河口湖有線テレビ放送有限会社の過去求人・中途採用情報

河口湖有線テレビ放送有限会社の募集が終了した求人

電気通信工事・ネットサポートスタッフ／未経験歓迎／賞与年3回

正社員
転勤なし

仕事内容

回線工事などを行う「電気通信工事スタッフ」または「インターネットサポートスタッフ」いずれかをお任せ
具体的な仕事内容
ケーブルテレビやインターネットの回線工事などを行う【電気通信工事スタッフ】、もしくはお客さまのインターネット関連のお困りごとを解決する【インターネットサポートスタッフ】のいずれかをお任せします！
※経験や適性、ご希望を考慮して決定します

■　お任せする内容　■
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【電気通信工事スタッフ】
◇回線工事（新築住宅向けの新規工事など）
◇光ケーブルの保守・点検
◇ライブカメラやWi-Fi設備の構築
◇自主制作番組の取材・カメラ撮影　など

★訪問件数は1日平均3件ほど。エリアは富士河口湖町内となります
★2～3名のチームで業務に取りかかります

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【インターネットサポートスタッフ】
◇インターネットに関するお問い合わせの解決
◇インターネットサービスの提供・運用
◇ネットワーク機器・設備の保守・点検
◇お客さまの加入情報などの管理
◇自主制作番組の取材・カメラ撮影　など

★お問い合わせは基本的に電話で解決しますが、口頭での解決が難しい場合は現地へ訪問します
★訪問エリアは電気通信工事同様、富士河口湖町内となります
★業務は個人で進めるものが半分、チームで進めるものが半分ほどとなります

■　ここがポイント！　■
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◎未経験でも安心の丁寧な指導！
入社後はOJTで業務の流れを指導。両職種とも半年ほどをかけて独り立ちを目指していただきます。
先輩社員は未経験からスタートしている方がほとんど！手厚いサポート体制のおかげでどなたも今では立派に成長しています！

◎会社からのサポートも充実！
工事に必要な道具類は会社がすべて支給。また、業務に必要な中型免許の取得なども会社が費用を負担します！

◎他部署の経験でスキルアップ！
所属部署だけでなく、他の部署の業務にも幅広く携わることが可能。ケーブルテレビに関する知見を深め、多彩なスキルアップを叶えることもできます！

チーム／組織構成
自主制作番組の取材や撮影を全部署で行っていることもあり、部署の垣根がなく、開放的で風通しのよさを感じられる職場です。
チームで昼食をともにするなど、社員同士の仲のよさもポイントです！

■組織名称：技術部（電気通信工事スタッフ）／ネットワーク部（インターネットサポートスタッフ）

対象となる方

【未経験歓迎／要普免】★コミュニケーションを大事にできる方や、新しいことへの挑戦が好きな方は大歓迎！
【　必須条件　】
■2職種共通
・普通自動車運転免許（AT限定可）

■電気通信工事スタッフ
・高卒以上

■インターネットサポートスタッフ
・大卒、専門卒以上

★業種・職種未経験の方も歓迎します！

【　歓迎・優遇条件　】
■電気通信工事スタッフ
・社交性を大事にして周囲と関われる
・回線工事（ネットや電話など）の経験がある
・マニュアル免許や中型免許を持っている

■インターネットサポートスタッフ
・色々なことに興味を持ち、チャレンジしようとする好奇心がある
・インターネットサポートの経験がある
・PCに触れたことがある
・ネット関係や通信分野の知識、スキルがある

勤務地

【転勤なし／最寄り駅から徒歩1分の好立地！】
■山梨県南都留郡富士河口湖町船津3637
※マイカー通勤OK！
※受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）

＜アクセス＞
□富士急行線「河口湖駅」より徒歩1分

勤務時間

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
10時間

雇用形態

正社員
試用期間6カ月（期間中の条件に変更なし）

給与

月収例：35万～40万円／35歳（入社5年目）

月給21万円～34万5000円＋諸手当＋賞与年3回
※月給は住宅手当1万円～5万円分を含みます
※スキル・経験・能力を考慮して決定します

＜年収例＞
年収300万円～350万円（25歳／大卒）
年収450万円～500万円（35歳）
年収600万円～650万円（45歳）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（距離に応じて支給）
■精勤・皆勤手当（月5000円～1万円）
■時間外手当
■資格手当
┗電気工事士：月2500円
┗防災士：月2500円
┗第1級CATV技術者：月5000円　など
■家族手当（扶養家族1名につき：月5000円）
■役職手当
■物価高騰手当（一時金として賞与時に支給。月2万円～5万円）

■賞与
年3回
（6月・12月・3月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～500万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定年制あり（60歳）
■再雇用制度あり（65歳）
■退職金制度（勤続3年以上）
■資格取得補助（業務に必要な資格の取得費用を会社が全額負担）
■社員旅行
■健康診断
■服装自由
■工事に必要な工具支給（技術系の仕事に関して）
■U・Iターン支援あり（オンライン面接可能、事前転職サポート実施　など）
■弊社サービスエリア内在住の場合、テレビ・インターネット利用料が無料

休日・休暇

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（会社カレンダーに基づく）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（法定通り付与）
★公休＋有休で5日以上の連休取得もOK！