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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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募集している求人が 63件あります!
株式会社アクターリアリティーの 募集が終了した求人
技術職(設計・解析)/大手案件多数/年休120日/原則定時
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
自動車部品や産業機械を中心に、意匠設計・機構設計・電気/電子回路設計・評価・CAE解析などお任せ
具体的な仕事内容
自動車、産業用設備、日用品など、幅広い分野のメーカーと直接取引を行っている当社。
上流から下流まで幅広い工程に対応しており、「こんな案件に関わりたい」という希望があれば積極的にアサインします!
★. 具体的な業務内容
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■自動車技術の開発
■自動車部品の設計
■家電用電化製品の開発、設計
■産業用機械のハーネス回路設計補助
製品設計をはじめ、CAE/CFD解析
電気・電子回路設計など多岐にわたります。
得意、不得意、希望を考慮の上決定します!
★. プロジェクト例
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■自動車内装設計(兵庫エリア)
大手自動車メーカーでの設計業務。
シートやメーター類、ミラー、ドアまわりなど車の内装に関わる部品設計を担当します。
板金・樹脂の知識に加え、人体工学の観点も求められる奥深い分野。
“車が好き”“機械をいじるのが好き”という気持ちを活かして活躍したい方にぴったりです。
■白物家電の組込み開発(京都エリア)
洗濯機などの家電製品に搭載する組込み制御の設計・実装業務。
「こう動いてほしい」という仕様に合わせ、C、C++を用いたプログラムの構築・検証を行います。
本案件ではリモートワーク対応も可能です。
★. 仕事のポイント
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Point1. ハードウェア設計は立ち上げ期◎
これから体制やルールを整えていくフェーズだからこそ、設計フローの構築や仕組みづくりに携わるチャンスがあります。
「ゼロからつくる」やりがいを感じたい方、前例のないことにも挑戦してみたい方にとって、自由度の高い環境です。
Point2. 解析分野にも注力◎
今後、特に強化していきたいのが解析分野。
LS-DYNAやANSYSなどを用いたCAE解析に力を入れており、小規模解析の経験を活かしてステップアップしたい方を歓迎しています。
一部品の解析から全体構造へと挑戦できる環境で、専門性を深めながら技術者としての幅も広げられます。
チーム/組織構成
20代・30代・40代・50代と、さまざまな世代の社員が活躍中。
年齢やこれまでのキャリアに関わらず、フラットに意見を交わせるのがこのチームの魅力で、互いに刺激を受けながら成長できる環境が整っています。
【学歴不問/業種未経験歓迎・第二新卒歓迎】設計・解析の経験を活かしてスキルアップしたい方(年数不問)
設計経験・解析経験のいずれかをお持ちの方を歓迎します!
◆設計
<必須条件>
・機械設計、回路設計、電装設計のいずれかの経験、または自動車構造に関する知見をお持ちの方
<歓迎する経験・スキル>
・CATIA V5の使用経験
・NXなど、その他3D CADの使用経験
◆解析
<必須条件>
・CAE解析(動解析・静解析)の実務経験、または小規模解析の経験
<歓迎する経験・スキル>
・LS-DYNA、ABAQUS、Nastran、ANSYS などの使用経験
・車両部品や製品全体の解析経験
・組込制御開発の経験(C、C++、C#、Reactなど)
【大阪・京都・神戸から希望の勤務地へ配属/転勤なし】
■大阪本社
〒534-0024
大阪府大阪市都島区東野田町4丁目7番23号 サンビル京橋
■京都オフィス
〒600-8412
京都府京都市下京区二帖半敷町645 四条地下鉄ビル
■神戸オフィス
〒651-0096
兵庫県神戸市中央区雲井通4丁目2番2号 マークラー神戸ビル
#入社後、客先常駐になった場合は常駐先の就業場所に出勤します。
#受動喫煙防止対策:敷地内全面禁煙
9:00~18:00(休憩60分)
■平均残業時間
10時間
以下 ※原則定時退社が可能です!
正社員
※試用期間6カ月(期間中も条件に変動なし)
月給 28万円以上(固定残業代月40時間分:月6万6,050円以上を含む)+賞与年2回
※給与はスキル・経験により決定しますので、ご相談下さい。
※完全未経験の方は月給 20万円以上(固定残業代月40時間分:月1万8,233円以上を含む)となります。
※いずれも、40時間を超過した場合は別途残業代を支給します。
■賞与
年2回
(8月・1月)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収350万円
以上
■社員の年収例
平均600万円~800万円(経験5年~10年相当)
平均400万円~500万円(経験3年~5年相当)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(会社規定あり)
■社内イベント
■表彰制度
■健康診断
■産休育休制度
■U・I・Jターン支援制度
■資格取得支援制度
■eラーニング提供
■時短勤務制度
<年間休日>
120日
以上(常駐客先により変動あり)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日休み)
■祝日休み
■年末年始休暇
(5日以上)
■GW休暇
■夏季休暇
(5日以上)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■自動車部品設計・電装設計
CATIA-V5、NX、Creo(Pro-E)、ICAD
CR-5000、CR-8000
■電気・電子回路設計
GX-Works3・ラダー言語・ST言語・FB・CR-8000
オシロスコープ マルチメータ ロジックアナライザ
■産業設備設計
SolidWorks、ICAD、AutoCAD、Inventor、E3.series
■CAE解析・検証・評価
(強度・熱疲労・振動疲労・騒音・流体・音信(NV)・エンジン温度予測・燃焼・冷却水・熱伝導)
LS-DYNA、ABAQUS、Nastran、ANSYS
Autodesk CFD、Ansys Fluent、ANSA など
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出典:doda求人情報(2025年9月時点)