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パスウェイ株式会社

その他・各種スクール

宮城県仙台市青葉区柏木1丁目2番45号フォレスト仙台9F

パスウェイ株式会社の過去求人・中途採用情報

パスウェイ株式会社の 募集が終了した求人

子ども英語の体験PR・運営職/残業月20時間以下/転勤なし

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【入社8割が未経験】お子さんや親御さんと対話・遊びを交えつつ、子ども英会話教室の体験レッスンをご案内
具体的な仕事内容
※スマホの方は、先に「Pickup!」タブをご覧ください!

【具体的な仕事内容】
■ご家庭や商業施設で英会話教室の体験レッスンをご案内
例えば…
・教室近くのご家庭を訪問
・スーパーやショッピングモールでイベントを開催
・幼稚園や保育園へ体験レッスンの提供
■お子さまと英語を使った簡単なゲームや会話で興味を引き出す
■保護者の方に体験レッスンのスケジュールをご案内


【このお仕事のPOINT】
POINT★プレッシャーなし
英会話教室への入会の話や、実際の体験レッスンは別スタッフが担当。
お金の話をしないため、話がはずみやすい営業です。

POINT★ノルマなし
お客さまがご納得いただくことを大切にしているため、強引なご案内もNGです。

POINT★インセンティブあり
ご案内後、体験レッスンを経て入会となった場合、入会1件ごとにインセンティブを支給。
未経験・20代から、月収60万円以上の実績も!

チーム/組織構成
■年代:20代~30代中心
■出身:ほとんどが営業未経験者!
■風土:居心地のよさが何より自慢!もし成果が出なくても、イジワルなことを言う人は誰もいません。安定的に成果が出せるよう、みんなでサポートします!

対象となる方

【学歴不問・未経験歓迎】◎経験不問!和気あいあいな環境で楽しく働きたい、営業として成長したい方!
\ 営業としてスキルアップしたい!楽しい職場で働きたい!そんな方歓迎します /

今までの職歴・学歴・資格などすべて不問です。
ぜひ、お気持ちひとつでご応募ください!

<こんな方にピッタリです!!>
■モノを「売る」のは苦手だけど、「話す」ことなら得意!
■子どもや英語が好き!
■子どもの未来を広げる価値を感じたい!
■営業力を身に付けたい
■個人プレーより、チームプレーのほうが好き!

◎5名以上の積極採用!
◎第二新卒・フリーターの方も歓迎!
◎必須ではありませんが、英語スキルも活かすことができます!

勤務地

【転勤原則なし/自動車通勤OK】
希望を100%踏まえ、北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形の各拠点に配属します!

■本社
宮城県仙台市青葉区柏木1-2-45 フォレスト仙台9F

■北海道
北海道札幌市中央区南四条西10-1005-1 フクヤマビル3階

■青森支社
青森県青森市古川2-20-6 AQUA古川2丁目ビル4F

■岩手支社
岩手県盛岡市中央通二丁目1-21 共益商事ビル5階

■秋田支社
秋田県秋田市旭北錦町1-14 秋田ファーストビル 2F

■山形支社
山形県山形市本町2-4-15 archs senzoku-ya 3F

勤務時間

11:30~20:30(実動8時間)

\健康経営優良法人2025認定/
直行直帰、原則転勤なしなど従業員が長期的に働きやすい環境を整えています。
■平均残業時間
20時間

未満※直帰制度で残業はほとんどありません!

雇用形態

正社員
※試用期間2カ月(社会保険・交通費支給を除く福利厚生は、試用期間終了後からの適用となります)
※給与は本採用時と同様です

給与

月給22万5000円~27万円(固定残業代含む)+報奨金

※経験、能力等に応じ、当社規定により優遇します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず23.7時間分を、月3万3750円~4万500円支給。超過分は追加で支給します。

【★報奨金制度あり★】
体験レッスンを受けてくれたお子さんが入会していただくと、報奨金が支給されます。
◎20代・未経験から、月収30~50万円を手にした先輩も多数!
◎報酬金の上限はありません。過去には、月収100万が支給された実績も!

■賞与
年2回
(8月・12月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収400万円
以上

■社員の年収例
年収710万円/33歳・入社6年目(月給27万円+報奨金20万円+賞与)
年収437万円/24歳・入社1年目(月給22万5000円+報奨金5万円+賞与)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■赴任手当
■交通費支給(自動車通勤の場合、駐車場は自己契約、交通費は規定支給)
■退職金制度
■再雇用制度
■社宅制度(規定有・応相談)
■報奨金制度
■時短勤務制度
■キャリアチェンジ制度
■慶弔見舞金制度

■保養所・会員制リゾート(蓼科高原コテージ)
■国内外社員旅行

また、報酬旅行(目標達成した場合、年1回国内外旅行をプレゼント)もあります!

休日・休暇

<年間休日>
112日

<休日・休暇>
■週休二日制
(日・月)※当社休日カレンダーに準じます
■年末年始休暇 
(11日間)
■GW休暇
(4日間)
■夏季休暇
(4日間)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
(取得実績あり)

<業界トップクラスの会員数>

パスウェイが運営している「子ども英会話ペッピーキッズクラブ」は直営の子ども英会話教室の会員数で業界最大級を誇ります。現在全国47都道府県に約1500教室あり、13万人以上のお客様が在籍しています。単なる英語力向上のためだけではなく、異文化体験イベントなどさまざまなコンテンツを通し、子どもたちの成長を支援する方針が評価され、幅広いお客様から愛されています。

<「キャリアパス制度」で他の職種に挑戦>

本人のキャリアビジョン、今後の目標を踏まえ、他の部署・職種に挑戦することが可能です。
定期的なキャリア面談も実施しており、将来描いているキャリアに寄り添い、幅広い選択肢を提示します。

■挑戦できる仕事例:
・子ども英会話教室の講師、運営
・異文化体験イベントの企画・運営
・留学サポート事業
・企画職・教材制作
・内勤職(人事や事務など)

<中途社員に聞いてみたパスウェイの魅力>

【Tさん/20代・男性】
自分の営業活動をきっかけに、当社の英語教室を利用したお客様から「感謝のお手紙」をいただける仕組みがあるんです。自分の提案に納得をいただき、感謝の言葉をいただけた時はとてもやりがいを感じます。

【Hさん/20代・女性】
「未経験からでも営業職に挑戦でき、社会に通用するスキルを身に付けられること」「グローバル化が進んでいく中で英語に関する仕事ができること」が魅力だと思います。
お客様の属性によって提案内容も変わるため、思考力も培われ、自己成長できます。


出典:doda求人情報(2025/4/28〜2025/7/27)

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出典:doda求人情報(2025年8月時点)

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