株式会社リブインサイトの過去求人・中途採用情報

未経験OK！求人広告、人材紹介、HRテック商材を用いた採用活動のコンサルティング業務をお願いします。
具体的な仕事内容
『「人」のちからで、未来を「動」かす』
これが私たちが目標とするパーパスです。

求人広告営業を通じて、企業と求職者をつなぎ、
それぞれの個性や可能性が輝ける場をつくること。
その積み重ねが、社会や未来をより良い方向へ動かしていく。
私たちは、そのような会社・社会の実現を目指して日々奮闘しています。

人を通して、お客様（いち企業）だけではなく日本の社会課題にも向き合っていく、
やりがいと使命感を持ちながら、自身も成長していける仕事です。

【仕事内容】
『doda』『マイナビ転職』『バイトル』など、80以上の求人媒体を取り扱う当社。
企業様の課題やご要望に合わせて、
最適な採用方法をご提案し、採用成功までサポートすることが私たちの仕事です。

【仕事の流れ】
▼アプローチ
「今、採用を考えている」という様々な業界の企業様にアプローチ。
精度の高い顧客リストを使ったテレアポや、外部連携からのアポイント提供もあります。

▼ヒアリング・提案
商談の機会をいただいたら、訪問又はWebミーティングにて、
採用担当者から採用に関する要望や課題などをヒアリング。
幅広く取り扱う求人メディア商材と人材紹介サービスを駆使した提案を行います。

▼原稿制作（社内ライターと共同制作）
ヒアリング内容をもとに、お客さまが求める人材像をイメージし、
ターゲットに響く原稿作りを、社内制作チームとカタチにしていきます。

▼掲載後のフォロー
求人掲載がゴールではありません。
掲載後の反響状況を確認し、必要に応じて原稿の改善提案も行います。
採用成功に向けて、企業に寄り添いながら継続的なサポートもお任せします。

□提案サービス
doda / dodaダイレクト / マイナビ転職 / Indeed/en転職 / enダイレクト / バイトル / オファーボックス/人材紹介エージェントサービス（自社） / その他

チーム／組織構成
■メディア営業部：11名（男性6名/女性5名）
内カスタマーサクセス：2名

■メディア制作サポート部：3名（男性3名）
エージェント事業部：3名

■組織名称：メディア営業部
■男女比：6:4／女性の割合も高く、女性リーダーも在籍しています
■年齢構成：平均年齢33歳／20～30代が中心となって活躍中

＜営業・接客販売経験者＞求人広告、人材サービスに興味があり法人営業で頑張りたい意欲のある方、未経験可
営業経験、接客販売経験／1年以上
※リーダーorマネージャー経験者優遇

▼募集背景
事業拡大中による増員募集。

▼求める人物像
・自分自身を高めながら
　仲間と協調・助け合いながら働ける方
・ご自身の経験を生かして
　会社と自分の成長をともに楽しめる方
・夢やビジョンを持ち、切磋琢磨できる方
・販売など接客経験のある方

未経験の方でも「やってみたい」意欲をお持ちの方は歓迎します！
経験よりも、まずはその“一歩踏み出す勇気”を大切にしています。
あなたの挑戦を、私たちは全力で応援します。

※業種未経験歓迎／学歴不問
※社会人経験10年以上歓迎
※入社後職種変更なし

・「顧客志向性」や組織を大事にする「チームプレー」を大切にできる方
・仲間を大事にしながら、切磋琢磨していく事に惜しみない努力のできる方

<転勤なし＆駅徒歩1分>
大阪市淀川区西中島4-3-22 新大阪長谷ビル4F
2023年3月に移転したばかりの綺麗なオフィスです！

【アクセス】
地下鉄「西中島南方」駅～徒歩1分
阪急「南方」駅～徒歩3分
JR「新大阪」駅～徒歩12分

10:00～19:00（実働8h／休憩1h）

＜1日の流れ＞※日によって変動
10：00　始業朝会（情報の共有）
10：15　営業活動（テレアポ※精度の高い顧客リストあり）
12：00　お昼
13：00　営業活動（挨拶回り、先輩の同行）
17：00　事務作業
18：00　先輩社員との1on1等
19：30　退勤
■平均残業時間
20時間

（営業アシスタントやAI、業務アプリを導入し、残業削減に取り組んでいます）

正社員
試用期間6ヶ月（3ヶ月に短縮の場合あり）
期間中/月給23～25万円+毎月インセンティブあり、その他条件変動なし
※固定残業代月40時間分(52,000円)含む（40時間を超えた場合は別途全額支給）

