ＴＲＹＳＥＥ　ＣＲＥＡＴＥ株式会社の過去求人・中途採用情報

自由な営業手法＆豊かな不動産知識！ワンルーム・戸建・一棟マンションなど幅広い不動産にチャレンジ可能★
具体的な仕事内容
TRYSEE CREATEの営業職として、
物件の仕入れや仲介を行います。

≪お仕事の流れ≫
◆STEP01
┗営業・マーケティング
不動産の売却や購入に興味を持っている方へ
アプローチを行います。お客様の要望や
抱える課題をヒアリングします。

◆STEP02
┗ご提案・ご契約
約束したお客様のもとへご訪問し、
抱える課題を解決するご提案を行います。
最初は先輩社員が同行し、提案活動をサポート。

◆STEP03
┗アフターフォロー
売却する物件の管理や
課題解決のための提案活動など、
お付き合いが始まった
お客様は最後までサポート！
長期的に寄り添う実感が得られるお仕事です。

≪このポジションの魅力≫
01┃自由度の高い営業手法
柔軟な社風と、常に挑戦を歓迎する姿勢が魅力のTRYSEE CREATE。不動産だけでなくWEB広告やSNS運用、イベント集客など、多彩な手法を組み合わせて“あなた流”の営業スタイルを築けます。

02┃幅広いスキル習得
特定の種類の物件だけを扱うわけではなく、住居・投資用・商業用など幅広い不動産に関わることが可能です。だからこそ【市場価値の高いスキル】を身につけ、挑戦者として次のキャリアを切り拓けます。

03┃社長のそばで学ぶ
少数精鋭の環境で、経営層のすぐそばでスキルを磨けるのもTRYSEE CREATEならでは。また、自分の頑張りが会社に大きな影響を与え、共に成長していく実感が味わえるのも楽しいポイントです。

チーム／組織構成
～少数精鋭の成長環境～
現在活躍中のメンバーはわずか8名。
だからこそ【早期からコアメンバー】として裁量を持ち、自らの行動で会社を動かす実感を得ながら成長できます。

【★】全社MTG
週に1回、全員参加で会議を実施。
ノウハウの共有や経営方針の決定にも直接関わることができ、メンバー全員で挑戦し続ける空気感があります。成長したい、結果を出したい人にとって、ピッタリの環境です。

【★】1on1MTG
定期的に社長との1on1面談を実施。
直接フィードバックを受けながら目標設定やキャリア設計を行え、挑戦者がスピード感を持ってスキルアップできる環境を整えています。
【次のステージを目指すための確かな成長機会】がここにあります。

【未経験歓迎／学歴・職歴不問】「成長したい」も「稼ぎたい」も「自分の時間が欲しい」も全部叶える職場。
学歴・職歴は一切不問！
成長意欲の高い方をお待ちしています。

「会社の中核を担いたい！」
「早期から高収入を実現したい！」
「自分の時間も大切にしたい！」
どんな想いを持った方も大歓迎です。

≪　歓迎するスキル・経験　≫
・不動産業界の経験
・営業職としての実務経験
・その他人と関わるお仕事の経験
※上記のいずれも必須ではありません。

≪　こんな方も歓迎　≫
・不動産仕入の経験あり
　→さらなるキャリアアップを！
・賃貸仲介の経験あり
　→売買にもチャレンジしたい！
・賃貸管理のマネージャー
　→もっと収入を上げたい！

選考で大切にしているのは、あなたの「想い」。

「今よりもっと稼ぎたい」
「誰よりも成長したい」
「同年代と差をつけたい」

など、あなたが望む未来を聞かせてください。

【東京本社】
〒107-0062
東京都港区南青山2-2-15
ウィン青山BIZ+

10:00-20:00（実働8時間／休憩120分）

≪　残業について　≫
残業基本なし
時間内に成果を出すことを重要視しています。
だからこそ、自分の時間を大切に働くことができます。
■平均残業時間
0時間

正社員

【月給】
30万円～＋インセンティブ＋各種手当

※経験・スキルを考慮して決定いたします。
※残業代は別途全額支給いたします。

≪　インセンティブについて　≫
成果に合わせて毎月インセンティブを
支給しています。インセンティブのみで
100万円以上支給されるメンバーもおり、
高収入を実現しやすい環境です！

■入社時の想定年収
年収500万円
／未経験入社の一般的な例
年収800万円
／高い成果を挙げた場合の例

■社員の年収例
年収2000万円／経験5年／課長職
年収1200万円／経験3年
年収600万円／経験1年

■各種社会保険完備
■交通費手当
■残業手当
■役職手当
■資格手当
■資格支援制度
■社内研修制度
■社外研修制度
■人事評価制度
■社内禁煙
■社員旅行
■各種社内イベント
■健康診断

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
(水・日)
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※5日以上の連続休暇も取得可能です。

2024年に設立されたばかりの不動産企業、
TRYSEE CREATE株式会社。
設立１年目にして既に安定した経営基盤と
成長する文化を両立しており、
社長をはじめとする経営陣の手腕が光っています。

今後はさらなる事業拡大のために、
自社ブランド物件の開発などにも挑戦予定。
そんな設立期の企業だからこそ、
自分のアイデアを
キャッチアップしてもらいやすいのが魅力。

今までの経験で培った独自の視点で、
会社を大きくしていく実感を味わいましょう！

頑張った分は昇給・昇格でしっかり評価するのが
TRYSEE CREATE流。

独自の人事評価制度で、
最短1年半で課長職まで
ステップアップすることも可能です。

もちろん、日々の努力はインセンティブという形で
しっかり還元。頑張った分だけハイキャリアや
高収入を実現しやすい職場です。

営業活動を行う際にぶつかる壁を
解決できるよう、丁寧なマニュアルと
緻密なトークスクリプトを用意。

また、100％すべてをすぐ指導するのではなく、
ある程度まで知識・ノウハウを伝えたら
自分で調べる・やってみる機会を大切にしています。

未経験から不動産業界に飛び込むあなたが、
安心してキャリアをスタートできる環境を
整えてお待ちしています♪