東京海上日動ファシリティーサービス株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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募集している求人が 2件あります!
東京海上日動ファシリティーサービス株式会社の 募集が終了した求人
設備管理(現場統括責任者)/残業月10時間程度/資格手当あり
- 正社員
- 転勤なし
【現場統括責任者】設備管理における統括業務をお任せします。
具体的な仕事内容
ビル施設の安全・快適性を支える設備管理の統括業務をお任せします。
経験を活かしながら、スタッフのマネジメントや業務全体の最適化にも携わっていただくポジションです。
※千代田区エリアの場合は設備管理に加えて、清掃・警備の統括業務もお任せします
【具体的な仕事内容】
■設備管理の統括
・建物内の電気・空調・給排水・消防等、各設備機器の運転・保守管理
・年間作業計画の策定/実施管理
・省エネ・節電を考慮した設備機器の運用・運転管理
■現場スタッフマネジメント
・現場スタッフへの指導・教育/勤怠管理
■協力会社のマネジメント
・清掃、警備、メンテナンス会社、修繕・改修工事会社との連携・調整
■施設管理全般(千代田区エリア)
・管理計画書の作成・報告
・管理方針の策定やコスト管理、各種検査・立ち合い など
【入社後の流れ】
先輩から主に下記の指導を受け、現場管理を行っていきます。
(1)ビル概要
(2)設備のシステム
(3)設備員のルーティン業務
(4)年間作業・工事計画
(5)過去の作業・工事履歴
(6)作業・工事申請方法
(7)消耗品購入申請方法
(8)各種請求・支払い処理
(9)設備員の勤怠管理
(10)鍵カード管理
現場統括責任者としてすぐに活躍していただくため、必要な知識とスキルを身につけられるようしっかりとサポートします。培ってきた経験を活かし、さらに成長できる環境が整っているので、安心してチャレンジしてください。
チーム/組織構成
所属部署は20~50代を主力としたメンバーに囲まれた、年齢の隔たりを感じさせない話しやすい職場です!
【学歴不問】ビル設備管理の実務経験をお持ちの方/新しい環境でキャリアを築きたい方
【必須条件】
■ビル設備管理の経験がある方(年数不問)
【こんな方を歓迎します】
■現場スタッフのマネジメントや教育に携わった経験がある方
■複数の設備(電気・空調・給排水・消防など)管理に関する知識・経験をお持ちの方
■知識や資格を活かして新しい環境でキャリアを築きたい方
■安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方
下記いずれかの【資格】【経験・スキル】をお持ちの方も歓迎します!
■第二種電気工事士
■第三種冷凍機械責任者
■二級ボイラー技士
■建築物環境衛生管理技術者
■電気主任技術者
■エネルギー管理士
【東京都内(千代田区)/千葉県(浦安市)】
・東京勤務:東京都内(千代田区)/千葉県(浦安市)の担当ビルへ配属予定です。
※勤務地はご希望も考慮し、決定いたします
※転居を伴う転勤なし
8:30~17:30(実働8時間/休憩60分)
※勤務時間は担当するビルにより多少異なります
■平均残業時間
10時間
※時期や就業先により、多少の変動があります
正社員
【試用期間】3カ月間(労働条件は本採用と同じ)
月給26万円以上+資格手当
<資格手当について>
指定の資格に対し、固定給として毎月支給します。賞与の算定には資格手当も反映します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業代(全額支給)
■交通費全額支給(原則上限なし)
■賞与
年2回
(6月・12月)※支給実績、固定給2カ月分
■昇給
年1回
(7月)
■入社時の想定年収
年収420万円
~450万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給(原則上限なし)
■東京海上グループの団体保険制度
■インフルエンザ予防接種補助
■退職金制度
■慶弔見舞金
■定期健康診断・ストレスチェック
■社内レクリエーション費補助
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日祝休み)
■慶弔休暇
■有給休暇
※有給休暇取得率8割以上
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
※取得実績あり
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出典:doda求人情報(2025年8月時点)