日野興業株式会社の過去求人・中途採用情報

★7h勤務・既存顧客9割★ルート営業／ハウスメーカーやゼネコン現場等への自社商品のレンタル・販売提案
具体的な仕事内容
自社開発の仮設トイレや、建設現場で使用する仮設材をご提案します。
当社の商品は、国土交通省が定めた仕様をクリアした『快適トイレ』。使用する人が安らげる“特別な空間”をお客様に合わせてご提案し、あなたらしいアイデアを活かせます！
訪問先やスケジュールを自由に設定でき、直行直帰など柔軟な働き方も可能です◎

＜お客さまは…＞
ハウスメーカーや商社・建設機械レンタル会社、イベント会社など、既存のお客さまがメインです。
※ゆくゆくは新規営業もお任せする場合があります。

＜仕事の流れ＞
1)お客様先への定期訪問 ※名古屋市内or近隣県
2)現状やニーズ・要望のヒアリング
3)ニーズに沿った製品の提案
4)工期の調整
5)納品までの進行 ※見積作成・手配などは事務部門のサポートもあります！
6)納品

＜入社後の流れ＞
座学にて当社の事業や建設業界、扱う商品について基礎から学びます。
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先輩に同行し、実践を通じて営業スキルを身に付けていきます。
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3カ月～6カ月を目途に少しずつ担当を引き継ぎます。
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個人によりますが、1～2年かけてゆっくり独り立ちを目指しましょう！

＜＜この仕事の魅力＞＞
★成果を上げやすい環境★
仮設トイレを業界に先駆けて開発・販売したリーディングカンパニーである当社。
2024年度の売上は過去最高の152億9400万円！業界シェアトップクラスのブランド力と実績から、営業のしやすさも抜群です。

★地道な努力で売上アップ★
定期的な訪問など、コツコツとした積み重ねが信頼関係を築き、大きな売上に結びつくことも！営業経験がなくても、誠実に取り組む姿勢がしっかり成果に繋がるため、やりがいを実感しやすいのが特徴です。

★事務スタッフのサポートあり★
見積作成や納品日程の調整などは事務スタッフに協力してもらえます。事務作業に追われることなく余裕をもって働くことができます。

チーム／組織構成
先輩4名も“全員未経験”から活躍しており、安心してチャレンジできる環境です！
チームワークも抜群で、のびのびと働ける居心地の良さが魅力♪

■年齢構成：20代～40代の男女が活躍中！

【未経験歓迎／学歴不問】地元で安定して働きたい方歓迎！／営業やお客さま対応の経験が活かせます！
★業種・職種未経験歓迎
★第二新卒歓迎
★学歴不問

＜必須条件＞
■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）

＜活かせる経験スキル＞
□営業経験（業界不問）
□接客・お客様対応のご経験
□建設業界やイベント関連での実務経験
□PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）

＜＜一つでも当てはまる方はぜひ！＞＞
・部活動など、何かに打ち込んだ経験がある方
・何事も粘り強く取り組む姿勢がある方
・人と関わることが好きな方
・ものづくりに関わる仕事がしたい方
・社会に貢献したい想いがある方
・数字（結果）にこだわって動ける方

★転勤なし／直行直帰OK★名古屋支店：愛知県名古屋市中区錦1-7-2楠本第十五ビル 4階

＜アクセス＞
名古屋市営地下鉄桜通線「国際センター駅」から徒歩5分
JR・名古屋鉄道・近畿日本鉄道各線「名古屋駅」から徒歩13分

※状況により直行直帰もOK！
※受動喫煙対策：オフィス内禁煙・分煙
※年に数回程度出張（東京への展示会参加など）があります。

9：00～17：00（所定労働時間7時間　休憩1時間）
■平均残業時間
15時間

～20時間程度

正社員
試用期間6カ月（給与や待遇に変動はありません）

月給24万～30万7500円+各種手当＋賞与年2回＋決算賞与（2023年度実績：4.6カ月）

※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
※上記月給には固定残業代を含みます。固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万2500円～5万2500円を支給。超過する時間外労働分は追加で支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■住宅手当（世帯主：月7000円）
■家族手当（配偶者：月1万円、子供1人につき：月4000円）
■役職・職能手当
■資格手当（一級建築士、一級施工管理技士など職務上必要と認められた場合）
■地域手当
■時間外手当（超過分）
■出張手当
■付加給

■賞与
年2回
（7月・12月）＋業績により決算賞与（10月）
※2023年度実績：年4.6カ月

■昇給
年1回
（10月）

■入社時の想定年収
年収370万円
～500万円

■社員の年収例
年収490万円／31歳 経験5年
年収460万円／29歳 経験3年
年収430万円／27歳 経験1年

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■社用車貸与
■ガソリン代支給
■社員旅行
■報奨金（社長賞、キャンペーンの達成者）
■資格取得支援
■入社後研修有

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
入社日に2日、半年後に8日付与（初年度年10日）
■産前・産後休暇
取得実績100%！
■育児休暇
パパ育休も取得実績あり！女性社員の育休後復帰実績あり！
★平均有給取得率：10.8日／年
★5日以上の連休取得もOK！

建設現場や公共事業の現場、さらには災害時の緊急インフラとしても欠かせない“仮設トイレ”。そうした社会を支える商品を手がける同社への需要は、今後も途絶えることはありません。設立から70年以上にわたり、業界をリードしてきた実績に加え、洋式タイプや女性専用、多目的トイレなど時代のニーズに応じた製品開発にも積極的。
社会の変化に対応しながら成長を続けており、安定性・将来性の両面で高い信頼を誇る企業です！