人材プロオフィス株式会社の過去求人・中途採用情報

【創業46年！安定企業／手当充実】人と企業をつなぐ人材コーディネーター★拠点増で早期昇格可
具体的な仕事内容
＼スマホの方は、Pick up!もぜひご覧ください／

★お任せすること
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企業と求職者をマッチングする「人材コーディネーター」として、
クライアントの開拓からスタッフ採用、アフターフォローまで一貫して担当いただきます。
業界は、製造業やサービス業、オフィスワークなどさまざま！

＜企業さま＞
■営業活動（人材に関してお困りの企業さまへ人材派遣のご提案）
・定期的訪問
・人材ニーズのヒアリング
・新規クライアント開拓など

＜求職者さま＞
■スタッフ募集採用（募集～マッチングを実施）
・Web媒体募集
・面談、仕事紹介
・職場見学
・入社手続き　など

■スタッフ管理（入社フォローと就業中サポート）
・入社時立会い
・派遣先への定期訪問
・困りごとなどのヒアリング
・追加の案件受注獲得　など


＼ここがPOINT！／

【1】営業活動がしやすい！
スマホの地図上で、訪問先の取引情報が瞬時にわかるシステムを完備。
そのほか定期開催される人事向けWebセミナーにて、
リーフレットを配布するなど、訪問しやすい環境をつくっています！

【2】充実の研修＆育成フォロー
配属先だけでなく、別拠点の先輩からも営業ノウハウを学べる機会を用意。
じっくり学べる研修制度もあるため、着実に知識を身につけられます！
→研修については、原稿下部をぜひご覧ください。

【3】対面でのサポートを重視♪
企業さまやスタッフ双方に“直接”会いに行くことを大切にしている当社。
会社が「差し入れ費用」を負担し、ドリンクやカイロを届けるなど、
人との関わりを大切にしながら、温い信頼関係を築くことができます！


★入社後の流れ
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一気に任せることはせず、少しずつ順を追って学ぶことが可能。
▽STEP1｜営業活動（約1～2カ月間）
▽STEP2｜スタッフ募集採用
▽STEP3｜スタッフ管理

※営業活動は、先輩の同行からスタートするのでご安心ください！
※業務内容が増えていく過程で営業活動の割合は減るため、負担が大きくなることはありません。

チーム／組織構成
20～40代が活躍中！
勤続年数10年以上の社員も多く、困ったときはすぐに相談できる環境です。

※女性管理職も活躍中
※入社後の職種変更なし

【学歴不問／未経験歓迎】人と関わることが好きな方／人材業界へ挑戦したい方 ◎要普免（AT限定可）
★ 社員の70％が未経験スタートです ★
「接客業でのコミュニケーション力」「倉庫内作業での知識」…など、
さまざまな経験が活かせる仕事のため、営業経験は一切不問！
未経験から挑戦したい！そんな前向きな意欲をお持ちの方を歓迎しています！


＜必須条件＞
■社会人経験2年以上（業界・職種不問）
■普通自動車運転免許（AT限定可）

＼こんな方からのご応募お待ちしています／
◆人材業界に興味がある方
◆人と話すことが好きな方
◆誰かの役に立つ仕事がしたい方

＼活かせる経験／
◆企業先への訪問営業
◆製造業、倉庫内作業
◆配送業での配達
◆サービス業でのお客さま対応

※学歴不問
※第二新卒歓迎

＜先輩の前職＞
スポーツショップの店員、ブライダルコーディネーター、工場での製造スタッフなど、他業種から入社した先輩が多数活躍中！少しでもご興味をお持ちいただけた方は、ぜひお気軽に応募ください！

【転勤なし／全国募集／希望の勤務地考慮】
＼★積極採用中／埼玉、富士、岐阜、新大阪、山口、福岡
＼U・Iターンの方向けの借上げ社宅や赴任者向けの社員寮あり／

＼新拠点もオープン！福岡営業所／
【西日本事業部】
■関西エリア
・枚方営業所／大阪府枚方市
・新大阪営業所／大阪府大阪市
・堺営業所／大阪府堺市
・姫路営業所／兵庫県姫路市

■中四国エリア
・福山営業所／広島県福山市
・広島営業所／広島県広島市
・山口営業所／山口県山口市
・香川営業所／香川県坂出市

■九州エリア
・福岡営業所／福岡県福岡市　

【東日本事業部】
■東海・北陸エリア
・浜松営業所／静岡県浜松市
・岐阜営業所／岐阜県岐阜市
・富山営業所／富山県富山市

■関東エリア
・埼玉営業所／埼玉県春日部市

受動喫煙対策：有

【勤務時間】
■8:30～17:30（実働8時間／休憩60分）

【裁量大きく働ける環境】
自身で１日のスケジュールを組み立てられるため、主体的に行動できる環境です。
裁量大きい環境で自由度高く動けるため、効率的に業務を進められます！
■平均残業時間
30時間

