さくら地所株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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さくら地所株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 12件あります!
さくら地所株式会社の 募集が終了した求人
施工管理/月給45~60万円/年休125日/賞与4ヶ月以上
- 正社員
- 転勤なし
【都内・横浜・川崎での新築ビルの建築工事など】自社物件(RC造/S造)の施工管理業務
具体的な仕事内容
総合ディベロッパーとして累計5000棟もの住宅施工の実績を誇る当社。昨今は好調を背景に「オフィスビル」「複合商業ビル」「医療ビル」「集合住宅」といったRC造の物件の取り扱いも強化しております。
あなたには施工管理として、当社が扱うさまざまなRC造の物件工事で活躍していただきます。
具体的には
―――――――――
◎安全・品質・工程における監督業務
◎協力会社との連携
◎各種監査対応
◎各種書類作成 など
★建設費5~6億円規模/年間1~2棟の建替えプロジェクトが動く拡大期。大規模かつ多彩な自社物件の工事に携わり、スキルを磨くことができます。
★マネジメント経験がある方は組織管理や教育に携わることも可能です。
★資材発注や受注処理などは、社内の事務スタッフが担当します。担当案件の進行に集中しやすい環境です。
<入社後は…>
現場の流れを把握していただくために、約後3カ月程度は先輩社員と一緒に行動していただきます。当社のルールや環境に慣れてきたら、新規物件担当者として現場に入っていただく想定です。
【 ストレスフリーに働ける「仕組み」 】
▼無理のない業務&スケジュール設定
誰かに業務が偏ったり、過密になったりすることなく、余裕をもって働けるよう、社内管理部がスケジュールを管理・調整しています!
▼チームワークでスムーズに業務を進行
現場に入る職人さんは主に20社ほど+30年近く当社と連携してきた信頼できる方々です。顔なじみの方々なので、コミュニケーションにおいても良好。日々、円滑に仕事を進められています!
▼19時にはPCが自動的にシャットダウン
社内全体で、残業月平均15時間程度。定時には本社の電話は自動的に留守番に切り替わり、ショールームもクローズされます。負担なくメリハリを持って働ける環境づくりをしています!
▼着実に「働き方改革」が進行中!
「土日祝休みの完全週休2日制」に加え、2025年からは「年休120日+計画有休5日=125日休み」と休暇数も増加!社内からは『子どもの行事に参加できるようになった!』という声も◎
チーム/組織構成
★直近3年間の社員定着率は90%以上!★
RC部では3名のメンバーが活躍中です。離職率が低く、中には勤続20年超のメンバーも在籍しています。
【学歴不問】安定企業で腰を据えて働きたい方、施工管理としてスキルアップを目指したい方は大歓迎!
【必須条件】
■施工管理経験をお持ちの方(経験年数不問)
■1級もしくは2級建築施工管理技士をお持ちの方
■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定OK)
※人柄を重視した採用です※
ブランクのある方、社会人経験10年以上の方も歓迎します!
【下記に当てはまる方は尚歓迎いたします!】
◎安定企業で腰を据えて働きたい
◎施工管理としてスキルUPを目指したい
◎実績に応じた正当な評価・還元を手にしたい方
◎仕事とプライベートを両立したい方
【転勤なし】
神奈川県川崎市宮前区犬蔵2-2-12
(東急田園都市線「たまプラーザ」駅よりバス約4分)
<受動喫煙防止対策あり:屋内原則禁煙>
9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)
――――――
原則19時にはPCシャットダウン!
――――――
会社全体で残業は基本的に少なめ。プライベートとのバランスを重視しており、毎日19時にはPCが強制シャットダウンとなります。
毎週水曜日の「ノー残業デー」も導入しており、ワークライフバランスを実現できる環境です。
■平均残業時間
15時間
程度
正社員
試用期間6カ月あり(条件の変動なし)
【月給45万円~60万円+賞与年2回(実績:4カ月分)+残業代別途支給】
※経験・スキルにより決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆交通費支給(上限3万円/月)
■賞与
年2回
(前年度実績:4カ月分~5カ月分)
■入社時の想定年収
年収720万円
~960万円(残業代別途支給)
■社員の年収例
年収800万円/43歳
年収900万円/50歳
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■企業型確定拠出年金(401k)制度
■借上社宅制度(満30歳までの社員に対し家賃の7割相当/上限5万円まで会社負担)
■資格取得支援制度
■各種研修制度あり
■産休・育休取得実績あり
<年間休日>
120日
+計画有休5日で125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
※会社カレンダーよる
■年末年始休暇
(9連休)
■GW休暇
(6連休)
■夏季休暇
(9連休)
■慶弔休暇
(3日間)
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■特別休暇
★5日以上の連続休暇OK
◆都内全域、特に東急田園都市線、東横線、京王線、小田急線沿線に強みあり
◆建築会社がグループ内にあるので造成・設計・施工もワンストップ対応可能
◆傾斜地含めて様々な土地にも対応できる技術力の高さ
東京城南、横浜、川崎エリアをはじめとし、都市部へ5000棟以上の分譲住宅を提供した実績を誇る当社。1994年の設立以来、30年連続の黒字経営で安定基盤を築いています。
2023年9月に渋谷に10階建ての自社保有ビルを建築し、東京支店も新たに開設。さらなる飛躍の礎が整った今、未来に向かって一緒にチャレンジしていただける方を求めています。
キャリアアップに年齢・社歴は関係ありません。
拡大期にある当社では現在、新たなポジションが続々と生まれています。実績に応じた収入アップだけではなく、早期昇格も目指せます!
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出典:doda求人情報(2025年8月時点)