ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社の過去求人・中途採用情報

【30～50代中途入社者が活躍中】プロジェクトマネジメントなどを中心に業務をお任せいたします。
具体的な仕事内容
テックコンサルティング部門や受託開発部門にて、プロジェクトマネジメントなどを担当していただきます。

【具体的には】
当社は注力する5つの産業を元に部門が構成されており、ご経験やスキル、ご希望を踏まえ、配属先の事業本部を決定します。

自動車、防衛・航空宇宙、通信、クリーンテック、ヘルスケアなど、様々な業界のシステム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーおよびプロジェクトマネジャーとして、プロジェクト全体の進捗管理、課題管理、QCD管理、メンバーマネジメントなどをお任せします。

【重点する技術領域例】
クラウド関連、スマートフォン・Webアプリ開発、データ分析・機械学習、認識技術（画像・音声）、IoT・セキュリティ、ファーム開発など、あなたの得意な業界・業務分野を活かすことはもちろんですが、宇宙事業やAIなどの先端技術を用いる案件もあるため、新しい技術の習得が可能です。

【プロジェクト事例】
■生成AIにおいてのPoC サポート・実行（Python）
■PO予測モデルのシステム化に向けた開発・運用・保守（SQL、Python、Github）
■トラフィック監視システム基盤の要件定義～受入業務（Python）
■某通信キャリア向け顧客認証システム要件定義・基本設計・開発案件（Java）
■音声合成のライブラリ開発業務（C/C++）
■3DCADの設計業務
■防衛航空宇宙関連開発業務

チーム／組織構成
【当社の特徴】
システム開発やプロジェクト管理だけでなく、さまざまなことに挑戦できる環境です。選考の際に詳しくお話をさせていただき、あなたのキャリアの可能性に広がりを感じていただけるような入社後のプランをご提案したいと考えています。

◆新しいサービスを提案し、ゼロから立ち上げられる
└AIを用いたサービスや事業展開など

◆次世代のPM育成にも主体的に関われる
└社内のPM認定制度の構築

◆グローバル案件に携われるチャンスがある
└ナレッジやノウハウのグローバル連携

【年齢構成】
20～24歳：7.9%、25～29歳：32.8%、30～34歳：23.9%、35～39歳：13.6%、40～49歳：16.3%、50歳～：5.6%

【男女比】
男性82％：女性18％（全社）

PLまたはPMのご経験がある方　※学歴・ブランク・転職回数など一切不問
■IT領域（アプリ・インフラ）やメカトロニクス・エレクトロニクス領域でのPL・PM経験や要件定義・設計などのご経験がある方

【こんな経験をお持ちの方は歓迎！】
◎ Python、Java、Javascript、php等を用いた開発経験
◎ 仮想化システムの設計/構築経験
◎ クラウド環境下でのソフトウェア開発経験
◎　組み込み制御系のシステム開発経験

【求める人物像】
◎大規模な案件で経験を活かしたい方
◎受託開発案件に従事したい方
◎顧客に伴走し、１からのプロジェクトマネジメントを実行したい方
◎当社の理念体系に共感いただける方

これまで身につけられたスキルや経験はもちろんですが、当社の掲げるビジョンやバリューなどの理念体系に共感いただけるかどうかも重要視をしております。面接の場でも当社の理念体系をご説明させていただきます。

★リモートワーク可能
勤務地：関東、東海、関西を中心とした当社各事業所及び取引先

＜各事業所＞
◎本社：東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー3F
◎横浜オフィス：神奈川県横浜市西区北幸2-6-26 HI横浜ビル7F
◎名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅南1-17-23　ニッタビル10F
◎大阪梅田オフィス：大阪府大阪市北区大深町4-20 グランドフロント大阪タワーA14F

9：00～18：00（所定労働時間8時間　休憩60分）
※部署・プロジェクトによってフレックスタイム制・リモートワークも相談可能です。


＝＝＝AKKODiSで働くメリット＝＝＝
1、魅力的な組織フェーズ
2030年に向けた中期経営計画がスタートし理念体系から組織文化、事業戦略まで一気通貫した明確な経営戦略の推進を自身の成長に活かせる

