車のドライバー/未経験歓迎/土日祝休/15時45分退社

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【自治体や大手企業の健康診断を支える仕事】健診車の運転・現場管理・健診補助をお任せします
具体的な仕事内容
【運転する車について】
最初は普通自動車免許で運転できる小型の健診車を担当し、徐々に大きな車両へステップアップ。
運転業務は1日2時間~3時間程度で、長時間運転の負担はありません。
研修期間は先輩が同乗し、運転や業務を丁寧に指導します!

★働きながら免許を取得できます★
入社1年後から資格取得支援制度を利用し、中型自動車免許・大型自動車免許の取得が可能!
費用は全額会社負担(※条件あり)なので、無理なくスキルアップできます。


【主な業務】
■健診車の運転(企業や自治体へ移動)
■簡単な事務作業(Wordを使用した日報作成)
■健診業務のサポート(身長・体重測定、受付対応など)

【エリアについて】
大阪府内を中心に奈良県・三重県・兵庫県の1府3県。
※看護師や技師と一緒に移動し、目的地までは30分~1時間30分程度です。

【取引先について】
地方自治体、大手百貨店、大手私鉄グループ、大手製薬会社など、安定した企業との取引が多数あります。
※1月~3月は閑散期、4月以降が繁忙期となります。

【1日の流れの例】
7:00 出勤・白衣に着替え、健診会場へ出発
8:00 現地到着・機器セッティング
9:00 健診業務開始(身長・体重測定、受付対応)
12:00 昼休憩(1時間)
13:00 健診業務再開
14:00 健診終了・クリニックへ移動
15:00 事務作業・翌日の準備
15:45 退社(☆夏はまだ明るい時間に帰れます)

【健診現場の管理について】
業務に慣れたら、健診現場の進行管理を担当。
事前の調整は営業が行うため、当日はスケジュール通りに進めるのがポイント。
チームで連携し、スムーズな健診運営を支えていただきます!

【キャリアUPについて】
ドライバー経験を積んだ後は、営業や管理職へのキャリアチェンジも可能。
安定した環境で、長く活躍できるチャンスがあります!

チーム/組織構成
30代~40代が中心。同僚とは何でも相談できる雰囲気です。
保健課・看護課など他部署との連携もあり、仲間と楽しく働けます。

■看護師6名、検査技師3名、ドライバー8名
■男女比は男性1:女性2

対象となる方

【未経験歓迎】普通自動車免許(AT限定可)/高卒以上★大型自動車免許・中型自動車免許をお持ちの方優遇
【必須条件】
■普通自動車免許(AT限定可)
■高卒以上

※ 2007年6月2日以降に普通免許を取得した方は、入社後に中型免許の取得が必要です。

<資格取得支援制度あり!>
◎入社1年以上で中型自動車免許・大型自動車免許の取得費用を全額負担!※条件あり
◎最初は普通免許で運転できる健診車を担当し、無理なくステップアップできます!


【優遇条件】
◆大型自動車免許・中型自動車免許をお持ちの方
◆ドライバー実務経験者(配送トラック・路線バス・マイクロバスなど)

【こんな方を歓迎】
◆人と接するのが好きな方
◆チームワークを大切にできる方
◆現場の進行管理が得意な方
◆長く安定して働きたい方

選考のポイント

◎人柄重視の採用です!

勤務地

【転勤なし/自転車通勤OK】
大阪府大阪市淀川区西中島4-4-21 サンノビル

<アクセス>
西中島南方駅から徒歩5分

※受動喫煙対策あり/敷地内禁煙

勤務時間

7:00~15:45(所定労働時間7時間45分 休憩1時間)
※検診会場(企業)により出発時間(勤務開始時間)変更あり
■平均残業時間
20時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間3カ月
※試用期間中の給与は月給21万7000円となります
※その他待遇・条件に変更はありません

給与

月給22万9000円~24万9000円+賞与(年2回)

※上記月給には一律手当(住宅手当:月2万7000円)を含みます
※経験・年齢・スキルを考慮して当院規定により決定いたします

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費:月3万円まで
■時間外勤務手当:全額支給
■調整手当(月1万円)

■賞与
年2回
※勤続1年以上/業績を勘案して算出します

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収320万円
~370万円

■社員の年収例
年収450万円/入社7年目
年収420万円/入社5年目
年収400万円/入社3年目
※いずれも30代で入社された方の年収例です

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(勤続3年以上)
■定年制(60歳/再雇用あり※65歳まで)
■制服貸与
■資格取得支援制度
<その他手当あり>
■精勤手当(月5000円)
■資格手当

休日・休暇

<年間休日>
130日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※年間10日程度の土日出勤あり。出勤した場合は振替休日を取得できます。
■祝日休み
■年末年始休暇 
(土日を含む7日間前後)
■夏季休暇
(土日を含む7日間前後)
■有給休暇 
(取得率70%~80%)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
※有給と併せて5日以上の連続休暇も可能です!


出典:doda求人情報(2025/2/10〜2025/4/6)

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