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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社タキ電装

自動車部品メーカー

静岡県静岡市清水区吉川417-1

株式会社タキ電装の過去求人・中途採用情報

株式会社タキ電装の 募集が終了した求人

ワークライフバランス充実が叶う~設備メンテナンス~

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【ワークライフバランス充実】機械のメンテナンスや修理・メーカーとの打ち合わせをお任せ!
具体的な仕事内容
自動車のライトやシャッター、鉄道や信号のケーブルを製造する当社にて、機械のメンテナンスや修理を担当していただきます。
必要な知識は、入社後に教えるのでご安心ください!

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具体的な業務内容
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◎機械メンテナンス・補修
…社内から連絡が届いた不具合に都度対応していきます。設備の条件を変えて、不具合をなくしていくケースが多いです。

※発生頻度は1日に5~10件ほど
※各メンバーで手分けして対応します

◎機械メーカー取引先との折衝・打ち合わせ
…新製品の製造や不具合対応についてお客さまから依頼があった際、まずは依頼を受けたら技術部門と連携し、お客さま先を訪問して詳しい依頼内容を確認。あなたにはその調整をお任せします。スムーズに納品できるようサポートするまでがゴールになります。

※設計や組み立ては技術部門が担当します

<対応事例>
◎ランプの組み立てを行う機械が上手く動かない!
…樹脂を溶着する箇所に異常があることを発見し、温度調節をすることで対応

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ここがポイント!
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<社内業務メイン&出張なし!>
基本的には社内の機械メンテナンス業務がメインです。
お客さまとのやり取りは電話が多いので、外出は多くはありません。
遠方への出張もなく、体力的負担は少なめです!

<資格取得で収入アップ!>
資格取得支援制度が用意されており、業務に必要な資格の費用は会社負担で取得できます。
さらに資格手当で収入アップも実現!
例えば…
◎電気工事士(一種・二種)
◎衛生管理者(一種)
◎防火責任者
◎フォークリフト免許 など

☆あなたの頑張りは給与にしっかり還元します!☆

チーム/組織構成
機械メンテナンス部門は、20代から70代まで幅広い年齢層のメンバーが活躍中!
勤続10年以上の社員が多く、分からないことがあればいつでも先輩社員に相談できるので、経験年数を問わず、安心して働けますよ。

※入社後は、2カ月かけて丁寧な研修を行うので、未経験の方でも安心です!

■男女比:4:6
■定着率:定着率95%以上(直近1年以内)

対象となる方

【未経験者・経験者歓迎!】高卒以上・普通自動車免許をお持ちの方/安定企業で働きたい方歓迎
◎職種・業種未経験歓迎
◎第二新卒歓迎
◎ブランクのある方・社会人10年以上の方歓迎

<必須条件>
・高卒以上
・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

<歓迎条件>
・機械メンテナンス及び設備保全の経験をお持ちの方
・整備士など機械・部品の組み立てが得意な方
・各工場での新ラインや新機能立ち上げ経験をお持ちの方
・工業系の知識をお持ちの方
(機械・整備の勉強をしてきており、部品の組み立てが分かる程度)

<こんな方を歓迎します!>
・安定企業のもと、落ち着いて働きたい方
・馴染みの地域で長く働きたい方
・イチからスキルを身に付けたい方
・キャリアアップや収入アップを目指したい方

勤務地

【静岡勤務/U・Iターン歓迎/転勤なし】
◎マイカー通勤OK(駐車場あり)
◎U・Iターン支援も整備中!ご相談ください。

<細江工場>静岡県牧之原市細江2420-3

※受動喫煙対策:あり

勤務時間

8:25~17:15(所定労働時間7時間45分 休憩65分)
■平均残業時間
20時間

未満

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月
(給与・待遇などに変動はありません)

給与

月給23万円~27万円+各種手当+賞与年2回
※残業代は100%支給します!
※年齢や経験などを考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当(全額支給)
■通勤手当(上限2万円/月)
■家族手当(子ども1人あたり4000円/月※人数制限なし)
■資格手当(取得資格により、2500円若しくは5000円/月)

■賞与
年2回
(3カ月~4カ月分 ※前年度実績)

■昇給
年1回
(3000円~1万円/月 ※前年度実績)

■入社時の想定年収
年収400万円
~475万円

■社員の年収例
年収435万円/入社3年目/25歳
年収510万円/入社12年目/30歳

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(勤続年数3年以上)
■制服貸与(作業服+安全靴)
■紹介制度(紹介した方へ3万円支給)
■時短勤務制度
■資格取得支援制度
→例えば…
 ・電気工事士(一種・二種)
 ・衛生管理者
 ・防火責任者
 ・フォークリフト免許 など
■研修制度(座学研修・外部技術研修 など)
■慶弔見舞金制度
■メンター制度
■マイカー通勤OK
■無料駐車場あり
~資格取得支援制度について~
当社では、電気工事士や衛生管理者などの資格取得支援制度を整備しています!
入社後に取得した資格に応じて手当が支給され、年収アップも実現可能に!
例えば、入社3年目の社員は電気工事士(一種)の資格を取得し、年収が10万円アップした実績も!
取得に対して当社でバックアップを行うのでご安心ください♪

休日・休暇

<年間休日>
105日

<休日・休暇>
■週休二日制
(土日他) ※ 月に1回~2回土曜日出勤あり ※その他会社カレンダーによる
■年末年始休暇 
(9日以上)
■GW休暇
(9日以上)
■夏季休暇
(9日以上)
■有給休暇 
(10日※入社6カ月経過後に支給)
■産前・産後休暇
(取得実績あり/復職率100%)
■育児休暇
(取得実績あり/復職率100%)
◎復職後は時短勤務を利用可!
男女ともに、子育てしながら働き続けられる環境づくりを進めております。

◎有給申請は、ほぼ100%承認
◎社員全体の平均有給取得日数は「15日」!
子どもの行事や趣味の時間など、気軽に取得してください。

入社後の流れ

◎新卒社員からも好評な、手厚い研修制度をご用意しております!

<入社時~2カ月>
まずは、生産システムのメンバーと一緒に勤務。
ものづくりの上流工程に実際に触れ、1カ月~2カ月かけて仕組みを学んでいただきます。

<2カ月目以降>
機械メンテナンス業務に挑戦!
先輩社員が手取り足取り教えてくれるので、未経験でも安心です。
面倒見の良い方ばかりなので、スムーズに職場に馴染むことができるでしょう。

◎窓口対応なども含め、一人で一通りの仕事をできるようになるまでは一年以上を見込んでおります。
あなたのペースで、できることからじっくり成長していきましょう!

~当社について~

当社は、総合物流「タキグループ」の一員として、取引先との30年以上の長い関係を築いています。
例えば、主要取引先の一つである『株式会社小糸製作所』とは35年以上の取引実績があり、毎年10%の売上増を達成しています。
このような安定した経営基盤があるため、安心して長く働ける環境です。


出典:doda求人情報(2025/2/20〜2025/5/21)

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