株式会社ヒューテック
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ヒューテックの過去求人・中途採用情報
株式会社ヒューテックの 募集が終了した求人
自治体向け人材コーディネーター/年休125日/フレックス制
- 正社員
- 転勤なし
【佐賀県の官公庁に向けた提案営業】人材不足や地域活性化等の課題解決に向けた事業展開、企画提案
具体的な仕事内容
佐賀県内の各市町村と協業し、地方創生につながるさまざまなプロジェクトを企画から実行まで一貫してご担当いただきます。
モノやサービスを売るだけで終わる営業ではありません。行政の課題を解決するための多様な施策を企画・提案し、契約後も伴走型でプロジェクトを推進。地域活性化につながる事業をご担当いただきます。
【具体的には…】
◆行政の求人情報の調査・課題ヒアリング
◆課題解決に向けた最適なサービスの提案・企画
◆公共施設の管理・運営
◆各種プロポーザル案件
◆行政との雇用創出事業の推進(よかワーク)
◆各地域のイベント企画
◆イベントの帯同・実行
◆行政事務支援
◆資料作成
◆地方自治体・企業への人材紹介 等
【過去手がけたプロジェクトは…】
総合人材サービス企業として、官公庁から高い信頼があります。放課後児童クラブの運営を市から受託したり、短期間特化の就業マッチングサービス『よかワーク』を実現させるなど様々な課題解決の実績があります。
行政と当社が連携して、地域の人手不足や困りごとを解決する事業を提案し、運営までを一貫して担っています。
【入社後は…】
3日間の本社研修:自社サービスの理解
▼
3~6カ月:先輩の案件に同行して業務を学びましょう
▼
6カ月~1年:独り立ちを目指して全面的にサポート!
業務に慣れていけるようしっかりフォローするのでご安心ください。
普段から意見を出し合う風通しの良い環境なので、すぐチームに溶け込めますよ
★働き方を柔軟に調整★
佐賀県内のさまざまな地域が私たちのフィールド。
フレックスタイムを活用し、自分自身の裁量で
柔軟に、かつ効率よく業務を進めることができます。
★努力・成果をフェアに評価
ソロプレイではなく、チームで結果を出すスタイル。
未経験者でも着実に力を伸ばしていけるのでご安心ください。
コツコツと積み上げたことがしっかりと評価されます。
チーム/組織構成
部のメンバーは現在9名が在籍。男性7名、女性2名が活躍中です。
先輩社員の前職は、接客、営業、人材系、アパレル系などさまざま。
「人が好き」「誰かの役に立ちたい」という想いを胸に転職してきた仲間ばかりです!
■組織名称:企画事業部
■男女比:女性社員比率 約4割
■定着率:定着率96%超 ※過去10年間の離職者:1名
【業種未経験歓迎】何らかの営業経験がある方/高卒以上/要普通免許(AT限定可)
◆何らかの営業経験がある方(業種・年数不問)
◆高卒以上
◆要普通自動車運転免許(AT限定可)
☆第二新卒歓迎
☆社会人経験がある方歓迎
☆業種未経験歓迎
【求める人物像】※一つでも当てはまればOKです!
・地域に貢献できる仕事がしたい方
・裁量の大きい、自由度のある働き方がしたい方
・プロ意識、強い責任感のもと職務を全うできる方
・探求心が旺盛で、まずは調べてみようと行動できる方
・挑戦する気持ちが強く、諦めない方
・新しいものやビジネスを考えることが好きな方
・プライベートと両立できる働き方がしたい方
★U・Iターン歓迎
佐賀県に魅力を感じ、Iターン入社した先輩営業も活躍中です!
☆佐賀県の本社勤務/転勤なし/直行直帰OK
☆マイカー通勤OK(駐車場完備)
■本社/佐賀県武雄市北方町大崎1100-8
<アクセス>
JR佐世保線「北方駅」より車で5分
JR佐世保線「高橋駅」より車で5分
☆業務の都合に合わせて、佐賀支店を利用することも可能です。
■佐賀支店/佐賀県佐賀市栄町2-8 さかえヤマトビル
※出社はスケジュールに合わせて調整可能
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(喫煙所あり)
【フレックスタイム制】
標準労働時間/1日8時間
標準的な勤務例 8:00~17:00
フレキシブルタイム・コアタイム共に設定なし
[ある1日の流れ]
8:00 出社(通常勤務)
10:00 外出・官公庁へ訪問
12:00 昼休憩
13:00 別の官公庁を訪問
16:00 帰社・提案書作成
17:00 追加業務&残業開始
19:00 退社 (2時間の残業)
★翌日はフレックス制度を活用することも可能です!
▼10:00 出社 & 通常退社
▼ 8:00 出社 & 15:00 退社
「昨日は少し遅めの退勤だったから、明日はゆっくり出社しよう」
「私用で休んだ分、今日は長めに働こう」
など、フレックスタイムを活用して
仕事とプライベートを両立しています。
■平均残業時間
15時間
~30時間程度
正社員
試用期間6カ月(条件に変動なし)
【大卒以上】
◆月給22万500円~26万2,500円
※上記金額には固定残業代40時間分(月52,500円~62,500円)が含まれます。超過分は追加支給
◆年収例400万円
【高卒以上】
◆月給21万円~26万2,500円
※上記金額には固定残業代40時間分(月5万円~6万2,500円)が含まれます。超過分は追加支給
◆年収例350万円
※給与は経験や能力を考慮して決定いたします。
■賞与
年2回
(7月・12月)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収300万円
~400万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当(固定残業超過分を支給)
<各種制度>
■本社研修
■退職金制度
■時短勤務制度
■資格取得支援制度
<その他>
■U・Iターン支援
■社用携帯・ノートPC貸与
■社用車あり
■マイカー通勤可・駐車場完備
■オフィス内禁煙
■健康診断
■ストレスチェック
■社員旅行(2年に1回程度)
■取引先企業の商品を一部社割で購入可能!
<年間休日>
125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日休)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績・復職実績あり)
■育児休暇
(取得実績・復職実績あり)
■介護休暇
※5日以上連続休暇の取得可能
行政と当社が連携して、地域の困りごとを解決する新しい事業を作っています。
■「よかワーク」
短時間・短期間人手が欲しい企業と子育てママや介護中の方、Wワーク希望の方など多様なライフスタイルに合わせて働きたい方向けのサービスを武雄市と嬉野市でスタート。誰もが自由に・必要な時に働ける仕組みづくりに取り組んでいます。
■指定管理事業
行政が管理している「公の施設」を指定管理者として管理・運営を行っています。民間のノウハウを活用して地域活性化・地方創生に貢献します。
□乳待坊公園いこいの広場キャンプ場
・管理人業務
・予約システムの管理
・キャンプ場イベントの開催
・レンタル品の受付管理