太華工業株式会社の過去求人・中途採用情報

【ノルマなし／全国での取引多数】ステンレスに関する様々な悩みを聞き、カタチにするコンサル営業
具体的な仕事内容
＜具体的な仕事内容＞
■既存・新規のお客さまへ定期訪問
■問い合わせ対応
■見積り作成
■製造や技術との打ち合わせ

★既存の商品だけでなく、オーダーメイドでご依頼をいただくこともあります。
企画段階から伴走し、トライ＆エラーを繰り返して商品化することも大きな面白さの一つです！

＜入社後の流れ＞
同行研修…まずは先輩に同行し、業界知識や仕事の流れを学んでいきましょう。
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独り立ち…半年～1年を目処に独り立ち。もちろん一人で提案を行うようになったあとも、わからないことや困ったことは上司がフォローするのでご安心ください！
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慣れてきたら大きな案件にも挑戦！

＼知識は後からでOK／
ステンレスの専門知識は研修やOJTにて徐々に覚えていきましょう。
一度にすべてを覚えようとしなくて大丈夫。わからないことは遠慮せず先輩に相談していきましょう。

＜商品について＞
建築や厨房で使われるステンレス製品や、クレジットカードやマイナンバーカードなどのカード製造、半導体製造で用いられるステンレスプレスプレートなど、多種多様な用途があります。
今後もステンレスの可能性を広げ、様々な販路を拡大していく予定です！

＼当社のポイント／
◆ステンレスの可能性を広げる働き方
建築やクレジットカードなど、あらゆる物の製造に用いられるステンレス。
多様なニーズに対応することができるため、お客様に寄り添いながら、徐々にカタチにする面白さを味わうことができます！

◆リピーターがほとんど
1957年の創業以来、一貫してステンレスにこだわり、技術を追究してきた当社。だからこそ全国のお客様から信頼をいただき、今でも7～8割が既存のお客様。
無理な提案やノルマ等は一切なく、働きやすさを実感できます。

◆待遇・働きやすさも万全
◎直行直帰OK
◎地域手当・家族手当・単身赴任手当など待遇充実
◎賞与2回（昨年度4.2カ月分）
◎完全週休2日制（土日）

チーム／組織構成
＼何でも相談できる、風通しの良い職場／
歴史のある会社でありながら、社歴や年齢に関係なくフラットなコミュニケーションが取れる環境です。
また、140名規模の会社ながら労働組合があるのも大きな魅力。積極的に働きやすい環境づくりに取り組むことができます。

【未経験歓迎／第二新卒歓迎／学歴不問】アイデアを活かした働き方・自分のペースで仕事を進めたい方歓迎
◎業界・職種未経験歓迎
◎ブランクOK

＼こんな方は大歓迎です！／
◆人と話すことが好きな方
◆コミュニケーションを取ることが苦にならない方
◆モノづくりが好きな方
◆じっくりと寄り添いながら提案を行うことが好きな方

【こんな方はご活躍いただけます！】※必須ではありません
・営業経験（業種は問いません）
・普通自動車運転免許（AT限定可）

知識や経験は一切不問！人柄重視の採用です。

【希望を考慮し配属／直行直帰OK】東京・大阪・山口

■東京営業所
東京都中央区日本橋3丁目13番11号 油脂工業会館ビル3F
＜アクセス＞
東京メトロ銀座線・東西線「日本橋駅」より徒歩4分

■大阪営業所
大阪府大阪市淀川区宮原4丁目3番12号 新大阪明幸ビル407号
＜アクセス＞
JR「新大阪駅」より徒歩10分

■南陽工場
山口県周南市野村三丁目19番46号
＜アクセス＞
JR「徳山駅」より車10分


※受動喫煙防止対策：敷地内禁煙

9:00～17:45（所定労働時間８時間　休憩45分）※東京営業所
8:15～17:00（所定労働時間８時間　休憩45分）※大阪営業所、南陽工場

【全国での出張あり】
本社/工場がある山口と東京、大阪に営業所があるため、北海道から沖縄まで全国規模での出張が発生します。
東京営業所の場合、東日本全域を担当します。

※直行直帰や泊りの出張あり
※出張時の宿泊代・食事代・交通費は会社負担
※移動手段は社有車、レンタカー、公共交通機関
■平均残業時間
10時間

～20時間

正社員
試用期間6カ月（給与・条件に変更なし）

月給21万円～31万円 （営業手当含む）

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇いたします
※営業手当(月／２万円～３万円)として月14時間分の固定残業代を含む
※14時間を超える場合は別途全額支給いたします

■賞与
年2回
※7月、12月（前年度実績計4.2カ月分）
※入社半年未満でも賞与支給あり

■昇給
年1回
※4月（1カ月平均3,000円～15,000円）

■入社時の想定年収
年収300万円
～550万円※スキルや経験を考慮し決定いたします。

■社員の年収例
年収600万円／35歳
年収450万円／28歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■家族手当（配偶者：月／5000円・子：月／2500円×人数）
■通勤交通費規定内支給（月上限／3万260円※徒歩でも支給します）
■借上社宅制度（条件あり）
■単身赴任手当（月／1万円～２万円）
■地域手当（月／～5万円）
■残業代（別途支給）
■産休・育休取得実績あり
■結婚祝い金
■出産祝い金（1児毎）
■成人祝い金
■傷病見舞金等
■退職金制度（勤続2年以上）
■財形貯蓄制度
■定年制あり（一律60歳）
■再雇用制度あり（上限65歳まで）
■研修制度（新入社員研修・営業研修・階層別研修・安全衛生研修等）
■資格取得支援制度（ステンレス鋼販売技士など）

＜年間休日＞
116日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※5日以上の連続休暇可

▼9:00　朝は体操から。しっかり体をほぐしてスタート！
▼10:00　メールチェック後に必要書類を揃えて、訪問先へ。
▼12:00　お昼食べて休憩。
▼12:50　再びお客様先を訪問して営業
▼16:00　帰社後に書類をまとめ明日の準備
▼17:45　仕事終了

悩み「キズが無い表面のステンレスがほしい…」
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＼提案・実施内容／
①キズの主原因である介在物が少ない材料を選定した
②いろんな角度から検証し、介在物をより除去できるような研磨方法を追求した。
③トライ＆エラーを繰り返し最適な研磨条件を導き出した
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その結果…
「ステンレスの品質がある水準で一定するようになったことで安定した生産ができるようになりました！」