日本ハイウエイ・サービス株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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米軍基地内の施設管理/経験を活かせる/英語力不問/転勤なし
- 正社員
- 転勤なし
【希望・経験より配属決定】米軍厚木基地内での…建物設備清掃管理orプールメンテナンス管理or緑地管理
具体的な仕事内容
米軍厚木基地内にて、各種施設管理業務をお願いします。
◆米軍・協力業者・自社作業員とのやりとり
◆作業スケジュールの調整
◆現場管理
◆作業品質管理
◆安全管理
など
経験・資格・希望等により、
下記A・B・Cいずれかの業務分野へ配属となります。
【A.建物設備清掃管理】
基地内の住宅エリア(集合住宅・戸建て)で行う、
受水槽・高架水槽清掃、排水管清掃、乾燥機ダクト清掃の管理業務。
基地の住宅課との各種調整や、告知の貼り紙、住人への説明・報告などもお願いします。
生活インフラの維持という大切な役割を担うとともに、
米兵やそのご家族などから直接感謝の言葉もいただける、やりがいある業務です。
【B.プールメンテナンス管理】
米兵やご家族のレジャー及びトレーニングで使用される、
基地内の屋外プール・室内プールの設備管理及び水質管理。
定期メンテナンス時や自社作業員の管理、
修繕工事が必要になった際のレポート作成・見積作成などもお願いします。
機械室でじっくりコツコツと業務と向き合いながら、
誰かの楽しみを陰から支えている、そんな実感を得られる業務です。
【C.緑地管理】
基地内全域での芝刈・剪定などの植栽管理をお任せします。
毎日、複数のエリアで同時に様々な作業が行われるので、
造園関係の経験・知識に加えて、
一度に多方向を気に掛けられる細やかさや管理能力が活かせます。
樹木や緑地が目に見えて綺麗になるなど、成果がすぐわかるとともに、
大きな達成感も感じられる業務です。
<入社後は…>
基本的には、先輩のもとでのOJTで仕事を覚えていただきます。
慣れていけば、下記のようなステップアップも可能です!
▼まずはマネージャー補佐からスタート
▼品質管理者(QCマネージャー)・安全管理者(SSHO)
▼各分野の業務全体の管理者
チーム/組織構成
厚木基地事業所への配属となります。
◎OJTは各分野のエキスパート・ベテランが丁寧に指導
◎20代~50代まで幅広く活躍中
◎全社員の9割が中途入社
◎社歴・年齢関係なく正当に評価
【学歴不問/英語力不問】要普通免許(AT限定可) ★各種清掃・水質管理・緑地管理などの経験者大歓迎!
【必須資格】
◆普通自動車運転免許(AT限定可)
【下記の経験・資格を一つでもお持ちの方は大歓迎】
●排水管清掃・受水槽清掃・ダクト清掃経験
●プールまたはその他施設での水質管理経験
●プラントでの危機管理経験
●機械室での管理業務及び報告書・見積書の作成経験
●公園など広域な敷地での緑地管理経験
●第一種・第二種電気工事士
●プール衛生管理者
●プール施設管理者
●貯水槽清掃作業監督者
●1級・2級管工事施工管理技士
●1級・2級造園施工管理技士
【入社後に下記資格の取得を推奨・支援】
■建設技術者安全衛生管理講座工事主任コース
■建設技術者安全衛生管理講座墜落保護担当責任者コース
米軍基地での仕事ですが英語力は不問。
経験やスキルだけでなく、人柄も考慮しながら選考を進めます。
「経験少なめだけど大丈夫?」「こんな知識でも役に立つ?」
そんな心配をお持ちの方からのご応募も大歓迎!
【転勤なし】
厚木基地事業所(米軍厚木基地内)/神奈川県綾瀬市大上在日米海軍厚木航空施設内業者村
◎マイカー通勤可能
8:00~17:00(休憩1時間/実働8時間)
※業務都合により1~2時間程度の残業が発生する日もあり
※時間外手当別途全額支給
正社員
月給25万円~40万円+賞与年2回
※経験・資格・能力等を最大限考慮の上決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給(マイカー通勤の場合は社内規定あり)
■時間外手当全額支給
■扶養手当(配偶者 月1万円/子1人あたり 月3000円)
■資格手当(月2000円~1万円/対象資格は100種類以上/支給条件あり)
■資格取得祝金(1万5000円~3万円/支給条件あり)
■賞与
年2回
(6月・12月) ※昨年度支給実績額:50万円~100万円
■昇給
年1回
(10月) ※昇級試験によって昇給額を決定します。社員のほとんどが毎年昇給しています。
■入社時の想定年収
年収400万円
~500万円
■社員の年収例
30代/年収450万円(月給28万+各種手当+賞与)
40代/年収600万(月給47万+各種手当)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■財形貯蓄制度
■退職金制度(規定あり)
■資格取得支援制度(取得祝い金支給)
■会員制リゾートホテル(東急ハーヴェストクラブ/軽井沢・箱根・京都など全国のリゾートホテル・旅館に特別料金で宿泊可)
■空調服貸与
■定期的な休憩時間の確保
■マイカー通勤可能
◎社員が働きやすくなるような職場環境改善にも積極的に取り組んでいます!
<休日・休暇>
■週休二日制
(土曜・日曜)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
(4日)
■慶弔休暇
■有給休暇
(取得しやすい環境)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■特別休暇
※勤務・休日は厚木基地事業所の労働計画表に基づきます。
・在日米軍
・防衛省
・国土交通省
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・中日本高速道路株式会社
・首都高速道路株式会社
・ネクセリア東日本株式会社
・中日本エクシス株式会社
・東京地下鉄株式会社
・各都府県道路公社
・大手ゼネコン各社
・大手不動産各社
・東京都
・23区特別区
・宮城県
・仙台市
・大阪府
・愛知県
・名古屋市
一つでも当てはまれば、ぜひご応募ください!
★人に対して明るく落ち着いた対応ができる方
★予期せぬ事態や変化などに柔軟に対応できる方
★じっくりコツコツ業務と向き合いたい方
★現場での経験を活かしたい方
★ひと味違う環境・国際的な雰囲気の中で働きたい方
★日米の友好や社会に役立つ仕事がしたい方
★安定して長く働ける環境をお探しの方