＜経験者＞
月給27万円～+毎月インセンティブあり　
※経験・能力・前職給与を踏まえ、決定します。
※固定残業代月40時間分(64,000円～)含む
（40時間を超えた場合は別途全額支給)

＜未経験者＞
月給25万円～28万円毎月インセンティブあり
※経験・能力・前職給与を踏まえ、決定します。
※固定残業代月40時間分(59,000円～)含む
（40時間を超えた場合は別途全額支給)

＼＼業界トップクラスのインセンティブ制度／／
売上を正当評価し、本人に最大限還元します。
明確な指標があるため、不公平感はありません。
☆1年目からインセン取得率は現在100％☆
■平均インセンティブ　月27万円
■最高インセンティブ　月73万円

【給与例】
＜入社1年目の方＞
月給27万円+毎月インセンティブ約6万円＋業績賞与2.2ヶ月＝年収459万円

＜入社3年目の方＞
月給30万円＋毎月インセンティブ16.8万円＋業績賞与2.5ヶ月＝年収609万円

個人業績次第で、更に稼ぐことも可能。
キャリアパスについても管理職コース、エキスパートコースなどを選択できます。

■賞与
年1回
（決算賞与）

■昇給
年1回
実績や評価によって、毎年1～2万円の基本給アップすることがあります。

■入社時の想定年収
年収400万円
（400万円～500万円以上）

■社員の年収例
・年収800万円（入社4年目）
・年収609万円（入社3年目）
・年収420万円　(入社1年目)

◇社会保険完備
◇交通費支給（上限1.5万円/月※規定有）
◇研修制度（媒体メーカー座学研修・ロープレなど）
◇役職手当
◇退職金制度（DC企業型確定拠出年金）
◇各種インセンティブ制度
◇産前・産後休暇制度 ※取得実績あり
◇育児休暇制度 ※取得実績あり
◇外部研修あり
◇服装自由（TPOに応じていればOK）
◇髪色、ネイル、まつエクなどオシャレOK
◇社員旅行（2023年・2024年・2025年は沖縄）
※PC・携帯などは会社支給
《うれしい福利厚生が続々！今後も増える予定です》
◆BtoEサービス（Ashimoto Care）
　┗会社の福利厚生で革靴やスニーカー、革製品をクリーニングできます！
◆フリースナック・ウォーターサーバー
　┗TakeFreeのお菓子を常備しています！
◆食事会（月次達成会、他）
他にもあなたが希望する福利厚生教えてください♪

＜年間休日＞
128日
（※2024年カレンダー）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土日・祝日
■祝日休み
■年末年始休暇　
※2024年度 7連休
■GW休暇
※2024年度 5連休
■夏季休暇
※2024年度 6連休＋2日
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇

まずは商品知識を身に付けることからスタート。
入社2～3週間は各媒体社の渉外担当による座学研修があります。

次に商談の進め方や原稿の作り方など、より実践的な研修を実施。
ロールプレイング等を通じて商談のイメージをつかみます。

先輩同行期間を経て、半年程度で一人立ち可能です！

また、定期的に先輩社員との振り返りや目標設定の時間があり
気軽に相談ができる環境です。
一緒に目標を実現する為に行動していきましょう！

少人数制の会社なので個々にあった育成の仕方を考え、
メンバーをひとりひとり大切に育てています。

リブインサイトではあなたが将来「営業として／人としてどうなりたいか」を大事にしています。
その目標を叶えることが会社としても成長に繋がると考えています。

例えば・・・
▼営業として
「トップ営業になって誰よりも稼ぎたい」

▼プライベートでは
「趣味にしっかり時間かけて極めたい！」

目標を細分化して納期を決め、週・月単位で進捗の確認と振り返りをして、達成に向けて業務に励んでいます。

営業として活躍中の先輩たちも前職はさまざまで
飲食、アパレル、スマホショップ、ホテル業界、
ナイトワーク出身者など異業種からの転職者が多数！
異業種出身でも、すぐに馴染める環境です！

経験が経つにつれ、既存のお客様が増えたり、
人脈が広がっていくのでルート営業に近い働き方も可能です。

慣れてくれば商談などの予定の組み立てなど、
ある程度自分自身で仕事をコントロールできるので
ライフイベントに合わせて柔軟に働くことができます。

また売上ではなく、行動や会社への貢献度もしっかり見ているので「数字＝評価」というわけではありません。
チームワークがよく風通しの良い社風だからこそ定着率90％が実現できているのだと思います。