株式会社牟田林業緑化の過去求人・中途採用情報

株式会社牟田林業緑化の募集が終了した求人

造園・土木工事スタッフ／賞与年3回／残業ほぼなし／未経験歓迎

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

【丁寧な研修＆資格取得支援あり】完全未経験からスキルアップ！／各種造園・土木工事などの施工管理
具体的な仕事内容
造園工事や土木工事の施工管理や工事業務をお任せします。
未経験から活躍できるよう、丁寧な研修や資格取得支援でしっかりサポート！
手に職つけて働きたい方に最適です。

【入社後の流れ】
＜入社後1年～2年＞
まずは道具の準備や現場の片づけなど、簡単な作業をお任せします。
業務を通して、道具の使い方や仕事の流れを覚えることから始めましょう！
危険な作業をお任せすることはないので、ご安心ください。
工事はチーム制で行うので、現場の補助をしながら各工事で行う作業や流れを少しずつ覚えられます。
▼
＜入社後2年～3年＞
慣れてきたら植木の剪定や工事資料の作成、工事案件などをお任せしていきます。
土木施工管理、造園施工管理などの国家資格の取得支援も行うので、スキルアップもサポートします！
▼
＜入社後5年目以降＞
5年目を目途に現場監督に挑戦いただきます！
学んだことを活かしながら、人々の生活に欠かせない工事を引っ張るポジションで活躍できます。
あなたの適性や習熟度を見ながら少しずつ成長できるよう、フォローするのでご安心ください！

【主な業務内容】
佐賀県鳥栖市、福岡県南部エリアを中心に、土木・造園の各種工事や管理に携わります。

＜土木工事＞
●道路・河川の土木工事、造成工事
●ブロック積工事、舗装工事の管理業務や維持管理

＜造園工事＞
●植栽工事や道路・公園の植栽の維持管理（剪定・草刈り・芝刈りなど）
●施工計画の作成
●工程・品質・人員・安全管理
●測量・CAD図面作成・各種工事…など

【主な工事実績】
■吉野ケ里歴史公園内での芝生の敷設や樹木の剪定や植樹
■九州大学構内の道路や樹木の整備
■田代公園における子ども向け遊具の入れ替え
■九州縦貫自動車道のIC建設
■筑後川河川の堤防整備
■民間企業や個人宅の庭園の管理
■災害発生時の河川氾濫や土砂崩れの修復…など

チーム／組織構成
当社メンバーの7割が未経験スタート。
基本的に、どの現場でも2名～5名のチームで業務を行うので、困ったときには助け合える安心感があります。

★メンバー全員毎年昇給！★
施工管理スタッフの中には20代も在籍。
そのうち一人は「元スーパー店員」で、当社への転職後に約2倍の収入アップを実現！
全社員が毎年昇給しています♪

対象となる方

【学歴不問／U・Iターン、未経験歓迎！】★収入アップしたい方、プライベートも充実させたい方歓迎！★
【応募条件】
◆要普通自動車運転免許（AT限定可）
※これから取得予定の方もOKです！

＜未経験・知識ゼロでもOK！＞
当社で活躍する7割のメンバーが未経験スタート。
「イチから手に職つけたい」という方も大歓迎です！

【こんな方が活躍できます！】
◆好きな地域に腰を据えて長く働きたい
◆もっと収入アップして安定したい
◆残業をなくし、プライベートを充実させたい
◆頑張りを賞与などできちんと還元してほしい
◆手に職つけてスキルアップしたい
◆社員想いの温かい職場で働きたい

上記に少しでも当てはまった方は、ぜひご応募ください！
※経験者・施工管理技士有資格者は優遇します◎

勤務地

★転勤なし
★マイカー通勤OK
★U・Iターン歓迎

【本社】
佐賀県鳥栖市河内町1728-2
＜アクセス＞
・鹿児島線本線「弥生が丘駅」より車で10分

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（敷地内喫煙可能場所あり）

勤務時間

8:00～17:00（休憩100分）

★残業ほぼなし！★
残業はほとんど発生せず、原則定時退社です。
仕事終わりの時間にも余裕が出るため、プライベートも充実できます。

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり。期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

月給27万円～35万円＋諸手当＋賞与年3回（平均100万円～150万円）
※経験・能力を考慮のうえ、さらに優遇します。
※残業代は別途手当として全額支給いたします。
※待遇・条件の詳細については、面接などでご相談ください。

★年収大幅アップの実績多数！★
転職2年目で収入が大幅アップし、30代前半でマイホームを購入した社員実績もあります♪
頑張った分は正当に評価し、目に見える形で還元するのでモチベーション高く働けますよ。

【月収例】
月収37万円（資格手当・職能手当・現場手当含む／37歳／入社1年目）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費規定支給
■資格手当（土木施工管理、造園施工管理など）
■職能手当
■現場手当

■賞与
年3回
（8月・12月・4月）
※平均賞与100万円～150万円
※決算賞与（4月）のみ100万円以上実績有

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～600万円

■社員の年収例
年収400万円（35歳／経験1年／未経験入社）
年収650万円（43歳／経験8年／経験あり）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■作業着・必要装備支給（空調服など）
■ドリンク支給制度
■資格取得支援制度（対象：土木施工管理、造園施工管理など）
■研修制度（導入研修など）
■社内イベント（社員旅行、初詣…など）
※社員旅行で鹿児島、初詣に太宰府天満宮などさまざまなところに行きました！

休日・休暇

＜年間休日＞
110日
以上

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（第2・第4土曜日／日曜日）※休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただきます
■年末年始休暇　
（6日以上）
■GW休暇
（5日以上）
■夏季休暇
（3日以上）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（時間単位で取得可能）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）