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株式会社グリードの募集が終了した求人

賃貸管理・賃貸管理取得営業／新規事業コアメンバー／土日休み

正社員
転勤なし

仕事内容

賃貸管理＆新規事業でキャリアを広げるチャンス★福岡エリアの賃貸管理と賃貸管理取得営業をお任せします
具体的な仕事内容
「賃貸管理業務」と「賃貸管理取得営業」をご担当いただきます。

「賃貸管理取得営業」は、新規事業として立ち上がったばかり。経験とアイデアを存分に活かせるフィールドがあり、あなたの経験が事業成長に直結する、大きなやりがいを感じられる環境です！

【業務内容】
＜賃貸管理業務＞
既にご契約をいただいているオーナー様の物件管理を担当します。
◆オーナー様のお困りごとや要望のヒアリング
◆入居率アップのための広報活動
◆物件価値向上の提案（外壁塗装・内装工事など）
◆入居者様への対応など

＜賃貸管理取得営業＞
新規賃貸管理物件を増やす営業活動です。
◆オーナー様へのDM発送や訪問
◆ヒアリング
◆自社サービスやメリットの提案
◆賃貸権利契約の終結
◆アフターフォローなど

【ここがポイント】
★頑張りはしっかりと評価・還元
賃貸管理物件の戸数に応じて、インセンティブを支給しています。
さらにオーナー様との信頼関係が築ければ、新たな投資物件の提案も可能！その場合は、さらに高いインセンティブを獲得できます。

★アイデアや挑戦を形にできます
不動産業界での営業経験をベースに、即戦力として活躍いただけます。
当社は、一人ひとりの挑戦や意見の発信を尊重する社風。お持ちの経験を活かしたアイデアや挑戦を形にでき、大きく活躍いただけます。

★キャリアアップの機会も豊富
スタートアップ事業のため、コアメンバーとして早期キャリアアップが可能です。
「営業のスペシャリスト」「マネジメント業務への挑戦」「独立・起業」など、さまざまなキャリアを自分の意志で切り拓けます。

チーム／組織構成
当社は、少数精鋭であり、社長や役職者との距離も近い風通しの良い社風。育児支援制度も完備しているため、ライフイベントにも柔軟に対応しながら、長く腰を据えて働ける環境です。

※女性管理職、リーダーも活躍しています。

対象となる方

【学歴不問】不動産業界での営業経験をお持ちの方／自分のアイデアを活かして挑戦したい方、大歓迎！
【必須条件】
◆不動産業界での営業経験をお持ちの方
（※2年以上の経験を目安としています）
◆要普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
※以下の経験・資格をお持ちの方は優遇します
・プロパティマネジメント（PM）業務の経験
・アセットマネジメント(AM)業務の経験
・ビルメンテナンス（設備管理など）の経験
・宅地建物取引士の資格

【こんな方と一緒に働きたいです】
・コミュニケーションを大切にできる方
・前向きに、楽しみながら仕事に取り組める方
・広い視野を持ち、柔軟に物事を考えられる方
・自分のアイデアを活かして挑戦したい方

※社会人経験10年以上の方も大歓迎

選考のポイント

今回は新事業のコアメンバーとしての募集です。「挑戦してみたい」「しっかり稼ぎたい」「こんなキャリアを積みたい」といった思いを面接でお聞かせください！

勤務地

★福岡県からの転勤なし★U・Iターン支援あり★駅近オフィス

【勤務地】
＜博多駅前支店＞
福岡県福岡市博多区博多駅前3-22-29 山善ビル1F

※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

勤務時間

9:30～18:30（所定労働時間8時間／休憩60分）
■平均残業時間
10時間

以内

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり／期間中の給与・待遇に変動はありません

給与

月給25万円～39万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月15時間分を、月2万5,000円～4万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給します
※経験やスキルなどを考慮し、優遇します。

【高還元率のインセンティブで収入UP】
成果に応じて明確な基準で支給。具体的には下記の4つがあります。

1.賃貸管理委託契約の取得／賃貸管理料（税抜）の3カ月分

2.売買仲介と同時に賃貸管理委託契約を取得
賃貸管理料5％で契約の場合／1万5,000円×戸数
賃貸管理料4％で契約の場合／1万3,000円×戸数
賃貸管理料3％で契約の場合／1万円×戸数

3.リフォーム受注
受注高50万円～100万円未満／工事高の3%（粗利25％以上の場合）
受注高100万円～200万円未満／工事高の4%（粗利25％以上の場合）　など

4.損害保険・インターネット契約など5万円以下の単体契約
粗利実績（税抜）の10％（自己受注のみ対象）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■宅地建物取引士：月2万円（専任登録者のみ）
■マンション管理士：月1万円
■管理業務主任者：月1万円
■賃貸不動産経営管理士：月5,000円

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（5月）

■入社時の想定年収
年収360万円
～560万円（インセンティブ除く）　※ご経験に合わせて決定

■社員の年収例
700万円／入社5年目／マネージャー
470万円／入社2年目／リーダー

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（月1万5,000円まで）
■時間外手当（超過分）
■資格手当
■研修制度充実（外部研修受講あり）
■役職手当
■職能手当
■U・Iターン支援あり（賃貸住宅の入居支援）
■育児支援制度（時短勤務やお子様帯同の出勤も可能）
■オフィスカジュアルOK
■ドリンク飲み放題（コーヒー、お茶、水など）
■“オフィスで野菜”加入（新鮮な野菜やフルーツ、惣菜などヘルシーな食事をいつでも気軽に食べられます）

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
※5日以上の連続休暇の取得OK