キャンバスエッジ株式会社の過去求人・中途採用情報

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キャンバスエッジ株式会社の募集が終了した求人

フルリモエンジニア／自社プロダクト有／年収平均103万円UP

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

【Web・アプリの開発担当】希望・スキル・理想のキャリアに合わせて案件を選べます！研修・資格支援も◎
具体的な仕事内容
Webアプリケーションやスマホアプリの開発を中心に多種多様なITプロジェクトの中からスキルやキャリアの希望に沿った案件をお任せします。

▼アサインの流れ・POINT！
専任の営業担当が付き、徹底サポート！
「リモートで働きたい」「Pythonの開発現場で技術を磨きたい」など、まずは面談にて希望をお聞かせください。優先順位を整理した上で希望に合う案件を複数提示し、納得できるまで丁寧に調整していきます◎

★会社都合のアサインなし！希望を最優先
★自社サービス「Digital Sign」の開発を担当する可能性も

＜自社サービス「Digital Sign」とは？＞
契約書作成から管理までオンラインで完結できる電子契約サービスのこと。紙の契約書と比べて印刷や郵送のコスト削減や契約業務のDX化などのメリットがあります。需要が高まっており、SES事業に携わっていたエンジニア3名が、4月から開発に参画！
今後も自社サービスの拡大を予定しており、開発に関わるチャンスは豊富ですので、興味があればぜひ挑戦してください！

＜成長できる環境も整備！＞
1.技術顧問による勉強会を定期開催
2.資格取得・書籍購入費は全額負担
3.e-Learningあり！AI技術など無料学び放題
4.サブプロジェクト実施！実践的なスキルアップ◎

＜サブプロジェクトとは？＞
有志のメンバーが集まり、自社プロダクトの企画・開発を実施。企画立案から要件定義、開発、リリースまで全工程を経験できるのが魅力です。
参加すればモダンな開発環境で実践的なスキルを磨けるだけでなく、リリース後は貢献度に応じたインセンティブもGETできます！

★管理職orプログラマ開発の専門家などキャリアの選択肢も豊富です

チーム／組織構成
社員数は147名で、年齢層は20代が6割、30代が3割、40代以上が1割と、若手から中堅と幅広い世代が活躍！社員の140名がエンジニアのため、9割がリモートワークを選択しています。経験やスキルを重ねればフルリモートも可能でライフスタイルに応じた自由な働き方を実現しているメンバーが多くいます！

■男女比：女性社員3割　女性管理職も在籍
■年齢構成：平均31.5歳（20代6割／30代3割／40代1割）
■定着率：直近1年95％以上

対象となる方

【学歴不問／ブランクもOK！】エンジニアとして今後確かな成長を目指す方に最適！経験が浅い方歓迎
＼伸び代に注目した採用を実施／
エンジニアデビューしたのはいいけど
想像していた働き方ができず悩んでいる方へ！
「年収がなかなか上がらず辛い」と
当社に転職してきた先輩は
年収350万円→470万円にUP！

モダンな開発に触れられる環境もあるので
今後エンジニアとして
確かな成長を目指す方はぜひご応募ください◎

【応募条件】
◆エンジニアとしての実務経験（1年以上）
システム（アプリ）の設計・開発／インフラ設計・構築など

【こんな方におすすめ】
◎成長実感を得られる現場で働きたい
◎将来を見据えて案件選択が豊富な環境で働きたい
◎評価や案件単価に透明性がほしい　など

※業種未経験歓迎

勤務地

★リモートワーク9割！フルリモートOK
★東京・名古屋・大阪・福岡に拠点あり！
地方在住の方でも、地方にいながら「東京水準の待遇・条件・プロジェクト」で働けるのが魅力♪

＜主要取引先＞
各種SIer、事業会社、受託会社、SaaS企業
※配属先は希望を考慮して決定します
※在宅案件や最先端の案件、自宅から近いところなどあなたの希望を考慮
※転勤なし＆U/Iターン歓迎

【本社】
東京都新宿区大久保2-5-23 新宿辻ビル10階

【名古屋オフィス】
愛知県名古屋市西区名駅2-34-17 セントラル名古屋1101号

【大阪オフィス】
大阪府大阪市淀川区木川東2-5-41-2

【福岡オフィス】
福岡県福岡市博多区博多駅東2-10-13

※転居を伴う転勤はありません。

勤務時間

10:00～19:00（休憩 60分）
※原則定時退社
※プロジェクトにより多少異なります
※フレックスタイム制あり（プロジェクトにより）
（コアタイム：10:00～16:00、フレキシブルタイムなし）

【残業について】
残業は月平均9時間程度と少なめで、定時退社も可能。
参画した案件で残業が多い場合、担当営業に気軽に相談してください。
希望に合わせて案件の切り替えも積極的に行なっています。
徹底した労務管理を行うことによって、社員からも好評です♪
■平均残業時間
9時間

※残業が続くと営業にアラートが入るため、残業抑制の仕組み化を徹底しています

雇用形態

正社員
※試用期間3ヵ月あり（期間中も雇用形態、給与、待遇に差異なし）

給与

★想定年収：400万円～1,000万円
★入社時に年収270万円UPを実現した先輩もいます！

■月給29万円～50万円＋賞与年2回＋各種手当
※上記金額には固定時間外手当20時間分（3万7,200円～）を含みます。時間超過分は別途支給します。

■月給35万円～70万円＋賞与年2回＋各種手当（経験3年以上の方）
※上記金額には固定時間外手当20時間分（5万5,475円～）を含みます。時間超過分は別途支給します。

