株式会社ＬＵＸＳＴの過去求人・中途採用情報

美容室・アパレルショップ・映画館・オフィスなどの対法人を中心とした内装建築に伴うディレクションを担当
具体的な仕事内容
渋谷や表参道、代官山、六本木、銀座など
多くの人が訪れるエリアを中心とした建築物の内装デザインに伴う
電気施工を多数手掛けている私たち。

デザイナーの設計図をもとに建物の形状や状況に応じて
電線や照明をセットし、電気や光に特化したスペシャリストとしての
ハイクオリティな空間づくりを行っています。

これからも魅力的で居心地の良い空間をお客様にお届けするために
今回あなたには内装建築に伴う案件獲得～ディレクション、引き渡しまでを担当いただきます。

【具体的な業務内容】
＊案件獲得に伴うパートナー企業との折衝
＊施工イメージの確認
＊必要な物資の調達および発注
＊工程に伴うクライアントとの打ち合わせ
＊協力パートナーの手配
＊内装施工に伴う電気施工・ライティングなど
＊検査実施後、動作確認～お引渡し

※未経験者の方は丁寧な研修を行いますのでご安心ください

《過去に手がけた施工例》
・オフィス、美容院、カフェ、アパレルのセレクトショップ、エステサロン など

＊＊入社後の流れと未経験者から活躍できる秘訣＊＊

ディレクションをスムーズに行うには、内装に伴う一連の知識や技術を覚える必要があります。そのため未経験の方は先輩や上司のサポート通じて全体の流れを掴むところからスタート。初期段階から参画し、配線計画に基づき配線などを調整した後、照明器具やL電子機器、ANケーブルコンセントやエアコンの外付けや、間接照明、ライティング、電圧などを確認し最適な空間に仕上げます。
職人さんも顔見知りなので丁寧にサポートしてくれますし専門用語や工具の名前がわからなくても「これが●●という工具なのか」と手に取りながら進めることができます。

チーム／組織構成
未経験からスタートした20～30代の方が多数活躍し、女性リーダーも在職中です。オフィスもオシャレなデザインで、一般的な建設会社のイメージとは大きく違うと思います。また入社後の希望に沿わない職種変更もなく、直近では離職率5%以下と働きやすさにはこだわりを持っています。

【学歴不問/未経験/第二新卒歓迎】◆ニーズの高い専門技術を身に付けスマートな働き方をかなえたい方
【ものづくり】が好きな方【将来性のあるスキル】を身に着けたい方、歓迎しています。

◆学歴不問
◆未経験・第二新卒歓迎
◆社会人経験10年以上の方も歓迎

＜このような方に向いています＞
＊インテリア・建築・照明に興味がある方
＊時代に左右されない一生モノの手に職を付けたい方
＊内装や施工に関わる仕事をしているが将来が不安な方
＊ライフスタイルを大切にした働き方をしたい方

＜下記資格をお持ちの方は条件含め優遇します＞
＊電気工事士（第一種・二種）
＊電気工事施工管理技士（1級・2級）

※上記はいずれもあれば活かせる経験となり、必須ではありません。

経験・スキルは問いません。本人の熱意と技術を身に着けたいという気持ちがあれば私たちは一から丁寧に指導いたします。昨年の今頃dodaから入社した未経験者の方も今では立派に活躍しています。

<東京都（首都圏）を中心に一都三県（都市部）>
■ 本社
・東京都台東区三筋1-12-6 赤木屋ビル5F
※転勤はなく、直行直帰やテレワークなどの導入支援も積極的に行っています

