サングローブ株式会社の過去求人・中途採用情報

【採用支援で中小企業を活性化】自社商材を用いて課題解決プランを提案する社会貢献性の高い仕事です
具体的な仕事内容
商材やサービスの企画立案をメインにお任せします。その他に、“売りやすいSaaS商材”を活用して、中小企業の採用課題などのコンサルティングもお願いします。
「人手が足りない」といったリアルな課題に向き合いながら、企業の未来を支えるやりがいのある仕事です！

【どんな商材を扱うの？】
扱うのは、独自開発の『イツザイ』をはじめとするWebサービスや人材紹介サービス。
ただ「売る」のではなく、お客様が抱える課題を丁寧に引き出し、「どうすれば本質的な解決につながるか」を考えて提案します。
社会に必要とされるサービスを通じて、中小企業の活性化＝日本経済全体の支援にもつながります。

【どうして売りやすいの？】
◆理由１：顧客満足度80%以上の『イツザイ』
導入実績多数＆信頼性のあるサービスだから、自信を持って提案できます。

◆理由２：3件に1件成約の高受注率
独自の仕組みで見込み顧客をリストアップし、トークスクリプトも用意。
成果が出やすいから、営業初心者でも成功体験を積みやすい！

◆理由３：完全自社制作で顧客にフルコミット
クリエイターが社内に常駐しているため、お客様ごとの細かなニーズにも柔軟に対応可能。
本当に必要とされるサービスを、自分の手で届ける実感が得られます。

【どんな仕事？】
1）見込み顧客へのアプローチ
2）商談前のチームミーティング
3）商談・サービス説明、商材やサービスの企画立案
4）受注後の社内連携や引き継ぎ

お客様と直接向き合い、「ありがとう」の言葉をいただける場面も多数。
営業でありながら、コンサルタントのように課題解決に携われます。

【未経験でも安心の教育体制】
◎座学研修で基礎からしっかり学習
◎配属後はOJTで実務を体験
◎先輩社員によるメンター制度あり

知識・スキル・マインドすべてをゼロから丁寧に育てます。

＼この仕事で得られるもの／
★社会や企業の課題解決に貢献できる実感
☆本質的な営業スキル・課題解決力
★未経験からキャリアを築く成長機会
☆感謝されるやりがい
★成果が収入に直結する達成感

チーム／組織構成
20代・30代が中心の活気ある部署です。
実力主義の風土なので、社歴や年齢問わず評価される体制が整っています！

■組織名称：営業部
■男女比：5：5
■年齢構成：29.8歳

【未経験入社率87％以上】学歴不問・経歴不問！既卒・第二新卒OK◆ポテンシャル重視の人柄採用
【必須条件】
■応募に必要な資格や経験は一切ありません！

最初は経験も知識もゼロなのは当たり前。
当社では未経験でも独り立ちまでをサポートする研修制度や
フォロー体制の充実化を図っているので不安に思うことはありません。

「それっぽい」志望動機も不要です。
面接ではありのままのあなたを見せてください。

【歓迎する経験】
◇個人営業・法人営業経験
◇人材業界・広告業界・IT業界での就業経験
◇Web広告・SNS広告に携わった経験

＼こんな方はぜひ！／
◇人の役に立つ仕事をしたい方
◇社会貢献性の高い仕事に挑戦したい方
◇コミュニケーション能力に自信がある方

★転勤なし！希望の支社へ配属
★寮・社宅あり（規定あり）

■東京本社
東京都新宿区西新宿6-24-1
西新宿三井ビルディング4F／13F／16F／18F／20F

■横浜支社★2024年8月オープン
神奈川県横浜市西区高島1-1-2
横浜三井ビルディング20F

■東京第一支社★2024年4月オープン
東京都台東区台東1-30-7
秋葉原アイマークビル11F

■大阪支社
大阪府大阪市北区大淀中1-1-30
梅田スカイビル タワーウエスト20F／35F

■名古屋支社
愛知県名古屋市西区名駅2-27-8
名古屋プライムセントラルタワー4F

■福岡支社★2024年11月増床移転
福岡県福岡市博多区上呉服町10-10
呉服町ビジネスセンタービル9F

■札幌支社★2025年3月オープン
北海道札幌市北区北六条西1-4-8
THE LINK SAPPORO12F

■仙台支社★2025年3月オープン
宮城県仙台市青葉区中央3-8-33
T-PLUS仙台5F

■広島支社★2025年3月オープン
広島県広島市中区胡町4-21
朝日生命広島胡町7F

※その他全国にオフィスあり

9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間）

※業務の効率化を行っており、残業は少なめの月10時間以下です。

★業務効率化でQOL向上！
完全分業制やシステム化など、業務効率化を図っています。無駄な作業を省くことで営業活動に専念することができ、その分時間にも余裕が生まれます！

