エレス株式会社の過去求人・中途採用情報

エレス株式会社の募集が終了した求人

会社を支えるサポート事務／年休125日／月額26万円～

正社員
転勤なし

仕事内容

お金に関する業務をメインとして、幅広い業務に携われる！会社を支える要のポジションでスキルアップ♪
具体的な仕事内容
＜具体的には...＞
【経理業務】（毎日発生します）
　経理ソフトやエクセルへの入力・管理が主な作業です。
　■現金出納
　■伝票処理
　■買掛金支払処理／売掛金債権管理
　■キャッシュフロー作成
　■銀行管理（振込、入金確認など）

【会計業務】（全体の1割ほど）
　■会計ソフトへの請求書データの格納

【労務業務】
　■勤怠管理・給与計算・給与振込（毎月給料日前に発生）
　■社会保険手続き(各種申請・入退職者手続きなど）

【人事業務】（人手不足や新チーム発足時など必要に応じて発生）
　■申し込み手続き
　■求職者対応（メッセージのやり取り、書類共有、面接アレンジ）
　■入社に関する書類の手配

【その他の業務】
　■総務業務（備品の発注や管理、郵便物の仕分けなど）
　■社内ミーティングの参加（毎週水曜日）

＜仕事のポイント＞
◎幅広い業務分野からあなたの得意分野を見つけて欲しいです！
業務を分担しながら、一緒にチームワークを高めていきましょう♪
輸入卸売も行っているため、銀行との折衝もまれに発生します。
貿易や営業チームと確認しながら資料を用意していきます。
チームの枠を超えて、みんなで力を合わせて取り組んでいます。

◎あなたのアイデアを活かせます！
当社では毎週水曜日15時から、社員全員参加のミーティングを実施。
どの商品を扱うか決めたり、扱う商品の色や機能に対しての意見を出し合ったりします。
あなたのアイデアが形になり、商品として販売されるチャンスです！

入社後の流れ
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☆入社後は約3カ月程かけて、先輩社員が業務をお教えします。
いきなり全てをお任せすることはないのでご安心ください！
☆1年を通して年間の流れを覚えていきましょう。
先輩が適宜フォローするので、スムーズに仕事や職場に慣れていただけるはずです。

チーム／組織構成
現在、経理チームは2名。

東京本社全体では、20代～40代の13名が在籍。代表をはじめ、営業、貿易、デザインチーム、
全員が同じフロアにいるので、気軽に質問や意見交換ができる環境です。

■男女比：男性6名：女性7名（本社）

対象となる方

【学歴不問】PC、Excelの基本操作ができる方／オシャレな商品が好きな方歓迎！
■経理・会計・労務の実務経験（目安2年以上）
■ExcelやWordなどの基本PCスキルがある方
（Excelのフォーマットへの入力が中心、マクロ・VBAは不要）

【下記に当てはまる方は、特に歓迎します】
■簿記2級以上の資格や会計の知識をお持ちの方歓迎！
■労務業務の実務経験を持っている方（特に電子申請）
■全体を見ながら幅広い業務ができる方
■社内のコミュニケーションを大切にできる方

※業種未経験歓迎

勤務地

■駅チカ■各線「恵比寿駅」から徒歩5分■転勤なし

【本社】東京都渋谷区恵比寿西1-16-6　モワビル1F
アクセス／各線「恵比寿駅」より徒歩5分、東横線「代官山駅」より徒歩6分

※受動喫煙対策実施

勤務時間

9：30～18：00（実働7.5時間）

★その日に行なう仕事の量は優先順位を見極めて、ある程度自分でコントロールができるので、
自分のペースでお仕事を進めたい方におすすめです！
■平均残業時間
10時間

程度（月末・年末・年度末などは業務量が多くなる傾向があります）

雇用形態

正社員
※試用期間1カ月。期間中の条件・待遇に変更はありません。

給与

年俸312万円～※12分割して1／12を月々支給。
★月額26万円以上
※上記は最低保証額です。あなたの経験や能力などを考慮の上、決定いたします。
※上記年俸には、固定残業代（月40時間分／月6万5000円以上）を含みます。
※超過分の残業代は別途支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
交通費全額支給

■賞与
年1回
※業績による

■昇給
年1回
（1月）

■入社時の想定年収
年収312万円
+賞与

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度あり
■社販あり
■私服勤務可（ラフな格好OK）
■育児時短勤務制度
■オフィス内禁煙

【柔軟な働き方が叶う会社です】
◎子どもがいる社員の時短勤務制度利用や男性社員の育休取得実績もあり！
◎代表に気軽に相談できる、風通しの良い社風も魅力です。
◎ライフステージの変化に対応しながら10年・15年と長く働くメンバーも多く在籍しています。
ガチガチにルールで縛るのではなく、会社の状況や社員の働きやすさを考慮して、柔軟な働き方を実現しています。

休日・休暇

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■GW休暇
（カレンダー通り）
■夏季休暇
（5日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得、復帰実績あり）
■育児休暇
（取得、復帰実績あり）
■介護休暇
■年末年始休業
【夏季休暇は9連休の取得が可能！】
★6月から9月の間で、平日連続5日間の夏季休暇の取得ができます！
業務状況に応じて好きなタイミングで前後の週末を合わせて最大9日間の大型連休の取得が出来ます。
海外旅行や帰省など、思う存分リフレッシュできるとあり、社員から好評です。