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WOW WORKS株式会社

Webサービス・Webメディア(EC・ポータル・ソーシャル)

東京都中央区晴海1-8-10

WOW WORKS株式会社の過去求人・中途採用情報

WOW WORKS株式会社の 募集が終了した求人

企画営業/月給33万円以上/未経験率75%/急成長ベンチャー

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【反響営業&高成約率で営業デビューに最適!】TV・イベント会社へPC・Wi-Fi等のレンタル提案
具体的な仕事内容
◆TV制作会社やイベント会社に対し、PCやWi-Fi、その他メディア機器などのレンタル提案をお任せします。
反響営業がメインで、「新規成約率70%」を誇る、提案しやすい商材!営業デビューにも最適です!

▼ここが魅力
◎月給33万円以上からのスタート!
昇給は年2回で、1回につき最大4万円のUPが狙えます。
インセンティブも驚異の年16回支給されます。

◎成約率70%で売りやすい!
高い商品力と反響営業がメイン!
成果を出しやすく稼げる環境です。

◎新オフィスに移転!
快適で働きやすい環境が整っています。

◎有名なプロジェクトに携われる!
・東京ガールズコレクション
・人気アーティストのライブ会場
(東京ビッグサイト、幕張メッセ、代々木体育館など)
・キー局のTV番組ロケ現場
(TBS『水曜日のダウンタウン』など)

【取り扱い商品について】
PCやWi-Fi、iPad、メディア機器など、
イベントやTV番組の制作に欠かせない機材を扱います。
業界屈指の「安さ」「商品ラインナップ」
「納品スピード」などを誇り、商品力はバツグン。
豊富な実績もあるため、お客様に話を聞いてもらいやすいです!

【提案の進め方】
WEBからの問い合わせを中心に、
SNS・メール・電話でのアプローチを行います。
商談ではお客様のニーズをしっかり聞き取り、
最適な商品を提案。他社より低価格で
レンタルできる割引キャンペーンや、
土日祝の受付もお客様に喜ばれています!
商談は1日1~2件で、オンラインでの実施がほとんど。
取引先への訪問は週1回程度です。
入社後は、適性に応じて新規営業または
既存営業をお任せ。自分に合う営業ができます。

\充実のサポート体制あり/
「どの企業に、どの商品を提案する」
といった戦略は上司がアドバイス。
また、顧客への納品や書類作成は
専任スタッフがサポートしますので、
営業活動に専念できます!

チーム/組織構成
20代~30代の若手中心の活気あふれるチームです!
現在8名(男性3名、女性5名)が在籍。
前職は保育士、アパレル販売員など経歴は様々ですが
未経験からスタートし、数年でリーダーに昇格した先輩も!
★女性管理職活躍中

■組織名称:イベントソリューション事業部

対象となる方

【学歴不問】◆未経験・第二新卒歓迎/意欲重視の採用◆接客経験や営業経験のある方歓迎
≪オフィス移転&事業拡大のための積極採用≫
◆職種・業種未経験歓迎、第二新卒歓迎!
※社員の75%が未経験スタートなので
営業デビューの方もご安心ください!

【 こんな方を歓迎します 】
◆成果が正当に評価される環境を求める方
◆営業経験を活かしたい、さらにスキルアップしたい方
◆新しいことにチャレンジしたい、成長意欲の高い方

選考のポイント

経験以上に「一緒に成長したい」という意欲を大切にしています。面接ではこれまでの経験や、未来への想いをじっくり伺いたいと考えています。リラックスした雰囲気で、あなたらしさを存分に表現してください。

勤務地

【転勤なし/今年1月移転したばかりの新オフィス】
◆東京都中央区晴海1-8-10 晴海トリトンスクエア オフィスタワーX棟7F

≪アクセス≫
都営地下鉄大江戸線「勝どき駅」より徒歩6分
東京メトロ有楽町線「月島駅」より徒歩10分

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩1時間)
■平均残業時間
15時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間3ヶ月あり(労働条件は本採用と同じです)

給与

◆月給33万円以上(固定残業代含む)+インセンティブ+各種手当+賞与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万6000円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

【入社1年目の想定年収】420万円~500万円
(内訳)月給33万円+各種手当+インセンティブ20万円+決算賞与20万円

★昇給の機会がたくさんあります★
半年ごとに、数量的および質的な評価をもとに
自己評価と会社評価を実施し、昇給額を決定します。

★評価制度について★
職級制を導入しており、入社時は、まず自身の目標達成に集中。
昇格後は、チームメンバー育成を含むチーム全体の
目標達成がミッションに。見事目標達成した際は、
毎月インセンティブを支給し、頑張りをしっかり還元します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆インセンティブ(毎月・四半期ごとに支給あり/1年で合計16回の支給)
◆交通費全額支給
◆時間外手当(固定残業代超過分)
◆住宅手当(規定あり)

■賞与
年1回
(1月)

■昇給
年2回
(6月、12月)※1年で最大8万円の昇給が可能

■入社時の想定年収
年収420万円
~500万円

■社員の年収例
◆年収810万円(月給55万円+インセン+賞与+手当)/4年目/29歳
◆年収670万円(月給40万円+インセン+賞与+手当)/2年目/26歳
◆年収500万円(月給33万円+インセン+賞与+手当)/1年目/24歳

待遇・福利厚生・各種制度

◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆PC・スマホ貸与
◆資格取得支援制度(自動車免許・プログラミング学習などの支援あり)
◆お菓子&コーヒータイム導入
◆コーヒー・紅茶飲み放題
◆定期健康診断
◆結婚祝い金
◆出産祝い金
◆慶弔見舞金
◆服装・ネイル自由
◆オフィス内禁煙(喫煙所あり)

休日・休暇

<年間休日>
130日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(8日~9日間)
■GW休暇
(有休と併せて10連休取得可※2024年度)
■夏季休暇
(8~9日間)
■慶弔休暇
(最大5日間)
■有給休暇
(入社6ヶ月月後、10日間付与)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■生理休暇
■通院半休
※有給と合わせて5日以上の連休取得実績あり!

研修からひとり立ちまでの流れ

【STEP1】基礎知識習得(2~3日間)
会社概要、事業、扱う商品について座学で学びます。
業界知識や専門用語も、徐々に理解を深めれば大丈夫。
あなたのペースで知識を吸収してください。

【STEP2】実践形式OJT研修(3~4日間)
サブマネージャーや先輩がマンツーマン指導。
営業の流れ、提案トーク、商談の進め方など、
ロールプレイングで実践スキルを習得。

【STEP3】営業デビュー!(4日目以降~)
電話で新規顧客開拓。先輩のサポートでアポ獲得、商談へ。

【STEP4】独り立ち(入社3ヶ月目安)
約3ヶ月後、一人で営業活動。その後もチームでサポート。
チーフ、リーダーとキャリアアップ!

休日の過ごし方

休日は海外旅行やスポーツを楽しんだり、ゲームやアニメ、ペットとゆっくり過ごしたりなど、しっかりプライベートも確保できる環境です。

イチからしっかり学べる環境と、同年代のメンバーの存在が心強い味方になってくれると思います。また、平均年齢20代と若手未経験のメンバーも多く、質問しやすい環境だと思います!


出典:doda求人情報(2025/3/10〜2025/3/16)

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出典:doda求人情報(2025年3月時点)

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