アジア人材交流協同組合の過去求人・中途採用情報

アジア人材交流協同組合の募集が終了した求人

人材支援コンサルタント（法人営業）／マネージャー候補

正社員

仕事内容

【英語スキル不要】外国人技能実習生、特定技能外国人の受入れ企業への提案営業をお任せします
具体的な仕事内容
技能実習生の受け入れを希望する企業に対して、提案営業・支援活動を担当していただきます。
必要に応じて海外出張もあり、現地での面接や視察に同行します。
受け入れ後は、企業訪問や実習生との面談、書類作成など、安心して働き続けられる環境作りをサポートしていきます。

【具体的な業務内容】
■企業ニーズに応じた海外出張・現地視察・面接同行
■受け入れ企業への定期訪問・サポート
■企業・実習生双方へのヒアリング、改善提案・指導
■勤怠管理などの各種書類作成・報告業務
■受け入れ時に必要な契約書・手続き書類の作成

※英語力は不要。日本語でコミュニケーションできます！
来日する技能実習生たちは、現地の送り出し機関で日本語を学び、一定の日本語スキルを身につけた上で日本へやってきます。
日本語でのやり取りを基本とするため、語学に自信がない方も安心して働ける環境です。

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★この仕事のPOINT★
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【社会課題に貢献できる仕事】
技能実習生は、将来母国を支えるリーダー候補として来日しています。
彼らの成長を支え、日本の企業の発展にも貢献できる、社会的意義の高い仕事です。

【ノルマなし・支援に専念できる環境】
当組合は非営利団体のため、個人ノルマは一切ありません。
目先の数字ではなく、一人ひとりにじっくり寄り添い、企業と人材双方の成功を支える本質的な支援に取り組めます。

【プライベートも大切にできる働き方】
完全週休二日制（土日休み）で残業も少な目です。
メリハリを持って働きながら、プライベートも充実させられる環境です。
働きやすさとやりがい、どちらも大切にしたい方にぴったりの職場です。

【キャリアの広がりも支援】
将来的には、希望に応じて海外勤務にチャレンジすることも可能です。
現地での実務経験を積みながら、視野を広げるチャンスが広がっています。
また、ゆくゆくはプレイングマネージャーとして、実務とチームマネジメントを両立するポジションも目指せます。
長期的に成長できるフィールドが、ここには整っています。

チーム／組織構成
■30代40代が活躍中！
■事務や技能実習生の監理責任者といったバックオフィスとチームで連携して業務を行います！

対象となる方

【業種未経験歓迎】法人営業経験をお持ちの方／普通自動車免許（AT限定可）
【必須条件】
■法人営業の経験をお持ちの方（年数不問）
■普通自動車免許（AT限定可）

※学歴不問
※業種未経験歓迎

【歓迎条件】
・人材業界での経験をお持ちの方
・外国人材関連業務に携わった経験をお持ちの方
・コミュニケーション能力に自信がある方
・目標達成に向けて粘り強く取り組める方
・管理職やリーダーとしてチームマネジメントの経験をお持ちの方

※出張（国内外）や移動に関してポジティブに捉え、アクティブに動きたい方を歓迎します！

選考のポイント

特別な経験や語学力は必要ありません。
大切なのは、人や企業に誠実に向き合う姿勢。
社会に貢献しながら、あなた自身も成長できる環境です。

勤務地

＜愛知県名古屋市・東京都新宿区で募集＞
お住まいやご希望、適性を総合的に判断したうえで配属を決定します。

■本部／愛知県名古屋市中区錦1-11-20 平和不動産名古屋伏見ビル 701
（地下鉄「伏見駅」から徒歩1分）

■東京事業部／東京都新宿区西新宿3-2-9 新宿ワシントンホテルビル本館 2F
（各線「新宿駅」南口から徒歩8分）

※受動喫煙対策／屋内禁煙

勤務時間

9：00～19：00の間でシフト制（所定労働時間8時間　休憩60分）

＜シフト例＞
10：00～19：00（所定労働時間8時間　休憩60分）
9：00～18：00（所定労働時間8時間　休憩60分）
※上記以外にも状況によって変動があります
■平均残業時間
15時間

以下

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり（待遇・給与に変動はありません）

給与

月給24万円～50万円＋インセンティブ＋賞与年2回＋各種手当

★前職の給与を最大限考慮します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
＜各種手当＞
■通勤交通費（全額支給）
■時間外勤務手当（全額支給）

■賞与
年2回
※業績による

■入社時の想定年収
年収420万円
～600万円

■社員の年収例
年収420万円（入社2年目）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金あり

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■有給休暇　
※会社カレンダーに準ずる
※休日に出勤となった場合は振替休日を取得していただきます。

独自の支援体制で、実現できるスピードと質

自社グループ内に送り出し機関を持ち、現地での日本語教育や生活指導を一貫して実施。

来日前から日本の企業文化に触れていただき、質の高いマッチングを実現しています。

書類作成・行政対応も専任チームがサポートし、受け入れ企業の負担を最小限に。

現場に即した連携体制が、スピードと定着率の高さにつながっています。

あなたも、社会に必要とされる未来づくりの一員になりませんか？