Xerotta株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
Xerotta株式会社の過去求人・中途採用情報
Xerotta株式会社の 募集が終了した求人
IT営業/未経験歓迎/年休120日以上/インセンティブあり
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
◇残業5h/月平均◇SES・自社サービス・他社のITサービスを組み合わせ、最適な解決策を提供
具体的な仕事内容
扱う商材について
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○SES/エンジニアのマッチング・人材提案
プロジェクトに最適なエンジニアを提案。
IT人材の不足を補い、円滑な進行をサポート。
○自社サービス/ITツール・システム提案
クライアントの業務効率化を支援する、
自社開発のITツール・システムを提供
例)
・業務管理システム
・クラウドソリューション
・データ分析ツール …etc
○他社のITサービス/代理販売
他社が提供するITサービスの代理販売を行い、
課題に最適なソリューションを提案。
例)
・セキュリティソフト
・SaaSツール
・クラウドサービス …etc
≪提案の流れ≫
▼課題をヒアリング
▼エンジニアと相談しソリューション提案
▼商談 → 受注 → 納品 → 定期的にフォロー
▼継続的な提案でリピート契約を増やす!
6カ月の研修で安心スタート
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先輩からのマンツーマン指導で、
個別にフォロー・アドバイスを実施。
毎日の朝礼で前日の状況を振り返り、
課題をクリアにして、
どんどんPDCAを回していきましょう。
その他のポイント!
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★個人ノルマなし
★メール・電話・対面・SNSなど手段は自由
★ビジネスカジュアルOK!
★残業5h程度(月平均)で働きやすい
★1週間以上の連続休暇取得例あり
チーム/組織構成
■平均年齢/34歳
■男女比/男性6:女性4
■中途入社率/80%以上
■役職/女性管理職在籍
◇未経験歓迎・学歴不問◇IT業界に興味がある方、収入を上げたい方はぜひご応募ください★営業経験者優遇
必須条件:IT業界に興味がある方
IT業界に興味があれば、まずはOK!
人柄重視の選考なため、
未経験の方も安心してご応募ください。
◎営業経験者の方は優遇
◎第二新卒歓迎
◎社会人経験10年以上の方歓迎
◇転勤なし◇本社/東京都港区東麻布1-3-8 Tower Front神谷町8階
9:00~18:00(実働8時間)
・原則定時退社
・残業ほぼなし
■平均残業時間
5時間
以下
正社員
試用期間は6ヶ月。その間の給与・待遇に差異はありません
◇月給25.5万円~120万円+インセンティブ+賞与+各種手当
・純利の30%をインセンティブとして支給中
※これまでの経験・スキルを考慮して加給優遇します
\実積次第で青天井に稼げる!/
営業の最高年収は…なんと1500万円。
実積次第で誰でも達成可能なため、
収入を上げたい方もぜひご応募ください。
■賞与
年1回
(平均賞与4カ月分。最高で8カ月分を支給した実績あり)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収400万円
以上(完全未経験)
年収500万円
以上(営業経験あり)
◆社会保険完備
◆交通費支給(3万円まで/月)
◆社内表彰制度あり
◆資格取得支援
◆ビジネスカジュアルOK
◆残業代支給
◆オンライン学習ツール(Schoo・Udemyなど)無料提供
◆食事補助:100~200円程度で購入できるおかずをご用意
◆がん検診:社員の健康を考え、導入しました
◆美容代補助:美容系のしらたま点滴やにんにく注射/月5000円まで会社負担
◆屋内禁煙
◎社員旅行や部活動、社内アルバイト制など、新たな取り組みも計画中!
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(6ヶ月使用期間後初年度10日間)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■お盆休暇
■誕生日休暇
※メンテナンス対応など、現場に準ずる
◎すべて実績あり
◎5日以上の連続休暇OK
現代が抱える喫緊の問題は、
「余裕のなさ」ではないでしょうか。
少子化で働き手が減り、
今働いている方の負担はどんどん増え、
しかし休んでいる暇もない。
その結果、結婚・家事・育児に取り組む
余裕もなく、さらに少子化が進行…
しかし、デジタル化を推進し、
あらゆる部分が効率化できたら?
個人・法人を問わず空いた時間で
さまざまなことができるようになりますし、
時間的な余裕が増えたことで
結婚・家事・育児に取り組む余裕も
生まれるのではないでしょうか。
そうやって仕事のデジタル化を推進し、
アナログな世界を裕福にしていきたいと
私たちは考えています。
代表取締役 Yuki Takumiya
1.「売り方が自由!」自分のスタイルで営業できる
・「どう売るか?」を自分で考えられる
・顧客に合わせた最適なアプローチができる
・型にはまらない、クリエイティブな提案ができる
2.「IT × 営業」だからこそ、売るのが楽しい
・商品を売るのではなく、課題を解決する提案型営業
・お客様の課題を解決する方法を一緒に考える
・アイデア次第で成果が変わる!
3.「結果 = 収入」だから、モチベーションが続く
・成果をそのまま給料に反映
・固定給があるため、収入の安定も叶う
・実寮勝負!年功序列のストレスなし