株式会社土屋の過去求人・中途採用情報

【業界最高水準の給与体系】介護の中で成長中の事業／生活サポートやスタッフのマネジメント
具体的な仕事内容
全国47都道府県に展開し急成長を続ける当社は、利用者さまがご自宅で自分らしい生活が送れるように支援しています。

≪大手ならではの好待遇≫
◎未経験でも高収入
月給35万円～スタート！正当な評価制度で業界トップクラスの収入を実現できます。

◎業界トップクラスの働きやすさ
週休2日制＆残業ほぼなしで、プライベートも充実！シフトを選べるので、ライフスタイルに合わせて働けます。

【具体的な仕事内容】
利用者さまのご自宅で、介護スタッフ業務と並行しながらコーディネーターとしてスタッフのマネジメントや事業所の運営を行い、入社半年～１年でマネージャーへのステップを目指していただきます！

■介護スタッフ業務の一例
・就寝中の見守り・起床のお手伝い
・掃除、洗濯、炊事などの家事援助
・食事や着替えなどの身体介護
・医療的ケア（喀痰吸引・胃ろうなど）など
※原則1日1件の訪問

■コーディネーター業務の一例
・請求業務の管理
・新規現場の開拓
・病院との折衝
・行政（福祉課）との折衝など

【充実の研修＆サポート体制】
業務と並行して資格を取得します。医療的ケアを行うための専門資格は、自社のカレッジで3日間の研修で取得。資格取得費用は会社が全額負担します。

【スピード感のあるキャリア・収入UP】
評価次第で最短1年でマネージャーに昇格可能！役職手当で収入アップも実現！コーディネーターやスタッフのマネジメントや現場の統括、会社組織の方向性・目標決定、スタッフのサポート・評価・フィードバックなども担当。その先のキャリアも豊富にあるので、自分の可能性を広げていけるフィールドです！
※試用期間6カ月で適性を判断し、ご希望と併せてポジションを最終確定いたします。

【選べるキャリア】
多くの事業を展開し急成長中の当社だから、自分でキャリアを選べます！スペシャリスト、ゼネラリスト、本部スタッフ、グループ企業の役員など豊富な道をご用意！あなたはどのキャリアを目指しますか？

チーム／組織構成
20代～40代のメンバーが中心に在籍！先輩の前職は、接客販売、営業、運転手などさまざまです！
介護の知識・経験ゼロの方も、マネジメント経験を活かしてキャリアアップを実現しています！

■男女比：スタッフの6割が女性。女性管理職も多数活躍中です！

【未経験歓迎・学歴不問】◆リーダーやマネジメント経験のある方◆安定業界でキャリア・収入UPしたい方
《資格・経験のない方も歓迎です！》
入社後に自社の研修施設で学べて資格も取得できますのでご安心ください。
販売や接客、営業経験のある方は特に歓迎します！

■必須条件
何かしらリーダー経験やマネジメント経験（業界・職種・規模は問いません）

＜こんな方はぜひご応募ください＞
◎スピーディーな収入アップ・キャリアアップを実現したい方
◎飲食店や店舗での店長経験やリーダー経験
◎他職種でのリーダー・マネジメント経験
◎社会貢献性の高い仕事をしたい方
◎医療、介護などのヘルスケア業界に興味のある方
◎急成長中の企業で自分自身もスキルアップしたい方

※社会人経験10年以上の方歓迎

【応募された方全員の方と面接します】
選考では、お人柄を重視しております。まずは、会話を通してあなた自身を知りたいと思っていますので、緊張せずにお話をお聞かせくださいね！

【転勤なし／全国で募集！／U・Iターン歓迎！】
■自宅から利用者さまの自宅まで直行直帰が基本です。
■車・バイク・自転車などの通勤OK（地域による）

担当する利用者さまのご自宅へ訪問していただきます。
ご希望をお伺いし、通いやすい範囲を考慮の上で訪問先を決定いたします！

【事業所の所在地】
札幌／白石／弘前／岩手／仙台／秋田／山形／郡山
新潟／茨城／栃木／高崎／大宮／習志野／東京
多摩／神奈川／藤沢／山梨
長野／富山／金沢／福井／岐阜
静岡／愛知／三重／滋賀
京都／大阪／関西／奈良／和歌山
鳥取／島根／岡山／福山／広島／下関
徳島／高松／松山／高知
福岡／北九州／久留米／佐賀／長崎／熊本／大分／宮崎／鹿児島
沖縄

※入社時、転居が必要な方は社宅制度もございます。
※受動喫煙防止対策（敷地内禁煙）

【変形労働時間制】
1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間

＜シフト例＞
日勤：8:00～18:00（休憩60分）
夜勤：22:00～翌7:00（休憩60分）
※上記シフトは一例。現場によって異なります。
※シフトにより就業時間が異なります。

