三田飲料株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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三田飲料株式会社の過去求人・中途採用情報
三田飲料株式会社の 募集が終了した求人
飲料メーカーの品質保証/年間休日120日/残業月20h以下
- 正社員
- 転勤なし
【研修サポート充実】業務用飲料メーカーで、自社製品の品質検査、衛生検査、工程改善に幅広く携わります。
具体的な仕事内容
150種類以上もの業務用の飲料製品(シロップ・清涼飲料など)を手がける当社。
全国の飲食店や居酒屋、ファミリーレストラン、映画館などに製品を提供しており、コンビニスイーツの原料としても活用されています。
あなたには、安心・安全な製品づくりを支える「品質保証部」の一員として活躍していただきます。
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■お任せする仕事内容
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■製品の品質検査
味や香りなど感覚を使う【官能検査】
分析機器で数値を調べる【品位検査】
安全性を確認する【微生物検査】
■データ入力、現場との連携
検査結果を現場へフィードバック
■工場内の衛生管理、品質管理
5Sパトロール、製造工程の改善提案・実行
■クレーム品の調査
原因の特定、報告書の作成
■関連書類の作成
規格書、食品表示、各種書類の作成
<入社後の流れ>
▽STEP1|基礎を知る
先輩社員によるOJTや、専門知識を学ぶ座学研修を実施。
▽STEP2|検査業務を習得
検査をメインに、基本的なルーティーンワークを身につけていただきます。
手順はマニュアル化されているため、1~3カ月程度で無理なく習得できます。
▽STEP3|改善活動にも挑戦
現場のパトロール、衛生管理に携わりながら、月1回の工場全体会議で意見を交わします。
業務効率化や品質向上に向けて、主体的に取り組める環境です。
▽STEP4|さらなるステップアップへ
報告書や規格書の作成にも取り組み、業務の幅を広げていきます。
将来的に、主任→係長→課長と、キャリアアップを目指すことも可能。意欲次第でどんどん成長できます!
★基本の業務を学びながら、イレギュラー発生時の対応も先輩と一緒に経験。
臨機応変な対応力や判断力も、着実に身につけていきましょう。
また、製造工程への理解を深める現場研修(1~2週間)も行います。
チーム/組織構成
品質保証部には6名(男性2名:女性4名)が在籍。
普段からコミュニケーションが活発で、誰とでも話しやすい雰囲気の職場です!
【未経験歓迎】大卒以上◆食品業界で腰を据えてキャリアを築きたい方、チームワークを大事にできる方歓迎!
【必須条件】
■大卒以上
【活かせる経験】※必須ではありません
■食品業界の経験
■何らかの製造に関わった経験
■品質保証・品質管理の経験
\このような方を歓迎します!/
◎コミュニケーションを大事にできる方
◎製品づくりに関わる幅広い業務にチャレンジしたい方
◎改善のアイデアを考えるなど、主体的に業務に取り組める方
◎簡単な計算など、数字を扱う業務に抵抗がない方
◎プライベートも大事にしながら、腰を据えてキャリアを築きたい方
【転居を伴う転勤なし/マイカー通勤OK/駐車場あり】東京都八王子市川口町1400
<アクセス>
・京王八王子駅または八王子駅よりバス約30分
→榎木バス停下車、徒歩2分
・西八王子駅より車で20分
※受動喫煙対策:敷地内禁煙
1年単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間
<シフト例>
8:00~17:00
13:00~22:00
■平均残業時間
10時間
~20時間程度
正社員
試用期間3カ月あり ※試用期間中の待遇変更はありません
月給24万円以上(一律手当含む)
※上記月給には一律支給の職務手当(月3万円)を含みます
※スキル・経験を考慮して決定します
■賞与
年2回
(6月・12月)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収312万円
~442万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額支給)
■通勤手当(全額支給)
■家族手当
■記念日手当
■退職金制度
■研修制度(OJT研修、現場研修、座学研修など)
■保養所あり(苗場、箱根)
■社内イベント
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)※繁忙期は月1日程度土曜出勤あり/会社カレンダーによる
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■記念日休暇
(既婚の方は結婚記念日、それ以外の方は誕生日/全員が年1日必ず取得)
★大型連休など5日以上の連続休暇OK