「趣味のアニメ鑑賞の時間が増えて嬉しい」
「稼いだ給与で毎月化粧品を爆買いする時間が楽しみ」
「社会人スポーツクラブに入った」
「自己研鑽の時間を取れるようになった」

など、プライベートの時間を充実させることができた喜びの声も。当社は、良いサイクルを生み出すためには、業務効率化が必須だと考えています。趣味や勉強の時間を取ることができれば、その分仕事も頑張ろう！と思えるはずです！
■平均残業時間
10時間

以下

正社員
試用期間1～3ヶ月

※試用期間の待遇に変動はありません
※試用期間中もインセンティブを支給します
※期間は経験・習熟度に応じて変動します

★年収2,000万円プレイヤー在籍中
★毎月インセンティブを支給！あなたの努力を徹底評価！

【全ての方への最低保証額】
月給28万円以上＋毎月インセンティブ
※固定残業代6万6,700円～/40h含む。超過分は別途支給

【営業経験者】
月給45万8,000円以上＋毎月インセンティブ
※固定残業代10万9,050円～/40h含む。超過分は別途支給

【営業管理職経験者】
月給59万5,000円以上＋毎月インセンティブ
※固定残業代14万1,700円～/40h含む。超過分は別途支給

※月給はこれまでのご経験やスキルを考慮して決定します
※詳細は面接時にお伝えします。お気軽にお問い合わせください
※固定残業代はありますが、当社では残業を推奨しておらず、業務効率化のシステム導入に力を入れています

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
入社初月からインセンティブを支給します。
インセンティブの還元率も高いため、2ヶ月目から月収100万円以上も可能！
売上に応じて毎月支給するので、頑張りを実感するのも早く、日々やりがいを感じながら営業活動に専念できます◎

■賞与
インセンティブとして業績に応じた報奨金を毎月支給

■入社時の想定年収
年収500万円
～1,500万円

■社員の年収例
年収581万円／29歳／インサイドセールス経験1年／前職：事務職
年収1227万円／26歳女性／元コールセンター／入社3年目
年収1022万円／27歳／インサイドセールス経験2年／前職：化粧品（コスメ）販売

■交通費支給（規定あり）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■髪型・髪色・服装自由（ネイル・ピアス・髭OK）
※商談時はジャケット着用
■家具・家電付きの社宅あり（規定あり／部屋数制限あり）
■家賃補助制度（規定あり）
■各プロジェクトのキックオフ・打ち上げ、歓迎会などの費用補助
■社内表彰制度あり
■インセンティブ制度・達成ボーナスあり
■資格取得支援制度
■スキルアップ支援制度（勉強会や外部セミナーの参加費・ビジネス本などの資料代全額支給）
■PC・モニター・社用端末など備品支給
■完全防音のWeb商談BOXあり
■社内イベント多数（歓迎会、BBQ、社員旅行、忘年会、新年会など）
■社内カフェ・リラックススペース併設
■ウォーターサーバー、電子レンジ、冷蔵庫、自動販売機、Wi-Fi完備
■社内分煙（喫煙スペース設置）

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
※10日以上の連続休暇OK（2023年度実績）

コンサルティング営業は、楽なことばかりではありません。
慣れるまでは商材を全て覚えることも難しいですし、お客様との対話がうまくいかないこともあるでしょう。
ですが、その分「頑張って良かった」と思ってもらいたい──そんな想いから生まれたのが、この【毎月のインセンティブ制度】です。
頑張った分が翌月の給与に反映されるので、モチベーションを高く保つことができます。
その分余裕が生まれて、お客様とのコミュニケーションもスムーズに進められるようになるでしょう。
サングローブという会社の中で、ここでしか味わえない成功体験を得てほしい。そんな想いが、私たちにはあるんです。

頑張りが反映されるのは、給与だけではありません。
当社では実績と適性があれば、管理職へ挑戦することができるんです！
実際に、女性管理職や20代管理職がたくさん在籍しているのもサングローブの特徴。
規模の大きな会社になってきましたが、ベンチャー企業らしい風通しの良さと、この正当な評価制度は風土として根付いています。
中には入社半年以内に係長に昇進した先輩や、2年目で部門長を任せられるようになった先輩も。
日々新たな事業やチームが生まれているので、「上が詰まっていて昇進できない」なんてこともありません。
もちろん、「ずっと最前線でプレイヤーとして活躍したい」という意見も大歓迎です！

リモートワークが主流になってきている昨今、コミュニケーションの場がないことや集中できる環境がないことなど懸念点が多くあります。
だからこそ、社員同士のコミュニケーションはもちろん、自身の仕事にしっかりと向き合うことができ、かつリフレッシュすることができるオフィスづくりが大切。
フロア内にはカフェスペース、ビールサーバー、喫煙ブース、自動販売機のほか、お菓子やお弁当が安く買えたりと嬉しい設備・福利厚生が整っています。