日化精工株式会社の過去求人・中途採用情報

日化精工株式会社の募集が終了した求人

半導体を化学で支える／半導体洗浄剤等の研究開発／賞与7カ月

正社員
転勤なし

仕事内容

◆半導体等の製造で使われる洗浄剤（界面活性剤）の研究開発◆「グローバル二ッチトップ企業100選」企業
具体的な仕事内容
★当社は、半導体等の精密部品の製造工程を支える各種化学製品を研究・開発・製造している会社。

主力製品は
・加工対象を一時的に固定し、簡単にはがせる「仮止め接着剤」
・シリコンウェーハや半導体デバイス等に付着した微小粒子や汚れ等を除去する「洗浄剤（界面活性剤）」など。
世界シェアがトップクラスの製品もあります。

また、経済産業省選定「グローバル二ッチトップ企業100選」で
素材・化学部門の1社に選ばれ、半導体業界からも厚い信頼をいただいています。

★今回募集するのは
「洗浄剤（界面活性剤）」の研究・開発をご担当いただく方。

研究開発拠点を強化してさらなる技術力・製品力の向上に取り組んでおり、
あなたには、研究・開発部門を牽引する存在として、ご活躍いただきたいと考えています。

【具体的な業務】
◆営業・顧客との打合せ
◆新製品の研究・開発
◆製品サンプル試作
◆試験・分析（洗浄装置・パーティクル分析装置などを使用）
◆データのまとめ、資料作成
◆製品サンプルの提供
◆量産プロセスの検討

【研究・開発のテーマ】
◆半導体等の精密部品製造時において
パーティクルや汚染物質等をスピーディかつ高精度で減少させる洗浄剤の開発

【この仕事の特長】
◆業績好調＆将来性も抜群！
・半導体の需要は増える一方なので、当社の業績もよく、将来も非常に有望です。

◆世界最先端の自社製品を研究・開発する
・お客様からの信頼度・期待度が高く、非常にやりがいのある仕事です。

◆自分のアイデアを活かして画期的な製品を開発できる
・薬剤成分の選択などを通して、今までにない高性能な製品を開発する面白さがあります！

◆技術者として成長できる環境
・半導体業界をはじめとする先端企業との共同開発も多く、技術者として学びの多い環境です。

【プライベートも充実】
◆土日祝休みで年間休日は124日。
定時が実働7時間で残業も少なく18時までに退社している社員がほとんど。
ワークライフバランスも取りやすいです。

チーム／組織構成
◆現在、研究開発グループは９名、洗浄剤担当は4名です。
堅苦しい上下関係はなく、分からないことは気軽に相談できる働きやすい環境です。

利用するツール・ソフト等
・洗浄装置
・パーティクル分析装置
など

対象となる方

◆洗浄剤など界面活性剤の研究・製品開発の経験者◆年齢不問（経験・知識・スキルによる）
◆大卒以上
◆半導体業界の経験はなくても応募OKです。

【こんな経験・知識のある方は優遇します】
◆洗浄剤の研究・開発経験
◆半導体製造工程での化学製品の研究・開発経験

勤務地

◆栃木事業所（研究開発グループ）／栃木県宇都宮市平出工業団地3-26
※転勤はありません。
※マイカー通勤OK（無料駐車場完備）

（アクセス）
・JR宇都宮線・上野東京ライン「岡本駅」より車で5分
・各線「宇都宮駅」より車で10分
・関東自動車「石川外科医院前」バス停　もしくは　「御幸交番前」バス停より徒歩７分

勤務時間

9：00～17：00（実働7時間、休憩1時間）

【残業】
残業はほとんどなく、18時にはほとんど退社しています。17時の定時退社も十分可能です。
■平均残業時間
10時間

未満

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり（期間中の待遇などに変更はありません）

給与

月給：27万9000円～73万円＋諸手当＋賞与年2回（＋決算賞与もあり）

※経歴・技能などを考慮して優遇します。
※上記月給には月20時間分の固定残業代（3万4875円～9万1250円）を含みます。
　固定残業代は残業の有無に関わらず支払われ、超過分は追加で全額支給します。

【年収例】
◆540万円（入社2年目／30代）
◆850万円（入社5年目／40代）

【当社の固定残業代について】
◆当社は9：00～17：00の「実働7時間制」を採用しています（休憩1時間）。

当社の固定残業代は、
一般的な8時間勤務との差し引き1時間分（8時間－7時間）の賃金を
固定残業代として支払うという意味です。

つまり、残業をせず7時間のみの勤務でも
8時間分が支払われるという意味になります。

◆また、1日8時間を超える残業代については別途全額支給します。

【諸手当】
◆通勤手当（上限10万円）
◆時間外手当（1日8時間を超過した労働に対して支給　※固定残業代とは別）
◆扶養手当（1人目1万円・2人目以降５人目まで5000円／人）
◆報奨手当（月次売上の状況により、社員一律に支給）

■賞与
年3回
（7月・12月＋3月に業績連動型決算賞与あり）
※昨年度実績7カ月分／全社員平均※勤続年数で変動あり

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収500万円
～680万円　※30～40歳の方の入社時を想定

待遇・福利厚生・各種制度

◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆退職金制度
◆確定拠出年金（会社補助あり）
◆財形貯蓄制度（会社補助あり）

＜スキルアップにも力を入れています！＞
業務上必要な資格や外部研修などは、講習費用を会社が負担しています！

＜社内交流もあり！＞
忘年会を一流ホテルで開催！費用は会社負担です。もちろん自由参加なので強制ではありません。

休日・休暇

＜年間休日＞
124日
（昨年度実績）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
◆祝日休み
◆年末年始休暇
　※4日間＋土日祝（昨年度実績）
◆夏季休暇
　※2日間＋土日祝（昨年度実績）
◆慶弔休暇
◆年次有給休暇
　※初年度は6カ月勤務後に10日間付与
◆産前産後休業
　※取得実績あり
◆育児休業
　※男女ともに取得実績あり
◆介護休業
　※男女ともに取得実績あり

★5日以上の連続休暇取得が可能です。