日和エンジニアリング株式会社の過去求人・中途採用情報

医薬品・食品・半導体等の製造工場や各種研究施設などにおける設備設計業務および事務サポート
具体的な仕事内容
私たち日和エンジニアリングは空調・衛生・電気といった
建築物の生命を支える設備の計画から設計などを幅広く手掛けている会社です。

建築物の中でも特殊な室内環境が求められる
医薬品・食品・半導体などを扱う施設の設備設計も担当しており
人々の暮らしを支える非常に重要な役割を担っています。

＊＊＊　担当いただく建物の特徴　＊＊＊　

医薬品・食品・半導体等の高品質な製品の製造工程を構築するため
建築設備には高度な要求仕様を満たすことが求められます。

これらを実現するために、
空調・衛生・電気といったインフラ環境の設計サポートを担当いただきます。

【業務内容】
設計に関わる製図サポート、一般事務サポート業務をお願いします。

［詳細］
・設計職のサポート（書類作成・Excel/Word等によるデータ入力）
・CADソフト（3DCAD含む）を使用した図面作成
・積算業務
・役所への申請及び各種手続き
・その他上記に付随する業務

＊＊＊　将来のキャリアパス　＊＊＊

将来的に管理部門へのキャリアアップおよびキャリアチェンジも可能です。
テレワークもご相談に応じており、キャリア重視の方も、プライベート重視の方も、ライフステージに合わせた働き方が可能です。

チーム／組織構成
入社後は設計のサポートから担当していただきます。未経験から始めた先輩社員も多くいるため、設計が初めてという方もご安心ください。性別問わず活躍しており、女性リーダーも活躍中です。入社後の希望に沿わない職種変更は御座いません。

≪学歴不問/未経験・第二新卒歓迎≫初めての社会人・正社員などこれから頑張りたい方を応援します
■学歴不問、業界・職種未経験歓迎
■今春新卒(専・短・大)、第二新卒、初めての正社員の方も大歓迎

＜向いている志向性＞
◎専門的な分野の設計スキルを身に付けたい
◎自らが前にでるよりも裏方から支えていきたい
◎将来における多彩な選択肢を手に入れたい
◎プライベートを大切にしながらキャリアを目指したい

＜活かせる経験・スキル＞
◎事務業務などのPCスキル
◎CADソフトの使用経験
◎機電系に関する何かしらの業務経験

※上記をお持ちであれば活かせるものとなります。必須ではありません。
※入社後の望まない職種変更は御座いません。

≪転勤なし≫
※本社含む首都圏及び全国にある神奈川・宮城・大阪・福岡の各拠点
※勤務先はご希望を考慮の上で決定します

＜首都圏＞
◇東京都
・本社／東京都豊島区南大塚3-10-10
・港技術支店　／東京都港区芝浦4
・中央技術支店／東京都中央区銀座7
・池袋技術支店／東京都豊島区東池袋3-1-1
・大田技術支店／東京都大田区蒲田5

◇神奈川県
・横浜技術支店／神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-17-1

＜東北＞
◇宮城県
・仙台技術支店／宮城県仙台市青葉区中央4-6-1

<関西>
◇大阪府
・大阪技術支店／大阪府大阪市西区南堀江2

＜九州＞
◇福岡県
・福岡技術支店／福岡県福岡市博多区冷泉町2-1

8：50～17：20（実働7.75時間）
※案件により多少異なる場合がございます。
※繁忙期は残業が多く発生する可能性もございます。
■平均残業時間
10時間

※繁忙期などにより多少異なります

正社員

【未経験の方】
月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回（昨年実績4.3ヶ月）

【何らかの設備設計における実務経験をお持ちの方】
月給40万円以上＋各種手当＋賞与年2回（昨年実績4.3ヶ月）

※上記は最低保証給です。
※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■残業手当（100％全額支給）　ほか

■賞与
年2回
（6月・12月）※昨年度実績4.3ヶ月

■昇給
年1回
（6月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～400万円（未経験者）※経験の浅い方は年収400万円～500万円を想定
年収500万円
～700万円（経験者）

■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■社内親睦会（忘年会・BBQなど）
■退職金制度
■研修制度（社内研修、外部研修、OJT研修など）
■資格取得支援制度
■家賃補助（35歳まで単身2万/月 世帯主3万/月）

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（7～10日）
■GW休暇
■夏季休暇
（5～7日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
※繋忙期に月1～2日ほど土曜出勤が発生する場合がございます。
　└ 休日出勤の場合は100％代休を取得していただきます。

当社は新卒採用も行っており、しっかりとした人材育成ノウハウを持っています。未経験者に寄り添って育成する社風が根付いていますので、PC操作に慣れていない方、建築業界が初めての方も、ゼロから安心してスタートすることができます。