2、最先端技術を学べる環境
AI、Cloud、Security、ADAS、IOWNなどの最先端技術の活用が可能

3、グローバルなキャリア機会
Adecco Group傘下、30ヶ国展開のグローバル企業であり英語を活かした国際プロジェクトに参画できる

4、専門性の獲得
自動車、防衛・航空宇宙、クリーンテック、ヘルスケア、通信の5つの重点産業に特化

5、挑戦できる社風
意思決定スピードが早く、新たな価値創造に挑戦できる環境（“ベンチャー魂”）

6、共に成長できる仲間
Integrity（誠実さ・真摯さ・高潔さ）を大切にし、より良い社会の創造に向け、互いに尊重し合いながら成長できる
■平均残業時間
14.3時間

正社員
※試用期間：3カ月（期間中の給与・待遇は変わりません）

＜PM、TLクラス 当社L3想定＞
月給49万2000円～56万7000円＋ 賞与年2回

※テックコンサルティング部門は8時間を超えた分の残業代は全額支給
※支給額は年齢、能力により、当社規定により決定します
※給与は配属時、研修・待機中にかかわらず、全額支給します

想定年収：800万円～1400万円


＜明確な評価制度で確実に昇給＞
「スキルや成果は、給与で還元するもの」というのが当社の考え。
正当な評価制度で、多くの社員が「入社1年以内に給与アップ」を叶えています。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■役職手当（チームリーダー2万円／月、グループマネージャー5万円／月支給）
■通勤手当 ※出勤日数に応じて、交通費実費か定期代を支給
■在宅勤務手当
■単身赴任手当
など

■賞与
年2回
（3月・9月）

■昇給
年2回
（1月・7月）

■入社時の想定年収
年収800万円
～1400万円

■社員の年収例
年収710万円／PLクラス（役職：メンバー）
年収760万円／PLクラス（役職：チームリーダー）
年収880万円／PMクラス（役職：チームリーダー）
年収920万円／PMクラス（役職：グループリーダー）
年収1030万円～1600万円／PMクラス（役職：グループリーダー）

■資格取得報奨金制度（取得に際して1回支給）
（例）応用情報技術者試験 10万円、Project Management Professional（PMP） 20万円
■業務関連資格手当（取得以降の2年間、月給に加算して支給）
（例）CCNP：1万円/月、CCIE：10万円/月、TOEIC860点以上：3万円/月、など多数対象あり
■各種社会保険完備
■退職金制度
■慶弔見舞金
■スマートフォンを全社員に貸与
■複業/副業可(要申請) など

■研修制度
エンジニア出身の専任キャリアプランナーがサポートします。講師によるコンサルティング研修やMBAや中小企業診断士の試験範囲を学べる研修も用意。マネジメントやコンサルティングに必要な能力も研修でも補います。また、任意参加の社内研修も稼働時間として含め、給与が支払われます！

★マネジメント研修プログラム
・リーダーシップ
・プロジェクトマネジメント
・チームビルディング
・人材マネジメント　など

★コンサルティング研修プログラム
・帰納法・演繹法
・クリティカルシンキング
・会計
・経営戦略
・デザインシンキング　など
＜U・Iターン歓迎 ＞
条件によって転居費用の負担が可能です。
選考のなかで制度の詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日祝）
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
取得率86.7%
■産前・産後休暇
※産休取得率100%
■育児休暇
※育休取得率：女性89.0%、男性52.0%
※育休復帰率：女性90.0%、男性92.3%
■介護休暇
■結婚休暇（5日間）
■配偶者出産手当（2日間）
■妊活支援休暇（5日間／年）
■ドナー休暇（5日間／年）
など

「日本企業を、世界企業へ、現場変革から。」 をビジョンに掲げ、「Fusion（融合）」という新しいコンサルティングスタイルで、
1、AI Transformationと人財開発による生産性向上
2、脱炭素社会へ向けたクリーンテック・GXの推進
3、日本企業の世界市場への展開とスケーリング
といった「少子高齢化/環境規制/人口減少」を背景とした3つの社会課題の解決に真正面から向き合っています。

◆ビジョン
2030年までの中期事業計画を策定し「日本企業を、世界企業へ、現場変革から。」という新たなビジョンを掲げました。私たちは、「世界スケールの事業を生み出す」という大きなチャレンジを、お客様と共に実現することを使命としています。

◆理念
「人財の創造と輩出を通じて、人と社会の幸せと可能性の最大化を追求する。」
社員を人的資本と捉え、その能力開発を通じて一人ひとりの創造的価値を高め、人材を人財へと発展させ永続的に輩出していくことで、産業界だけではなく社会全体の発展に寄与してまいります。