株式会社ＥａｃｈＷｏｒｔｈの過去求人・中途採用情報

【創業2期目／未経験の20代が活躍中】東京・大阪をはじめ、全国のクライアントの営業を代行
具体的な仕事内容
＜業務の流れ＞
▼電話にてアポイント取得
▼日程調整
▼WEB商談
▼クライアントへ情報共有
▼コンサルティング
「これまでのデータを元に、今後の事業成長に必要な視点を教えて欲しい」といったニーズにも対応。
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1～6人でチームを組み、担当します。
最初から1人になることはありません。
内勤営業のため、オフィスにいながら営業力がつきます！

＜クライアントは＞
■東京・大阪を中心に北海道内や全国の企業
■人材系、サブスク系、WEB商材、印刷関連、食配関係などさまざま

＜入社後は＞
▼新人研修2日
▼先輩たちとOJTで業務スタート
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・面倒見のいい社長（30歳）が設立の想い／営業職・営業代行の基礎知識／クライアント理解／課題解決の考え方をレクチャー。新人研修では担当する案件のインプットもするのでスムーズに業務に入れます。
・研修後は先輩の隣でトークを聞き、ロールプレイで不安を払拭し、実践へ。手取り足取りというよりは"仲間になって皆で成長しよう"というイメージです。

＜1on1ミーティングで定期的にフォローアップ＞
※詳細は休日欄の下をcheck！

＜成果の出しやすさ＞
■商材ごとのトークスクリプト
■日々のセールスノウハウを蓄積し、独自にメソッド化。
社内で展開することで、属人化せず皆が高いレベルで業務にあたり、成果も出しやすいです。
近くには先輩がいて相談しやすい環境です。

＜理想のキャリアを実現！＞
これまでの最速は4カ月でリーダーへ昇格したコールセンター経験者。
昨年11月に未経験で入社した2人もこの春からリーダーへ昇格しました。
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事業拡大中のため、ポストは無限大！
リーダーとして活躍するほか、コンサルティング業務に注力したり、新規事業を立ち上げたり、さまざまな可能性が広がっています。コアメンバーとして理想のキャリアを実現しましょう♪

チーム／組織構成
＜メンバーのほとんどが20代＞
そして社長は30歳。明るく前向きな姿勢のメンバーが多く、役職を越えてお互いに意見を出し合い、仲良く仕事に打ち込んでいます♪

■組織名称：営業職は現在39名
■男女比：4:6　※女性リーダーも活躍中
■定着率：定着率90%以上

【学歴不問・未経験歓迎】"何をやるか"より"だれとやるか"　ポジティブな姿勢とやる気がいちばん！
＜未経験で始めた先輩がたくさん！＞
先輩たちの前職は、接客業、飲食業、製造業、理美容、エンジニア、公務員とさまざま。未経験から始める不安も理解しています。社長をはじめ、親身にサポートし、相談しあう文化が根づいているので安心して飛び込んできてください！

＜こんな方は大活躍の予感！＞
■意見を出し合い、仲間と共に成長していきたい
■1人で抱え込まず、周りに相談できる
■とにかく稼ぎたい
■正当に評価されたい
■さまざまな変化を楽しみたい
■フットワーク軽く柔軟に考えられる
■ベンチャーマインドをお持ちの方

#未経験歓迎 #第二新卒歓迎 #正社員デビュー応援 #中途入社100％

面接では、お互いを理解する場としてざっくばらんにお話できればと思っています。あなたがワクワクすること、興味を持ったことをお聞きする予定です。そして当社のことももっと知っていただきたいです!

【転勤なし／UIターン歓迎】
北海道札幌市中央区北2条東3丁目2-9 N2Fujiiビル3階
地下鉄東西線「バスセンター前」駅　徒歩6分

※受動喫煙対策:ビル内に喫煙室あり

＜2024年5月に新築のオフィスビルへ移転＞
黒を基調としたシックなオフィス。新しくキレイな環境で気持ちよく働けます！

9:00～18:00（所定労働時間7時間30分）
休憩90分（お昼60分、10分休憩3回！）

＜1日3回のミーティング＞
「朝礼」「昼礼」「終礼」を設定し、メリハリをつけた働き方を構築。うまくいった進め方の共有や、わからない箇所の確認もしています。不明点はすぐに相談・解決できる環境です！

＜メリハリをつけた働き方を推奨＞
帰れるときは定時で帰る！「先輩が残っているから帰れない」といった雰囲気は一切ありません。
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
試用期間6カ月あり（期間中の給与・待遇に変更はありません。）

月給25万円～40万円
※給与は経験・能力を考慮の上当社規定により優遇

＜月給例＞
セールス未経験者：月給25万円
セールス経験者：月給30万円
マネージャ―：月給40万円
（インサイドセールス1年以上の経験者はマネージャーとしてオファーすることもございます！）

＜インセンティブ＞
目標を達成すると月3万円～15万円ほどインセンティブを支給！
営業メンバーは個人目標の達成、マネジメント層になるとチーム目標の達成に対してインセンティブを支給しています。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■通勤手当
■住宅手当

■賞与
年1回
（12月）

■昇給
年4回

■入社時の想定年収
年収300万円
～700万円

■社員の年収例
年収700万円／マネージャー／入社5年目
年収500万円／セールス経験者／入社3年目
年収350万円／セールス未経験者／入社1年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■健康診断(年1回)
■月次表彰制度
■インフルエンザ予防接種費用負担
■髪型・ネイル自由

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　2025年1月から福利厚生が増えました！
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■バースデーギフト
■勤労感謝手当
■プロポーズ大応援制度
■結婚祝い金
■出産祝い金
■引越手当（条件あり）
■住宅手当（条件あり）
■フィットネスジム利用補助制度
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　社内イベント
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月に1回ほど社内イベントを開催し、交流を深めています。
「あたたかい季節だから、外でBBQをしよう！」
「寒くなってきたから、どこか場所を借りてパーティーをしない？」
といつも楽しいことを考えているメンバーばかり。ON／OFFのメリハリをつけ、しっかり楽しんでいます♪

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（9日）※2024年度
■GW休暇
■夏季休暇
（9日）※2024年度
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

社長と1対1で、業務の進捗や業務の悩み（トークのポイント解説やキャリア相談）からプライベートなことまで、フランクに話しています。"みんなお兄さんに相談する"ような感じで、堅苦しさは全くありません。少し話すだけで自分の頭の中が整理され、業務の効率や質があがることも！

得意・苦手分野の相談も気軽にでき、適性に合わせて案件の変更をすることも。特定の業界や商材を極めていくことも、さまざまな業界を幅広く手掛けていくことも、どちらも可能。自分のやりたいを尊重してもらえる環境です。