【経験別年収イメージ】
案件単価の77％～95％を還元！
◇経験1年：年収480万円～630万円（案件単価50万円～65万円）
◇経験3年：年収580万円～730万円（案件単価60万円～75万円）
◇経験7年：年収680万円～1260万円（案件単価70万円～130万円）

★還元率の中に経費（交通費）は含めておりません！

【業界トップクラスの昇給率！】
■Tさん：前職年収400万円（Javaを使用したバックエンド開発を4年ほど経験）
⇒当社入社時年収430万円
⇒入社2年目（32歳）年収550万円

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収500万円
～1,000万円

■社員の年収例
年収1,000万円／入社6年目・30歳／PM（開発経験8年）
年収720万円／入社4年目・28歳／SE（開発経験5年）
年収550万円／入社2年目・25歳／SE（開発経験3年）
年収420万円／入社1年目・24歳／PG（開発経験1年）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
■企業型確定拠出年金制度
■交通費支給（最大5万円／月）
■時間外手当（超過分）
■慶事見舞金（結婚祝金、出産祝金）
■読書奨励金制度（ビジネス書や技術書の購入代金を会社負担）
■資格取得支援制度
■Udemy Business 加入
■技術顧問による勉強会
■定期健康診断
■各種表彰
■社内イベントあり
■各種サークルあり
■独立支援制度
■給与前払い制度（稼働分のみ）
■社内ベンチャー制度
■引越し支援制度（賃貸物件紹介、仲介手数料半額）
■副業・独立・出戻りOK
■敷地内禁煙
■服装・髪型自由（プロジェクト先による）
■クリニックの無料健康相談サービス
■産休・育休取得実績あり
★サークル活動も積極的に実施しています！

#サークル_子育て情報共有
#サークル_オンラインゲーム
#サークル_サウナ部
#サークル_スポーツアクティ部
#サークル_映画愛好
#サークル_食べ呑み歩き会
#サークル_読書大好き　など

休日・休暇

＜年間休日＞
130日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※プロジェクトにより、シフト制の場合もあり
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12/29～1/3）
■GW休暇
■夏季休暇
（3日間）
■有給休暇　
（取得率85％）※有給休暇の取得を推進しています
■産前・産後休暇
（取得率100%）※2024年度実績
■育児休暇
（取得率100%）※2024年度実績
■ウェルカム休暇（3日間、入社即日支給）
■ハネムーン休暇

★5日以上の連続休暇OK
※休暇制度はプロジェクトにより変動あり

【slackで気軽にコミュニケーション】
■#つぶやき
⇒SNSへ投稿する感覚で会話ができるチャンネル。
予約が取りづらい人気ホテルの予約を取る裏ワザとして、「Selenium（Python）」で自動化が共有されるなど雑談ベースも多数！

■#スペース_ナレッジシェア
⇒業務に役立ちそうな情報を共有するチャンネル。
jQueryのバージョンアップに伴う非推奨API削除情報、Chrome DevtoolsでのJSデバッグ手法など業務中の疑問点を質問することもOK！

案件例

■大規模エンタメ系Webサイト再構築開発（Java/Springboot）
案件単価65万円～（想定年収511万円～）

■SaaS予約管理システムのインフラ基盤構築・運用（AWS）
案件単価65万円～（想定年収511万円～）

■大手小売業向けサービスのスクラム開発（Typescript（Vue）、React）他
案件単価80万円～（想定年収630万円～）

■クーポン連携サイト管理機能開発プロジェクト（PHP/Javascript（Node.js））
案件単価70万円～（想定年収551万円～）

経験を伸ばすサブプロジェクト制度

アサインされている案件以外に、有志メンバーを募って開発を行う「サブプロジェクト」という制度があります。
自社プロダクトの企画・開発をするため、
「ITを通して解決したい課題は何か？」「どんなサービスをつくるのか？」を話し合う企画・要件定義からリリースまでの全ての工程に携わることができます！
最先端技術、モダンな開発環境、PM・PLにも挑戦できるため、プロジェクトを通しスキルを磨くことが可能。
さらにプロジェクト次第で実際に世の中へリリースされることも♪
チャットアプリで参加者を募るため、挙手をすれば誰でも挑戦OK。今期からは合計3つのサブプロジェクトを始動させる予定です。

サブプロジェクトの一部をご紹介！

【社内サブプロジェクト】　
＜開発例＞　
①SNSアカウント統合サービス
　Go,Gin/Python/Vue,Nuxt/AWS
②SESエンジニアマッチングシステム
　Python,Flask/Vuetify/React,next/AWS

・プロダクトの企画、要件定義、設計、開発
・UI/UXの検討
・フロントエンド開発全般（設計、開発、テスト）
・バックエンド開発全般（設計、開発、テスト）
・クラウドインフラ全般（設計、構築）
・テスト設計及び実施等

上記のようなサブプロジェクトでの経験が、単価UP、給与UPに繋がります！