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株式会社東京楽天地

レジャー・アミューズメント

東京都墨田区江東橋4-27-14楽天地ビル

株式会社東京楽天地の過去求人・中途採用情報

株式会社東京楽天地の 募集が終了した求人

経理スタッフ/マネージャー候補/年休123日/賞与年6カ月超

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【ワークライフバランス充実】月次決算業務を中心とした経理業務 ★マネージャー候補★スキルアップ支援有
具体的な仕事内容
東京楽天地およびグループ会社2社の経理業務をご担当いただきます。
経理課は「本社担当」と「グループ会社担当」に分かれており、今回ご入社いただく方には、どちらかの月次決算業務を中心にお任せする予定です。

※ご経験により、リーダーまたはサブリーダーとしてスタートしていただきます。

=====
具体的には
=====
・月次決算業務(計上~支払いまでの確認、報告書作成)
・経費精算、伝票処理(マネーフォワードを使用)
・棚卸業務(年1回)
・年次決算業務
・各部門からの問い合わせ対応

▼将来的にお任せしたい業務
・税務申告書の作成
・監査法人の対応
・予算管理、資産管理
・個別注記表の作成など

※現在、会計システムの見直しを行っており入れ替えを検討中です。
入社のタイミングによっては、新システムの導入・運用にご協力いただく場合もあります。
そのため、新しいシステムの操作に抵抗のない方だとスムーズに業務に馴染めます。

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入社後は…
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まずは、月次決算などから取り組んでいただき、業務の流れを把握していただきます。
徐々に仕事の幅を広げ、将来的には税務関連など難易度の高い業務にもステップアップしていただきながら、経理部門の中枢を担う存在としての成長を期待しています。

\スキルアップ支援制度あり/
経理の専門性を高めていただくため、学習支援を積極的に行っています。
今必要な知識はもちろん、将来必要になる知識まで幅広く学びながら、経理のスペシャリストとして成長していただける環境です。

(研修一例)
・法改正に伴う手続きを学ぶセミナー
・業務の難易度が上がった際のスキルアップ研修

チーム/組織構成
経理部は、経理課・財務課・連結管理課に分かれており、今回は「経理課」へ配属となります。経理課は現在6名(男性2名:女性4名)で、20代を中心に活躍中です!
会社全体として穏やかな性格の方が多く、他部署の方とのコミュニケーションもとりやすいため、業務もスムーズに進められます。

対象となる方

【大卒以上】経理の実務経験3年以上or日商簿記2級をお持ちの方/ワークライフバランスを充実したい方
<応募条件>
■経理の実務経験3年以上or日商簿記2級をお持ちの方
(業界経験不問)

<活かせるスキル・経験>
■税務申告書の作成経験
■経理部門の中で、後輩や部下を育成した経験

<こんな方をお待ちしています>
■円滑なコミュニケーションを心がけられる方
■地道な作業もコツコツと取り組める方
■会計システムなどの操作に抵抗がない方

選考のポイント

<こんな方に最適です>
■ワークライフバランスを充実させたい
■経理として長くキャリアを築いていきたい
■地域に貢献しながら働いていきたい

勤務地

【転勤なし】
東京都墨田区江東橋4-27-14 楽天地ビル

<アクセス>
・半蔵門線「錦糸町駅」直結
・総武線「錦糸町駅」徒歩2分

勤務時間

フレックスタイム制
フレキシブルタイム/8:00~20:00(コアタイムなし)

<残業時間について>
・年次決算(2月):30時間程度
・四半期決算(5月・8月・11月):20時間程度
★それ以外の月は基本定時退社が可能です。

※繁忙期は休日出勤が発生する場合もあり(振替休日取得可能)
※閑散期はリモートワークも可能(週1~2回程度)
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月(期間中の待遇に変更はありません)

給与

月給27万円以上+各種手当
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

■賞与
年2回
(6月・12月)※年6.6カ月支給

■昇給
年1回
(6月)

■入社時の想定年収
年収500万円
以上

■社員の年収例
年収870万円(入社10年/40歳/シニアマネージャー)
年収700万円(入社5年/35歳/マネージャー)
年収500万円(入社1年/30歳/リーダー)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■資格取得奨励金(税理士など)
■研修制度(入社時研修、階層別研修など)
■深夜手当
■時間外手当
■社員旅行
■ベネフィットステーション

休日・休暇

<年間休日>
123日
(2025年度予定)

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(取得日数平均14.5日)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(男女とも取得実績あり)
■創立記念日

★有給も取得しやすい環境です!
経理部門は年間である程度スケジュールが決まっているため予定が立てやすく、有給も取得しやすい環境です。会社としても取得を推奨しており、取得日数平均14.5日。プライベートも大切にしていただけます。


出典:doda求人情報(2025/3/13〜2025/5/14)

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