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募集している求人が 2件あります!
株式会社関東コーワの 募集が終了した求人
羽田空港の設備管理/未経験歓迎/年休120日/土日祝休み
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【20~40代活躍中!】羽田空港内において、空調設備の点検・保守管理をお任せ!
具体的な仕事内容
★もっと詳しく!
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Q.どんな建物を担当する?
A.羽田空港の各ターミナルや関連施設を担当いただきます。
Q.具体的にはどんな作業がメイン?
A.天井などにある空調機のフィルター交換、洗浄などをお任せします。
シンプル作業ですので、ハードルを感じる必要はありません◎
<1日の仕事の流れ/一例>
【9:00】出勤(朝礼で当日の作業内容の確認)
【10:00】施設内点検・フィルター交換や洗浄対応
【12:00】お昼休憩
【13:00】点検業務
【16:00】チーム内での振り返り(対応箇所や引継ぎ事項の作成など)
【17:30】退勤(基本定時退社可能!)
★入社後は?
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▼STEP1
建物の構造や設備の仕組み、ビルメンテナンスという仕事について理解を深めます。
▼STEP2
施設(空港)のセキュリティについて学びます。
OJTで設備の見方、専門用語、整備用工具の使い方まで丁寧にお教えします!
未経験の方も着実に成長できますよ◎
※独り立ちの目安は入社後2カ月~6カ月です。
\ポイント/
<チーム制だから安心>
作業はチーム制で行うため、単独業務は発生しません。
困ったときや疑問があればすぐに的確なフォローやアドバイスをもらえます。
<手に職をつけて長く活躍できる>
ある程度の知識が身に付いたら資格取得に挑戦できます。
一度技術を身につければ、生涯にわたって活用できるのがこの仕事の特長。
設備管理で必要な資格の取得に向けて、講習会への参加補助などの支援制度があります。
<希望に沿ったキャリアを描ける>
将来的にはより専門的な設備管理に携わることも、電気などの領域への挑戦も可能です。
「この仕事に挑戦してみたい!」など、お気軽にご相談ください◎
チーム/組織構成
羽田空港では、全体で約80名のスタッフが活躍中!
チームワークを大切にお互いを助け合いながら仕事を進めています。
\約8割が未経験入社/
入社段階では、機械・電気の知識も一切不問。
前職は自動車メーカー、ITエンジニアや工場勤務など。
異業種出身のメンバーがほとんどで、文系出身者も多いことも特徴です。
【8割未経験スタート/学歴不問】空港で働きたい・DIYやコツコツ作業が好きな方大歓迎!
★業種・職種とも未経験歓迎
★素直な姿勢で業務に取り組める方であれば大歓迎!
★必要なスキルはOJTで丁寧にお教えします◎
<必須条件>
・18才以上(深夜時間帯勤務があり、労働基準法により定められている就業年齢制限のため)
<こんな強みを活かせます♪>
■DIYやコツコツ作業が好き!
■細かいところまで気を配れる
■資格を取って手に職をつけたい
■誇りを持てる仕事で技術を身につけたい
<活かせる資格>
・電気工事士
・消防設備士
(自動火災報知設備などの工事・設備・点検) など
★これらの資格取得を、会社が全面的にサポートします◎
労働基準法等、各種法令の規定により就業年齢制限が設けられている場合
意欲・人物重視の選考です!
あなたのお話をざっくばらんにお聞かせください!
「飛行機が好きだ!」という志望理由でもOK◎
「経験に自信がない」という方も、お気軽にご応募ください。
【転居を伴う転勤なし】東京都大田区/羽田空港
【シフト制】(1カ月単位の変形労働時間制/1週間あたりの平均労働時間40時間)
日勤/9:00~17:30(休憩1時間)
夜勤/20:00~翌5:00(休憩1.5時間)
宿直/9:00~翌5:00(休憩5時間)
<シフト例>
月 火 水 木 金 土 日
日勤 日勤 宿直 夜勤 明け 公休 公休
※基本的に土日休みになるよう、シフトを組みますが、
時期や状況によって変更になる可能性もあり
■平均残業時間
20時間
程度
正社員
※試用期間:3カ月(給与や条件に変更なし)
月給22万円~26万円+下記手当+賞与年2回
※スキル・経験・能力などを考慮の上、決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■深夜手当(1万8千円/月)
■時間外手当(全額支給)
■扶養家族手当(配偶者:月1万円/子一人につき:月5千円)
■選任手当(月3千円~2万円)
■役付手当
■資格取得奨励金等
<資格取得奨励金の一例>
・危険物取扱者乙種4類(1万2千円)
・電気工事士/ボイラー技士/冷凍機械責任者(3万円~12万円)※種別により異なる
・電験三種(15万円)
■賞与
年2回
(6月・12月)★合計3カ月~4カ月分支給
■昇給
年1回
(6月)★昨年度実績5%アップ
■入社時の想定年収
年収350万円
~450万円
■社員の年収例
年収450万円/経験10年/34歳(月給26万円+賞与+諸手当・深夜手当)
年収385万円/経験5年/28歳(月給23万円+賞与+諸手当・深夜手当)
年収350万円/経験1年/25歳(月給22万円+賞与+諸手当・深夜手当)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■研修制度あり(階層別教育体系)
├新入社員研修、ビジネスマナー研修
├中堅社員・リーダー研修、コンプライアンス研修
└管理職研修、マネジメント研修 など
■資格取得支援制度(奨励金制度/最大18万円支給、研修参加費用の会社負担)
■退職金制度
■制服貸与
■結婚・出産お祝金制度
■福利厚生倶楽部
■財形貯蓄
【 資格も取得できます! 】
業務に必要な資格は入社後に取得可能◎
◇消防設備士 甲種第4類
(自動火災報知設備などの工事・設備・点検)
◇電気工事士
…など、さまざまな資格の取得をサポートします!
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土曜、日曜)
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(平均取得日数:年間15.4日)
■育児休業
(男女ともに取得実績あり/男性で最長1年取得した社員も!)
■永年勤続休暇
★公休+有給休暇で5日以上の連休取得もOK!
< 官公庁 >
文部科学省、国土交通省、各独立行政法人、東京都、各区
< 各種法人 >
公益財団法人東京都中小企業振興公社、公益財団法人東京都道路整備保全公社、公益財団法人大田区文化振興協会、軽自動車検査協会、公益財団法人うらやす財団、公益財団法人港区スポーツふれあい文化健康財団
< 民間企業 >
日本空港ビルデング株式会社、日本空港テクノ株式会社、株式会社成田エアポートテクノ、その他多数
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出典:doda求人情報(2025年7月時点)