★訪問は原則1日1件
就業時間に合わせて、約8時間、ご利用者宅で介護サービスを行っていただきます。

★自ら働き方を選べる！
従来の介護の働き方を一新した土屋では、幅広い雇用形態やポジションをご用意しています。
あなたのライフスタイルやステージの変化に合わせた働き方で、長く活躍していただける環境です。
■平均残業時間
10時間

程度

正社員
※試用期間6カ月
※試用期間中の適性を判断し、ご本人の希望を考慮のうえポジションを最終確定します
※いずれも期間中の給与・待遇に変動はありません

★業界最高水準の給与体系★
月給35万円保証＋賞与年2回＋残業代別途全額支給
※入社時年収想定490万円～
※給与はご経験を考慮し、優遇します。

■土屋だから実現できる未来のキャリア
エリアマネージャーは月給46万円～、ブロックマネージャーは月給56万円～
業界未経験から入社して役員に昇格した実績もあります！
急成長中、事業拡大中の土屋だからこそ、キャリアのポジションも豊富にあります！
※昇給昇格は人事評価制度に従い決定します。
※マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。

■賞与
あり（入社1年目・年1回／入社2年目以降・年2回／※業績による）

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収490万円
以上

■社員の年収例
826万円（入社3年目／ブロックマネージャー）
756万円（入社3年目／上級エリアマネージャー）
574万円（入社2年目／関東オフィスマネージャー）
※年収1,000万円も叶えられる組織となるべく、待遇改善に力を入れています！

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■残業手当別途支給
■交通費全額支給（ガソリン代も支給対象）
■役職手当
■介護資格支援制度　※自社の研修機関があります！
■資格取得費用の会社負担（テキスト代や学校費用など）※規定あり
■バースデー休暇
■研修制度充実（入社時研修、技術研修など）
■社内イベント多数
■健康診断
■車、バイク、自転車などの通勤OK（地域による）
■服装自由
■髪色自由
■社用のPCやスマホの支給　※役職者に限る
■360度評価制度導入

【社宅制度・単身赴任手当あり】※入社時、転居が必要な方のみ

【介護資格支援制度があります】
未経験でも、入職後から資格取得を目指せる体制が整っていますのでご安心ください！
【自社で介護資格取得スクールを運営！】
自社で運営している介護資格取得スクール「土屋ケアカレッジ」で資格を取得できます！（最短3日で取得可能）。現場経験豊富な講師が、資格取得を全面サポート！重度訪問介護の仕事に必要な資格取得のための「統合課程研修」を無料で受講できます。

【資格取得費用を会社が負担！】
働きながら資格を取得して、ステップアップすることができます。研修やその他の資格取得時にかかる費用は基本会社が全額負担します。

＜年間休日＞
105日
以上＋有給休暇5日以上

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月6日～10日／交替制）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（有給休暇の取得を積極的に推奨しています！）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男性の育休も取得実績あり）
■介護休暇
■バースデー休暇
■結婚休暇
■5日以上の連休取得OK

当社は、重度訪問介護を主軸に、あらゆる介護サービスを提供している業界大手のソーシャルビジネス企業です。2020年の設立以来、急成長を遂げ、従業員数は2,600名以上、47都道府県への事業展開を実現しました。

【知名度】
多くの利用者さまやご家族、関係者から信頼をいただいています。2024年7月に「Freeasy」を用いて行った調査では、当社は重度訪問介護を展開する主要3企業の中で最も高い認知度を獲得しました。

【成長背景】
自宅で生活したい利用者さまの想いと、その想いを叶えたいご家族の切実なニーズに寄り添ってきました。今後もより良いサービスの提供を目指していきます。

介護と聞くと、高齢者介護や施設介護を思い浮かべる方が多いかもしれません。

当社がメインで行う重度訪問介護とは、障害をお持ちの方のご自宅で生活を支援するサービスです。
特徴的なのは「見守り」という支援スタイル。長時間連続での利用が想定されており、身体介助や家事など動的なサポートを行います。
さらに、ご利用者さまと一緒にテレビを見たり、会話を楽しんだりしながら、必要に応じてサポートしていきます。

一般的にイメージされる介護とは少し異なるため、経験者の方は介護の価値観が大きく変わると思いますし、未経験の方も新しい働き方の発見になると思います！

日本は超高齢化社会を迎えており、2025年には約243万人もの介護職員が不足すると言われています。また、住み慣れた自宅で介護を受けたいというニーズの高まりを受け、重度訪問介護への期待が急速に高まっています。

当社は、利用者さまが自分らしい生活を送れるように、クオリティの高いサービスを提供し続けています。「日本中どこにいても重度訪問介護サービスを受けられる環境を作り、自分自身の『生きる』を選択しやすい社会を実現する」ことに挑戦しているのです。

一人でも多くの方がいきいきと暮らせるよう、私たちにはあなたの力が必要です。ぜひ、一緒に新しい介護のカタチを創り上げていきましょう。