□本社／アクセス
・都営大江戸線「新御徒町駅」より徒歩5分
・JP「御徒町駅」より徒歩8分
・各線「上野駅」より徒歩15分

＊電車通勤もラクラク
・東京駅から直通7分
・新橋駅から直通11分と通勤便利◎

8：00～17：00（実働8時間）

＼時間やお休みなど柔軟なワークスタイルも可能／
施工期間内で終わらせられるのであれば、勤務時間は自由に調整可。残業0はもちろん、休日を増やすことも不可能ではありません。
※基本的に上記時間帯での勤務ですが、プロジェクトや自身のスケジュールによっては夜勤が発生する可能性もあります。※もちろんその際は振替休日を取得。負担をかけないプロジェクト進行を行います。
■平均残業時間
5時間

正社員
試用期間3ヶ月あり
（期間中は契約社員ですが、待遇・給与に差異はありません）

【完全週休2日勤務／日曜、他1日】
＊未経験の方はこちら
月給25万円以上＋資格手当＋賞与年2回（夏冬）＋決算賞与

【隔週休2日勤務／日曜、他1日】
＊未経験の方はこちら
月給28万円以上＋資格手当＋賞与年2回（夏冬）＋決算賞与

※上記は最低保証。
経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。

《経験者は前給保証で優遇します》
もちろん、スキルにもよりますが、単独で見積もりや管理をこなせる方であれば【月給50万円スタート】も可能です。

《将来的には月収100万円も》
私たちの仕事は簡単にできることではありません。専門性が高いからこそ、市場価値も高く、報酬もその還元率も高いのが特徴です。

＼2025年より全社員のベース給与を1割増加しました／
昨今の物価高などの社会情勢を鑑み全社員のベース給与を1割増加いたしました。会社として社員やご家族の生活は何としても守りたいというのが当社の思い。社員の頑張りによって得た利益を給与や待遇面に随時反映しています。

■賞与
年3回
※昨年賞与実績5.14年

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収350万円
～ + インセンティブ
年収600万円

■社員の年収例
年収450万円／入社2年目／月給30万円＋資格手当＋賞与年2回（夏冬）＋決算賞与
年収600万円／入社4年目／月給32万円＋資格手当＋賞与年2回（夏冬）＋決算賞与
年収800万円／入社6年目／月給40万円＋資格手当＋賞与年2回（夏冬）＋決算賞与

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■残業手当
■交通費全額支給
■定期健康診断
■資格取得支援制度
■資格取得手当（お祝い金支給）
■社用車支給
■服装自由(希望者には制服貸与/パーカー支給)
■退職金制度有(規定あり)
★社用車貸与
必要があれば社用車を貸与。
休日も自由に使ってOKです。

★入社準備金（上限3万円）
入社にあたって必要なツールがあれば
その費用を会社が負担します。
U・Iターン支援あり

★親孝行・妻孝行制度
年1回のアワードで選ばれた社員に対し
両親やご家族と利用できる宿泊券をプレゼント。
母の日や父の日などの休日も取得できます。

★社内貸付制度
低金利のローンを利用することができます。
※勤続3年以上の正社員

★独立サポート
起業に向けて、代表が力になります。

＜年間休日＞
120日
※当社カレンダーによる

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
(日曜日+他1日) or 隔週休2日(日曜日+他1日)　※シフト調整により土日祝も可能
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
★5日以上の連休の取得も可能です。
★家族サービスなどの予定も調整可能です。
※プロジェクトの進行にもよりますがお気軽にご相談ください。

資格（電気工事士／電気工事施工管理技士）を取得すれば、より専門的な業務を行えます。電圧を計算して電気設備の設計図を起こしたり、デザイナーと協力して照明器具の選定から携わるなど、よりハイレベルな業務に挑戦できるように。簡単ではありませんが、充実の教育体制に加え、社外講習の講師を務める先輩も在籍しているため、着実に知識をモノにできます。※入社後の職種変更はありません。

私たちが特にこだわっているのが「品質」の高さ。段階に分けて細かく丁寧に施工する技術や、誰が手掛けても一定の仕上がりにするための詳細まで記載されたマニュアル作りなど、個人に過度な負担をかけずに高い品質を維持できる工夫を行っています。