愛眼株式会社の過去求人・中途採用情報

【個人ノルマなし／リピーター客多数】「メガネの愛眼」でアイウェアの提案、販売をお任せします。
具体的な仕事内容
《平均勤続年数21年！長く働ける愛眼のヒミツ》
◎職場の雰囲気の良さ
新卒のアンケートでも「人が良いから働きやすい」「安心感がある」など、人間関係が良好な声が多数！
店舗のみんなで協力して働きやすい環境を作っています。

◎無理なく働ける
座っての接客がメインなので体力的負担も少なく、個人ノルマもありません。
1日平均7～8名ほどを対応。
お客様のお悩みに寄り添うため、お一人1時間程度かけて接客しています。

◎正社員登用率90％以上
希望者の90％以上が正社員に！チャンスは年に1回！
ライフスタイルに合わせて、無期雇用の契約社員として働き続けることも可能です。

《仕事内容》
【STEP1】ヒアリング・ご提案
お客様の好みやライフスタイルを丁寧に伺い、最適なフレームをご提案。

【STEP2】視力測定・レンズ選定
最新機器で視力測定を行い、お客様に合うレンズを選定。

【STEP3】レンズ加工・フィッティング
決定したフレームに合わせ、レンズを加工。
その後、お客様にメガネをおかけいただき調整します。

【STEP4】アフターフォロー
ご購入後も、メガネの洗浄やフレーム調整など、
手厚いアフターフォローで長く快適な使用をサポート。

【STEP5】その他フロア業務
商品のディスプレイ、整理整頓、発注など

《入社後の流れ》
▼導入研修（3日間）
マンツーマンで商品知識や接客マナー、視力測定などの基礎知識を教えます。

▼OJT研修
先輩の指導のもと接客やコーディネートのコツ、メガネの加工や調整技術を学びます。

まずはお客様を迎えることからスタートし、
徐々に専門的な加工や調整などにチャレンジしていきましょう。

チーム／組織構成
どの店舗も雰囲気がとてもよく、新人を温かく迎えてくれる方々ばかり。
分からないことや、新しいアイデアの相談なども、遠慮なく先輩や上司にお伝えください！

【学歴不問／職種・業種未経験歓迎】社会人未経験OK！第二新卒やブランクがある方もぜひご応募ください！
★学歴不問。社会人経験も問いません。
フリーターの方やブランクのある方もぜひご応募ください！

〈先輩の前職〉
・営業職
・アパレル経験者
・保育士　などなど！

※販売や接客のアルバイト経験をお持ちの方は、経験を活かしていただけます。
※眼鏡が好きな方、普段から眼鏡を愛用している方、もっと眼鏡に詳しくなりたい方はもちろん、「眼鏡をしていないけど興味がある」という方も大歓迎！（仕事で必要な知識は、入社後に学べばOKです）

【転居を伴う転勤なし】

■全国にある『メガネのアイガン』の各店舗
※通勤可能な店舗（約1時間以内）への配属します。U・Iターンも歓迎！
※転居を伴う転勤はありません。（正社員登用後は全国転勤の可能性があります）

具体的には...
【関東】茨城県／埼玉県／千葉県／東京都／神奈川県
【東海】岐阜県／静岡県／愛知県／三重県
【近畿】京都府／大阪府／兵庫県／奈良県
【四国】徳島県

★詳細は当社ホームページ＜http://www.aigan.co.jp/store/＞をご覧ください。

1ヶ月単位の変形労働時間制（1週間の平均労働時間40時間）

＜勤務時間例＞
◎9:00~18:00
◎10:00~19:00
◎11:00~20:00

＜シフト例＞
★平日に連休★　　★平日と週末が休み★
　 月：休み　　　　　　月：出勤　　　　　　
　 火：休み　　　　　　火：出勤
　 水：出勤　　　　　　水：休み　
　 木：出勤　　　　　　木：出勤
　 金：出勤　　　　　　金：出勤
　 土：出勤　　　　　　土：出勤
　 日：出勤　　　　　　日：休み

《 平均残業時間10H以下 》
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メリハリをつけて働くことができる環境です◎
育児や介護で時短勤務制度を利用している社員もいますよ。
ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
■平均残業時間
9.7時間

契約社員
契約期間１年（長期雇用を前提として）

【正社員登用制度】
●チャンスは年1回
●登用率90%！

【登用後に月収21万円以上可】
月給19万円以上＋賞与年2回（業績による）

※上記はあくまで最低給与額です
※年齢・学歴に関係なく経験を考慮して決定します。
※残業代は別途全額支給いたします。

＜正社員登用後＞
月給19万5000円以上
※上記はあくまで最低給与額です。（能力・経験を考慮して決定します）

＜月収例＞
26歳（契約社員勤続2年）月給 206,050円　⇒　登用直後　月給 225,600円
32歳（契約社員勤続3年）月給 206,050円　⇒　登用直後　月給 234,600円

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（6月）

■入社時の想定年収
年収230万円
19歳／社会人経験無し

■給与改定／年1回（6月）
■賞与／年2回（7月・12月）※業績に応じて支給
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当（全額支給）
■役職手当
■従業員割引制度
■店舗内禁煙
■育児・介護時短勤務制度（利用率100％）

＜正社員登用後（上記に加えて）＞
■転居を伴う転勤の場合、転勤関連手当あり
※定年60歳・定年再雇用65歳まで

＜休日・休暇＞
シフト制（月8～9日）※2月のみ8日（閏年の2月は9日）／10月は10日
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
取得率100％！
■育児休暇
取得率100％！
■介護休暇
★希望休はほぼ通ります！
シフトは1か月ごと。
事前にお伝えいただければ、希望を考慮して柔軟に対応しています。

★急なお休みにも対応！
体調不良やお子さんの熱など...
急なお休みでも他店舗のスタッフに応援をお願いしたり、人数を調整しています。

愛眼では、単にメガネを売るだけでなく、お客様一人ひとりの「快適に見える」を追求します。
視力測定からフィッティング、そして購入後の無料メンテナンスまで、
お客様のメガネライフを一生涯サポート。

他社にはない充実したアフターケアと、専門性の高いカウンセリングで、
お客様に満足していただいています。
お客様の「困った」に真摯に向き合い、
安心と信頼を提供できるのが、愛眼ならではの強みです。

2022年に誕生した比較的新しい国家資格「眼鏡作製技能士」をご存知ですか？
メガネの専門知識と技術を公的に証明するこの資格の取得を、愛眼は全力で支援しています。
2025年までに全店舗へ1名以上の資格取得者在籍を目指し、
お客様により質の高いサービスと安心を提供します。
自己啓発支援制度といった、資格取得にかかる費用を
一部／全額負担する福利厚生を利用し資格取得も可能です◎