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株式会社ＺＩＲＩＴＺの募集が終了した求人

施工管理／年休125日／土日祝休／残業月10h／週3リモート

正社員
転勤なし

仕事内容

S造・木造集合住宅の建築施工管理／週3日リモートワークOk／フルフレックスタイム制／残業月平均10h
具体的な仕事内容
S造・木造の新築アパート・マンションの建築施工管理をお任せします。

【具体的には… 】
関東一都三県を中心に、集合住宅の施工管理を1人あたり年間8～10棟ご担当いただきます。
建設部門の担当役員と連携しつつ、将来的にはより生産的・効率的な組織づくり、仕組みづくりにも携わっていただけます。
※担当案件はお住まいからのアクセスを考慮して割り振ります。

【仕事のPOINT 】
◆ ITツールを駆使し効率的に働く ◆

「Slack」や「Google Drive」、さまざまなスマホツールなどを活用し、コミュニケーションや情報共有をその場でスピーディに進められる生産性・効率性の高い業務プロセスを構築しています。また、週3日はリモートワークが可能で、勤務時間はフルフレックスタイム制。時間を有効活用した働き方ができます。

◆ 残業月10時間未満の圧倒的な働きやすさ ◆

業務のDX化により、打ち合わせのために出社したあと現場に行き、戻って建材を発注して…といった移動の無駄を削減。業者とのやりとりも「Slack」が基本で、施工管理のクラウドサービスも活用し、効率的な管理を行うことで、残業がほとんど発生しない働き方を実現しています。

◆ ベンチャーならではの柔軟性と多彩な将来性 ◆

現在はS造・木造の新築アパート・マンションが中心ですが、事業の拡大にともなって、将来的にはRC造や戸建ての施工管理に携われる可能性もあります。また、意欲次第でマネジメントや商品企画、組織づくりに関われる機会もあり。多彩なキャリアパスを描けます。

チーム／組織構成
建設部門（2名）
※新しい考えや技術を積極的に取り入れ、柔軟性・多様性を尊重する大手ハウスメーカー出身のベテランが在籍。
※社内には建設業界以外の出身者も多く、風通しのよい和気あいあいとした雰囲気の職場です！

対象となる方

S造・木造の建築物（マンション・アパート・戸建てなど）における施工管理の経験をお持ちの方
＜必須条件＞
■高卒以上
■S造や木造の建築物（マンション・アパート・戸建てなど）における施工管理の経験をお持ちの方
※建築のスタートから完成までの一連の業務を一人で担当したことのある方（件数・年数不問）
■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）

＜歓迎条件＞
◆1級／2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

＜こんな方は大歓迎！＞
◎コミュニケーションを大切にし、フレキシブルな対応ができる方
◎裁量をもって自身で判断し課題解決していく自信をお持ちの方
◎相手を尊重しつつ自身の考えも発信でき、筋を通せる方
◎旧態依然の在り方に疑問を持ち、先進的・生産的な組織・仕組みづくりに意欲がある方

勤務地

【「大手町」駅直結／転勤なし】★週3日リモート
本社／東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル4階 FINOLAB

＜アクセス＞
「大手町」駅直結（徒歩1分）

※基本的には週2日出社（週3日リモートワーク）です。
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

勤務時間

＜フルフレックスタイム制＞
【標準的な勤務例】
9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）

※フレキシブルタイム：なし
※コアタイム：なし
■平均残業時間
10時間

雇用形態

正社員
試用期間：2カ月（期間中の給与・待遇面に差異はありません）

給与

【スタッフレベル】
■年俸420万円～720万円（固定残業代含む）
※年俸は12分割して1／12を月々支給
※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月20時間分を、月4万7298円～8万2000円支給
　上記を超える時間外労働分は追加で支給します

【マネジメントレベル（※共同住宅の施工管理経験3年以上目安）】
■年俸720万円～1000万円（固定残業代含む）
※年俸は12分割して1／12を月々支給
※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月20時間分を、月8万2000円～11万2613円支給
　上記を超える時間外労働分は追加で支給します

★経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当（固定残業超過分）

■入社時の想定年収
年収420万円
～1000万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（会社規定に基づく）
■在宅勤務制度（全従業員利用可）
■服装自由（全従業員利用可）
■退職金制度

休日・休暇

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※工事進捗次第で休日出勤が発生する場合あり。その際は振替休暇を取得いただきます。
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日）
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年経過時点10日付与／最高付与日数20日）
【有休取得もしやすい環境！】
業務との兼ね合いもありますが、基本的にはSlackで報告すれば気軽に取得できます。
毎月1回程度、有休取得している社員が多いです。