ＣＵホールディングス株式会社の過去求人・中途採用情報

【今までの経験を活かして活躍】当社グループ3社の給与社保・労務をお任せします！
具体的な仕事内容
当社を含むグループ会社3社（UPライフ株式会社・B-GROUND株式会社）の給与社保・労務を担当いただきます。

【主に担当いただくお仕事】（使用システム:「奉行クラウド」）
◆給与計算
◆入退者の手続き
◆勤怠管理
◆年末調整
◆労務・人事制度 など

【大規模な組織ですが、裁量は大きい！】
現在は第二創業期で、拡大中のフェーズ。そのためあなたには人事制度の改善にも注力していただく予定です。
法改正の対応や、より多くの社員が働きやすく継続して勤務したいと思える制度づくりなど、会社をより良い方向へと導いていただけたらと考えています。当社は700名近いスタッフが勤務しているので、大規模な組織の舵取りを担う実感を得られるでしょう。

ベンチャーマインドがある企業で、なおかつ経営層との距離も近いので、提案から実行までのスピードも早く、人事に関するアイデアをどんどん形にできます。

チーム／組織構成
人事部を含め、バックオフィスのスタッフは10名（男性3名・女性7名）が在籍。30代～40代が中心です。ワンフロアで各メンバーとの距離も近く、上長・経営層とも話しやすいです！

【経験者募集】「給与奉行」を使った人事業務の経験者／大卒以上・業種未経験歓迎
★社会人10年以上歓迎
★業種未経験歓迎
★大卒以上

【対象となる方】
■「給与奉行」の使用経験

【下記に当てはまる方は歓迎】
■経験を活かし、制度づくりに関わりたい方
■大規模な組織の人事業務でスキルを磨きたい方
■成長中の企業を支える役割を担いたい方

東京都新宿区神楽坂6-67　希不動産ビル神楽坂7階

【アクセス】
■東京メトロ東西線「神楽坂」駅 徒歩3分
■都営大江戸線「牛込神楽坂」駅 徒歩3分
■東京メトロ東西線・南北線・有楽町線・都営大江戸線「飯田橋」駅 徒歩7分

★転勤なし
★受動喫煙対策あり

フレックスタイム制（標準労働時間 1日8時間）
フレキシブルタイム／始業 8：00～10：00
　　　　　　　　　　就業 15：00～19：00
コアタイム／10：00～15：00
標準労働時間例／10：00～19：00

★ほとんどの社員が18時30分には帰宅しています！
■平均残業時間
10時間

正社員
試用期間3カ月（条件・待遇の変更なし）

■月給30万円～35万円

※残業代は法定通り支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
交通費支給

■昇給
年1回
（10月）

■入社時の想定年収
年収360万円
～420万円

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・介護・厚生年金）
■勤続祝い金制度
■定年66歳
■社員割引制度：シャンプーなど各種美容製品20％オフ、カラー等の施術50%オフ！
■服装・髪型自由
■ネイル・ピアスOK

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）