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ITエンジニア「経験者／リモート有」Web・業務系・インフラ

正社員
転勤なし

仕事内容

Web・業務系システム・インフラなど、これまでのご経験・今後伸ばしたい分野に合わせて案件を決定します
具体的な仕事内容
◎システム開発（SE・PG）
・WEB系、オープン系業務システム開発（Java / JavaScript / C系 / VB系 / .net系 / PHP / Ruby / Python / Perl / Scala / Go）
・モバイルアプリケーション開発（iOS / Android）
・汎用系システムの開発（COBOL / PLI / RPG）

◎インフラエンジニア
・ネットワークの設計・構築・運用・保守業務
・サーバの設計・構築・運用・保守業務
・クラウド導入・運用

チーム／組織構成
年齢構成は20代：30％、30代：40％、40代：20％、50代：10％。
一般的な会社では会社からエンジニアに仕事を振り分けますが、
当社では社員が自分のやりたい仕事を選ぶ形をとっています。
エンジニアの将来を考えると、スキルアップは何より大切なこと。
自分の目指すエンジニア像に向かっていける環境を整えています。

また、時代に応じた多様なワークスタイルを導入。
実際に家族都合で大阪に戻った社員がフルリモートで仕事を続けていたり、
面接～プロジェクト参加までWebで完結した社員もいます。

あなたも理想の「働き方」を実現するために、さまざまな視点から相談してください。

■組織名称：システムソリューション本部

その他プロジェクト事例
・Webアプリケーション開発（Java／PHP／Python／JavaScript など）
・業務系システム開発（要件定義～基本設計～開発）
・クラウド・インフラ構築（AWS／Azure）
・既存システムの改修・リプレイス案件
・上流工程・リーダー補佐ポジション

※ フェーズ・技術領域・常駐／リモートは事前にすべて相談可能

開発環境
・言語：Java／PHP／Python／JavaScript など
・FW：Spring、Laravel、React ほか
・DB：MySQL、PostgreSQL
・クラウド：AWS、Azure
・開発手法：ウォーターフォール／アジャイル
※ 経験技術に縛りはありません
※ 「これから経験したい技術」がある方も歓迎

対象となる方

ITエンジニアとしての実務経験（目安：1年以上）■年齢不問　■学歴不問
必須条件
・ITエンジニアとしての実務経験（目安：1年以上）
開発／インフラ／テスト／運用いずれも可

歓迎条件
・Web・業務系システムの開発経験
・上流工程・顧客折衝の経験
・クラウド環境での実務経験

※ 学歴・分野不問
※ 経験年数より「何をしてきたか」を重視します

勤務地

東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪近郊
※希望のプロジェクト先を自分で選べます
※転居を伴う転勤はありません
※在宅勤務も可、現在約75％の社員がテレワークを実施しています

■本社：東京都新宿区西新宿8-3-1 西新宿GFビル1階
■大阪支社：大阪府吹田市豊津町 1-18 エクラート江坂ビル3階

勤務時間

9：00～18：00
■平均残業時間
8.5時間

雇用形態

正社員

給与

月給50万円～100万円
※経験・能力・前職給を考慮し当社規定により決定
※担当業務の単価の85％以上が月給＋インセンティブとなります
※ 「年収を上げたい」「市場価値を知りたい」という相談も歓迎

【昨年の転職者の事例】

・20代後半/ネットワーク設計・構築/前職400万円→650万円
・40代前半/WEB開発/前職650万円→900万円
・50代前半/業務系システム開発/前職700万円→850万円

■入社時の想定年収
年収600万円
経験・能力・前職給を考慮し当社規定により決定
年収1000万円
経験・能力・前職給を考慮し当社規定により決定

■社員の年収例
年収720万円／ 27歳初級～中級プログラマー職／経験3～5年
年収820万円／ 32歳上級プログラマー職／経験8～10年
年収960万円／ 45歳システムエンジニア職／経験15年程度

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費
■残業代
■社会保険完備
■健康診断・人間ドック
■資格・講習代の支給
■入社お祝い金（10万円/入社月に支給）

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■特別休暇あり

◎プロジェクトの移行期間に、2週間～1ヶ月の長期休暇を取得可能です

【こんな方におすすめ】

・今の会社で案件やキャリアを選べない方

・スキルに見合った評価・年収を得たい方

・働き方（リモート・残業）を改善したい方

・次のキャリアを一緒に考えてくれる会社を探している方

希望者を対象にカジュアル面談を実施

当社では希望者の方に向けてカジュアル面談を実施しています。

・「まず話を聞いてみたい」だけでもOK
・現在のスキルへの不安
・現職での悩み
・希望するキャリアパスを当社で実現できるのか
など

選考前に不安や疑問を解消し、安心して面接に進んでいただけるようサポートしています。

一人ひとりの理想の実現をしっかりサポート

まずは、面接であなたが重視されるポイントをざっくばらんに教えてください。
スキルと希望のマッチング度が高い案件をご提示します。

例えば、
・リモートを中心に月1～2回程度の出社
・技術領域×残業なし
・とにかく稼げる高単価の案件
どんな働き方をするかは、会社ではなくあなたが決めることができます。

◆収入重視の方は…
経験を積むほど高単価の案件に参画することが可能に。
スキルアップやお客様からの評価がダイレクトに収入に反映されます。

◆ワークライフバランス重視の方は…
長期休暇の取得や、残業の少ない現場を選ぶことも可能。
プライベートとのバランスのとれたワークスタイルも実現できます。