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株式会社テクノウェアシンク

ITアウトソーシング

東京都港区西新橋1-1-1

株式会社テクノウェアシンクの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 6件あります!

株式会社テクノウェアシンクの 募集が終了した求人

事務職/8割が未経験入社/年休120日/残業月10h

  • 契約社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

≪未経験歓迎/異業種出身も多数!≫顧客先(大手金融システム会社)にて、各種の事務作業をお任せ!
具体的な仕事内容
ネットバンキングなど、「信用金庫向けのシステム提供」を手掛けるクライアント企業様のオフィスへ常駐する形で、そこでの事務作業を中心にご担当いただきます。

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◎具体的な内容は?
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・各種データ入力
・電話対応
・ユーザー設定、ID登録、アカウント管理
┗サービスを利用する、信用金庫のお客さまに関する各種処理や管理を行います。

・不正利用チェック
┗サービス上でのログを確認し「一般のユーザーによるカードの不正利用」などが無いかをチェック。
 必要に応じて、信金の担当者さまへご連絡を行います。

☆難しそうに感じるかもしれませんが、事前知識や経験は一切不要です!
☆丁寧な研修&サポートを通して、できることから少しずつお任せしていきます。
☆ほとんどの先輩が未経験から。予想以上に始めやすいお仕事です♪

≪入社後の流れについて≫
自社での入社時研修&現場でのOJTを通して、基礎からじっくりお教えします。
独り立ちまでは約4カ月。育成ノウハウ豊富な環境で、先輩社員とマンツーマンで業務を覚えられるので、ご安心ください!


☆★ここもPOINT!


◇年休は120日以上!≫
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完休2日制で、土日祝日休みは当たり前。さらに、有給休暇(◎取得率7割以上!)と毎年3日間の『リフレッシュ休暇』をプラスすれば、休日数は「年間120日以上」!上長も積極的に休暇を取得しており、休みを取りやすい雰囲気もポイントです♪

◇実働7.5h&残業月10h≫
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業務はチームで分担するため、1人に仕事量が偏ることはありません。助け合う風土が定着しているからこそ、残業時間を抑えられています。加えて実働時間7.5hの17時15分定時なため、18時定時に慣れている方であれば「実質残業ゼロ」に感じるかもしれません。

チーム/組織構成
同じオフィスに約30名の自社メンバーが働いているため、肩身の狭い想いをすることはありません。
また、先輩の前職もさまざまで未経験入社がメイン。「つまずきポイント」も理解しているため、あなたと同じ目線でサポートしてくれます!

■男女比:男性2:女性8
■年齢構成:◎20代~50代の幅広いメンバーが活躍中!

対象となる方

≪社会人デビューOK!≫事務職をやってみたい方、働きやすさ重視の方も歓迎します!
☆人柄重視!まずはお気軽にご応募ください♪

◎未経験歓迎・学歴不問
◎第二新卒 or ブランク有な方も歓迎!

≪必須条件≫
・5月~7月初頭での入社が可能な方
・ExcelなどPCを使用した対応が可能な方

≪歓迎条件≫※必須ではありません!
◎ITシステム関連の知識・経験

【こんな方は、ぜひご応募ください!】
・イチから事務職に挑戦したい!
・働きやすさ重視でお仕事したい
・安定企業でコツコツ続けたい
・専門的な知識やスキルを身につけたい

勤務地

≪安心&安定/大手金融システム会社にて勤務≫

■勤務地(※大手金融システム会社様)
東京都中央区八重洲1-3-7 八重洲ファーストフィナンシャルビル12階

◎東京メトロ「日本橋駅」A7出口直結
◎JR東日本「東京駅」八重洲北口から徒歩3分
◎自社メンバーが約30名勤務しており、安心して働いていただける環境です

勤務時間

8:45~17:15(実働7時間30分)

◎残業少なめ!
さらにオフィスは駅からすぐの好立地なため、退勤後にショッピングや映画鑑賞、習い事なども楽しめちゃいます!
■平均残業時間
10時間

~20時間

雇用形態

契約社員
◎試用期間3カ月/条件変動なし
◎1年更新(初年度は年度末まで、勤務実績等に応じ更新)/更新上限なし
◎正社員登用有
┗毎年約20名前後の登用があり、早い人は1年、2~3年目までにほぼ全員が正社員に!

給与

月給21万4500円以上+各種手当

◎経験、スキル、年齢を考慮し決定します
◎残業代は全額支給します

■賞与
契約社員の期間はありません(正社員登用後あり)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収250万円
~300万円

■社員の年収例
400万円/女性・37歳/社歴10年
380万円/男性・34歳/社歴6年
330万円/女性・28歳/社歴3年

待遇・福利厚生・各種制度

■昇給年1回(4月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■厚生年金基金(会社規定に準ずる)
■交通費支給(上限:月5万円 ※会社規定に準ずる)
■時間外手当(全額支給)
■資格取得支援制度
■外部セミナー受講制度
■正社員登用制度
■時短勤務制度
■保養所
■オフィスカジュアルOK
◎『健康経営優良法人2025』に認定されています!

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日休み)
■年末年始休暇(4日)
■有給休暇(10日~※下限日数は半年経過後に付与)
☆消化率70%!
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇 ★復職率は100%!
■特別休暇
■リフレッシュ休暇(3日)

◎育休からの復職率は100%!20~50代まで幅広い年代が活躍中の当社。
お子さんがいる社員も多く、働き方の相談にも柔軟に対応。
子育てに理解がある職場ということもあり、会社全体では勤続10年以上が3割。
勤続20年の先輩もいます!

◎5日以上の連休取得もOK!

主要取引先(※敬称略)

・あいおいニッセイ同和損害保険株式会社
・東京海上日動火災保険株式会社
・三井住友海上火災保険株式会社
・キッコーマン株式会社
・MS&AD事務サービス株式会社
・MS&ADシステムズ株式会社
・株式会社JPX総研
・NRIプロセスイノベーション株式会社
・株式会社しんきん情報システムセンター
・いちよし証券株式会社
・リンカーズ株式会社

スキル&キャリアUPも実現!

業務を通して、金融関係の幅広い知識やコミュニケーションスキルを身に付けられます。さらに、後輩を教える立場になればSV(スーパーバイザー)のポジションに挑戦したり、「サブリーダー → リーダー」とキャリアアップすることも。実力や希望、タイミングに応じて、新規チームの立ち上げに参加することも可能です!


出典:doda求人情報(2025/4/24〜2025/6/25)

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出典:doda求人情報(2025年6月時点)

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