程度

正社員
試用期間3カ月（待遇に変動なし）

■月給31万円～35万円＋各種手当＋賞与・昇給年2回
※上記は最低保証額です。これまでの経験・スキルを考慮し決定いたします。

＜月給に含まれる手当＞
・一律営業手当（月8万円～／月34時間分のみなし残業代として支給）※超過分は別途支給

＜車両手当ありの場合＞
■月収例33万円以上（車両手当3万円＋みなし残業代超過分）／入社1年目
└自家用車を営業車として利用可能な方は、月3万円の車両手当を支給しています！

＜転勤ありの場合＞
■赴任準備金：月1万円　※赴任しない期間支給
■赴任手当：独身者3万円／既婚者5万円
└手当もつきますので、ご希望の方はご相談ください。


★嬉しい賞与・昇給年2回
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少数精鋭だからこそ、頑張りを評価してもらえる環境です。
「派遣人数」や「売上金額」を評価ベースに頑張った分、給与に還元されます！

★給与固定制の安心感
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『社員一人ひとりが安心して仕事に集中できる環境を提供したい』という代表の思いから、
給与は固定制を採用。毎月安定した収入を得ることができるため、安心して働けます！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費
■車両手当：月3万円 ※自家用車利用
■資格手当：第一種衛生管理者／月3000円

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年2回
（4月・9月 ※9月は臨時昇給）
★頑張り次第で連続昇給も目指せます！※実績あり

■入社時の想定年収
年収425万円
～480万円

■社員の年収例
年収660万円／入社7年（40歳）
年収540万円／入社3年（36歳）
年収480万円／入社2年（28歳）※自家用車利用

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

＜各種手当＞
■通勤交通費（全額）
■車両手当（※自家用車を営業車として持込可能な方のみ支給／月3万円）
┗5,000キロごとにオイル交換／10,000キロごとにオイルエレメント交換費用を負担いたします！
■地域給（月1万円　※枚方、新大阪、堺、神戸、埼玉の5営業所のみ）
■資格手当（第一種衛生管理者／月3000円）
■営業手当（月8万円　※直近で人材営業及び訪問営業の経験がある方は、+1～2万円優遇の可能性あり）

＜うれしい補助・制度＞
■退職金制度（確定拠出年金※試用期間終了後から適用／会社が全額負担・在籍年数に応じて積み立て）
■再雇用制度（定年60歳／再雇用65歳まで）
■借り上げ社宅あり（単身用）
■永年勤続表彰（10年）
■資格取得支援制度
■各種祝い金
■社用車貸与
■スマートフォン貸与
■車通勤OK
■インフルエンザ予防接種補助（半額会社負担／年2回）

★U・Iターンの方向けの借上げ社宅あり！
★上記はあくまで入社時の就業規則による金額となります。昇給・昇格に応じ、追加手当の支給や手当額もアップいたします。
＜以下は赴任可能者のみ適用＞
■赴任手当（独身者3万円／既婚者5万円）
■赴任準備金（月1万円／赴任していない期間）
■帰省旅費（毎週支給）
■社員寮（※赴任者専用／家具家電付きの1Rが家賃無料で利用可能）

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■週休二日制
■基本土日休み ※年5回土曜出社あり
■祝日休み
■年末年始休暇（5-9日間）
■GW休暇（5-9日間）
■夏期休暇（5-9日間）
■慶弔休暇
■有給休暇 ※平均取得日数10.2日！
■出産休暇
■産前産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■特別休暇

★5日以上の連続休暇取得も可能です。

【 充実の育成プログラム 】
▼入社研修（3日間）
▼スキルアップ研修（入社3カ月後に3日間）
▼上記以外にも入社後から定期的に研修あり
※教育期間中に他拠点や本社への出張が発生いたします（出張費用は全額会社負担）。

【 キャリアパスについて 】
今後年1～2拠点増設を予定しており、若手の方も早期キャリアアップできる体制が整っています！
現在の所長や、部長も未経験からスタート。入社3年で役職、入社5年で所長に昇格した社員もいます。

派遣・紹介・アウトソーシングサービスを提供する当社は、
堅実な基盤を持ちながら、全国22拠点で地域に根ざした事業展開を拡大しています！

当社が地域密着にこだわるのは、
代表が派遣スタッフの皆さんを身近で支援し、地域と共に成長する企業を目指しているから。
この理念のもと、将来的な成長を見据え、中途採用を進めております。