株式会社ホットスタッフ郡山
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ホットスタッフ郡山の過去求人・中途採用情報
株式会社ホットスタッフ郡山の 募集が終了した求人
人材コーディネーター/未経験歓迎/面接1回/月給30万円
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
学歴不問☆【未経験から目指す年収1000万円】企業と求職者の間に立ち、双方のマッチングをお任せ!
具体的な仕事内容
「人が必要な企業」へ「職を探している求職者」のマッチングをお任せします。
企業側から「良い人材をありがとう」、スタッフから「自分に合った仕事をありがとう」などの感謝の言葉をもらえることが大きなやりがいとなる仕事です。
※1人当たり10~20社程度を担当していただきます。
★具体的な業務内容
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■企業へのヒアリング・アプローチ
■求職者との面談・ヒアリング
■就業中のスタッフフォロー など
★入社後は?
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入社後2カ月~3カ月間は、オンラインでの座学と、先輩社員に同行するOJT研修を並行して行い、基礎的な知識から、より実践的な営業スタイルまでしっかり学べます。
★キャリアは?
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当社では、今後も新たな支店の設立を計画しており、ポストにも十分な空きがあります。そのため、努力次第でリーダーや支社長、エリアマネージャー、代表へのキャリアアップも可能!
今回入社される方は、将来支社長になれる可能性も秘めています!
…
\接客や工場勤務経験が活かせます/
人材コーディネーターにとって何より大切なのは、求職者に寄り添ったフォロー。相手の目線に立つために、接客経験のある方であればより活躍できます。
さらに工場勤務の経験や知識がある方も大歓迎!
「工場のこういうところ大変だよね」と、求職者と同じ目線に立ち、真の理解者として寄り添えるでしょう!
支社長Mも、工場勤務から人材コーディネーターへとキャリアチェンジしました!
チーム/組織構成
20代~40代の社員が活躍中!
明るい人が多く、社員同士のコミュニケーションも取りやすい環境です!
バックオフィスから営業社員をサポートしてくれる事務スタッフも在籍しているので、適宜協力し合いながら業務に集中できます。
■男女比:5:5
【未経験歓迎・学歴不問】経歴や学歴は一切不問!意欲・人柄重視の採用です!/要普免(AT限定可)
★応募に必要なものは普通自動車運転免許のみ!
人柄重視の採用です!
<こんな方をお待ちしています!>
■コミュニケーションを取ることが好きな方
■人を大切にできる方
■失敗してもめげずに挑戦を続けられる方
■素直に業務に取り組める方
■人の管理やマネジメントに関する業務のご経験をお持ちの方
■新規開拓営業のご経験をお持ちの方
♯未経験歓迎 ♯学歴不問
♯第二新卒歓迎 ♯社会人デビュー歓迎
♯正社員デビュー歓迎
【マイカー通勤OK(駐車場完備)/転勤なし】
■福島県郡山市朝日一丁目27番4号
★玉川にも拠点があるので、ご希望の方はそちらへの配属も可能です!
※受動喫煙対策:あり
8:00~17:30(実働8時間/休憩90分)
■平均残業時間
20時間
程度
正社員
試用期間3カ月
※試用期間中は月給30万1875円+各種手当+インセンティブとなり、その他の待遇に差はありません
※上記は固定残業代(42時間分/一律7万1875円分、超過分は別途支給)を含む
【試用期間中】
月給30万1875円+各種手当+インセンティブ
※上記には一律研修手当(5万円)を含みます。
※上記には固定残業代(42時間分/一律7万1875円分)を含みます。
※超過分は別途支給いたします。
【試用期間終了後】
月給23万6000円~47万2000円+各種手当+インセンティブ
※上記には固定残業代(42時間分/月5万6000円~11万2000円分)を含みます。
※超過分は別途支給いたします。
※42時間を超える残業はほとんどありません。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(上限5万円/月)
■残業手当(固定残業時間超過分)
■役職手当
■職能手当
■インセンティブ
<積み上げ式インセンティブ制度>
歩合給として毎月粗利の4~9%を支給!しかも歩合給は上限なし!(役職に応じ割合は増加)
自身が担当したスタッフさんが就業している間、永続的にインセンティブが発生します。業務を通して企業と求職者のマッチングが成功すればするほど、年収が上がっていく仕組みです。
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収400万円
~800万円
■社員の年収例
年収1072万円(35歳/入社9年目)
年収800万円(30歳/入社3年目)
年収615万円(25歳/入社1年目)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■社用車貸与
■提携施設の割引利用可能(P-コンシェル)
■資格取得支援
■各種表彰制度(毎月)
■飲み会補助(1日5000円/月)
■お茶、紅茶、コーヒーを社内に完備
■研修制度(新人研修、OJT研修、HOT STAFF大学など)
■髪色自由
■ネイル・ピアスOK
■社員旅行(これまで沖縄、北海道、大阪、東京、韓国などに行きました!)
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得・復帰実績あり)
■育児休暇
(取得・復帰実績あり)
■介護休暇
■5日以上の連休取得可
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出典:doda求人情報(2025年8月時点)